2014年河南安陽(yáng)內(nèi)黃縣電視臺(tái)招聘播音主持公告
河南備考交流QQ群:186752232
備考推薦:2014年河南省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班
為了更好地適應(yīng)電視事業(yè)快速發(fā)展的需要,根據(jù)《內(nèi)黃縣事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員的暫行辦法》(內(nèi)政辦〔2012〕70號(hào)),按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,經(jīng)縣政府同意,現(xiàn)面向社會(huì)公開(kāi)招聘內(nèi)黃縣電視臺(tái)播音主持工作人員3名(女,全供事業(yè)編制)?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘資格條件
(一)應(yīng)聘人員必須具備下列條件:
1、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2、政治素質(zhì)好,熱愛(ài)廣播電視事業(yè),品行端正;
3、遵守憲法和法律;
4、1987年10月1日以后出生;
5、須具有普通話二級(jí)甲等及以上等級(jí)資格證書(shū),全日制普通高等院校專(zhuān)科以上學(xué)歷,有扎實(shí)的文化功底和較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力,相貌端莊、氣質(zhì)高雅;
6、具備招聘崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員不得報(bào)名應(yīng)聘:
1、曾因犯罪受過(guò)刑事處罰的;
2、受黨紀(jì)、政紀(jì)處分尚未解除的;
3、曾被開(kāi)除公職或?qū)W籍的;
4、因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
5、其他不符合招聘資格條件的。
二、招聘辦法和程序
(一)發(fā)布招聘公告
2014年10月15日,在內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)站上發(fā)布招聘公告。
(二)報(bào)名和資格審查
1、報(bào)名時(shí)間:2014年10月25日至2014年10月26日,每天上午8:30 -- 11:30,下午14:30--17:00。
2、報(bào)名地點(diǎn):內(nèi)黃縣廣播電視發(fā)展服務(wù)中心(縣城內(nèi)豆路路北)。
3、報(bào)名辦法:采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式。
(1)報(bào)名時(shí)持本人二代身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證、學(xué)位證(本科以上學(xué)歷)、普通話等級(jí)證等原件及復(fù)印件各一份,及近期同底版免冠一寸彩色照片5張,到報(bào)名點(diǎn)報(bào)名,填寫(xiě)報(bào)名表。
(2)招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1:3比例的,相應(yīng)核減招聘人數(shù)。核減后仍達(dá)不到比例要求的,本崗位不再招聘。
(3)資格審查:根據(jù)簡(jiǎn)章規(guī)定的招聘條件和招聘崗位要求,審查應(yīng)聘人員的資格條件。資格審查貫穿于考試聘用的全過(guò)程。應(yīng)聘人員報(bào)名時(shí)提交的信息和提供的有關(guān)材料必須真實(shí)有效。凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘要求的資格條件不符或在招聘過(guò)程中弄虛作假的,即時(shí)取消應(yīng)聘者的應(yīng)聘資格,因此造成的損失和責(zé)任由本人承擔(dān)。
(三)考試
考試分為面試、試鏡試播二個(gè)階段進(jìn)行。
1、面試(滿(mǎn)分100分)
面試時(shí)間:2014年11月1日。
三分鐘新聞播音(規(guī)定稿件),對(duì)應(yīng)聘人員普通話水平、備稿能力、形象氣質(zhì)等進(jìn)行測(cè)評(píng)。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
根據(jù)面試成績(jī)從高分到低分,按照招聘人數(shù)1:2的比例確定試鏡試播人選,比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員成績(jī)并列的一并進(jìn)入試鏡試播。
試鏡試播人員名單在內(nèi)黃縣人民政府網(wǎng)上公布。
資格審查合格者,于2014年10月31日上午08:30-11:30持本人二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取面試通知單。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
2、試鏡試播(全程錄像)(滿(mǎn)分100分)
試鏡試播時(shí)間:2014年11月8日。
應(yīng)聘人員注意自己的服裝、發(fā)型、化妝等要符合上鏡要求,按抽簽序號(hào)播報(bào)一篇規(guī)定的新聞稿件(時(shí)間不超過(guò)5分鐘)。對(duì)應(yīng)聘人員上鏡儀態(tài)形象、播音音準(zhǔn)音質(zhì)、理解分析能力、語(yǔ)言表達(dá)能力、應(yīng)變能力、邏輯思維能力等進(jìn)行測(cè)評(píng),成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布。
試鏡試播成績(jī)?cè)趦?nèi)黃縣人民政府網(wǎng)上公布。
應(yīng)聘人員綜合考試成績(jī)?yōu)樵囩R試播成績(jī)。試鏡試播成績(jī)低于60分者不予聘用。
凡進(jìn)入試鏡試播環(huán)節(jié)的應(yīng)聘人員須在2014年11月7日上午08:30-11:30持本人二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取試鏡試播通知單。逾期不領(lǐng)者,視為自動(dòng)放棄。
(四)體檢和考核
根據(jù)綜合考試成績(jī),按招聘人數(shù)1:1的比例從高分到低分確定參加體檢和考核人員(比例內(nèi)末位應(yīng)聘人員綜合成績(jī)出現(xiàn)并列的,在試鏡試播結(jié)束后,當(dāng)即采取加試的辦法,加試成績(jī)高的應(yīng)聘人員列為體檢對(duì)象)。體檢、考核人員確定后,因體檢或考核不合格造成崗位空缺時(shí),按應(yīng)聘人員的綜合考試成績(jī)由高到低依次遞補(bǔ);因放棄等其他原因造成崗位空缺時(shí),不再遞補(bǔ)。
發(fā)表評(píng)論