2014年江蘇省泰州興化市公共交通有限公司招聘勞動(dòng)合同制人員簡(jiǎn)章(2)

　　(二)考試

　　1、駕駛員報(bào)名結(jié)束后，進(jìn)行技能測(cè)試。技能測(cè)試內(nèi)容為駕駛技術(shù)操作，滿分100分，60分為合格線，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。

　　2、乘務(wù)管理員報(bào)名結(jié)束后，進(jìn)行筆試。筆試內(nèi)容為高中語(yǔ)文知識(shí)相關(guān)內(nèi)容，滿分100分，筆試不指定復(fù)習(xí)用書。

　　筆試結(jié)束后，根據(jù)筆試成績(jī)，按崗位招聘計(jì)劃數(shù)2倍的比例從高分到低分確定進(jìn)入面試的人選(同分跟進(jìn));參加面試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)之比不足2：1的，按實(shí)際符合條件人數(shù)進(jìn)行面試。面試滿分100分，60分為合格線，不合格不得進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。面試成績(jī)四舍五入保留2位小數(shù)，經(jīng)考場(chǎng)監(jiān)督員審核后，當(dāng)場(chǎng)通知考生。面試費(fèi)100元/人。

　　考試時(shí)間、地點(diǎn)另行公布。

　　(三)考察和體檢

　　1、根據(jù)考試合格人員的總成績(jī)(駕駛員為技能測(cè)試成績(jī);乘務(wù)員總成績(jī)：筆試成績(jī)占40%，面試成績(jī)占60%)，從高分到低分按招聘崗位計(jì)劃數(shù)1:1的比例確定考察對(duì)象。考察對(duì)象由用人單位及其主管部門組織政審考察，考察合格人員進(jìn)入體檢環(huán)節(jié)。政審和體檢后出現(xiàn)缺額的，按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　2、體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公安部28號(hào)令“申請(qǐng)機(jī)動(dòng)車駕駛證的身體條件”的體檢標(biāo)準(zhǔn)，體檢時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。體檢費(fèi)用個(gè)人自理。

　　(四)公示與聘用

　　體檢合格人員名單在興化人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)公示3天。公示結(jié)束并無(wú)異議者，辦理企業(yè)勞動(dòng)合同制用工手續(xù)。聘用人員按規(guī)定約定試用期(三個(gè)月)，試用期考核不合格的，取消勞動(dòng)合同。

　　在聘用審批階段，應(yīng)聘人員在簽定勞動(dòng)合同前主動(dòng)放棄聘用資格或不服從工作崗位安排的，按考生總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。

　　四、人員待遇

　　聘用人員按照國(guó)家政策規(guī)定，根據(jù)興化市公共交通有限公司薪酬制度享受規(guī)定待遇，按規(guī)定參加社會(huì)保險(xiǎn)。

　　五、本簡(jiǎn)章由市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0523-83228870(人社局)

　　監(jiān)督電話：0523-83273096(監(jiān)察室)

　　附件：報(bào)名表.doc

　　興化市人力資源和社會(huì)保障局

　　2014年11月6日