2014年吉林省省直事業(yè)單位招聘工作人員公告(228名)

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　　根據(jù)吉林省人民政府辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)《關(guān)于全面建立和進(jìn)一步完善全省事業(yè)單位新進(jìn)人員公開招聘制度意見的通知》(吉政辦發(fā)〔2010〕16號)和吉林省人社廳《關(guān)于進(jìn)一步完善省直事業(yè)單位人員招聘制度的意見》(吉人社字〔2009〕35號)精神，吉林省人力資源和社會保障廳、吉林省教育廳、吉林省食品藥品監(jiān)督管理局、吉林省體育局、吉林省人民防空辦公室決定，所屬23家事業(yè)單位2014年擬面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃

　　本次23家事業(yè)單位共招聘工作人員228名，具體招聘工作人員崗位及其資格條件詳見附件1。

　　二、報名條件

　　(一)基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍。

　　2.遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。

　　3.遵守紀(jì)律、品行端正。

　　4.身體健康。

　　5.年齡一般在18周歲以上、35周歲以下(1978年9月16日至1996年9月16日期間出生);獲得博士研究生學(xué)歷人員年齡可放寬至40 周歲以下。招聘崗位對年齡有特殊要求的，按招聘崗位要求確定。年齡計(jì)算時間點(diǎn)均以9月16日為準(zhǔn)。符合崗位資格條件的2014年普通高校畢業(yè)生報考不受年齡限制。

　　(二)崗位條件。符合崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)、工作經(jīng)歷等其他條件(詳見附件1)。

　　(三)有下列情形之一的人員不得報考：

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員。

　　2.被辭退未滿五年的國家機(jī)關(guān)、事業(yè)單位公職人員。

　　3.在讀的非2014年畢業(yè)生(2015年1月1日后取得畢業(yè)證、學(xué)位證的考生不視為2014年畢業(yè)生)。

　　4.現(xiàn)役軍人。

　　5.按照法律法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　(四)回避情形

　　應(yīng)聘人員與招聘單位負(fù)責(zé)人有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系以及近姻親關(guān)系的，不得報考該單位組織人事、紀(jì)檢監(jiān)察、審計(jì)、財(cái)務(wù)或者與單位負(fù)責(zé)人有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。

　　三、報名與資格審查

　　(一)報名方式。采取現(xiàn)場報名的方式，由主管部門或招聘單位受理。

　　(二)報名時間和地點(diǎn)。報名時間：2014年9月25日—26日上午9：00—11：00，下午14：00—16：00。報名地點(diǎn)及聯(lián)系方式詳見附件1。

　　(三)報名要求

　　1.報名者須填寫《2014年吉林省省直事業(yè)單位公開招聘工作人員報名表(16號)》(附件2，從網(wǎng)上下載打印填寫)，并帶本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、工作經(jīng)歷證明及崗位需求的其它材料原件，以及復(fù)印件一式一份、3張近期同底(6個月內(nèi))正面1寸免冠照片。其中，2014年畢業(yè)尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證書的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。報考人員應(yīng)如實(shí)提交有關(guān)信息和材料，凡本人填寫信息不真實(shí)、不完整或填寫錯誤的，責(zé)任自負(fù);弄虛作假的，一經(jīng)查實(shí)即取消考試資格或聘用資格。報名與考試時使用的身份證必須一致。

　　2.外地報考人員可先將報名表及有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證和有關(guān)材料的復(fù)印件通過傳真的方式報名，在面試前資格復(fù)查時送達(dá)相關(guān)證件原件。

　　請考生保持報名時所留聯(lián)系電話的暢通，以便通知有關(guān)事宜。

　　(四)資格審查及繳費(fèi)。由招聘單位和招聘單位主管部門依據(jù)招聘崗位設(shè)置的條件進(jìn)行資格審查，資格審查結(jié)果現(xiàn)場確認(rèn)，通過資格審查的考生現(xiàn)場進(jìn)行繳費(fèi)。外地考生資格審查結(jié)果由招聘單位或招聘主管部門電話通知，在對證書原件進(jìn)行復(fù)查時繳費(fèi)。

　　(五)開考比例

　　本次招聘各崗位均不設(shè)開考比例。

　　四、招聘考試

　　考試采取面試的方式進(jìn)行。面試的具體時間、地點(diǎn)和每個崗位面試采取的具體方式由主管部門或招聘單位確定并通知。面試前，由主管部門或招聘單位對參加面試人員進(jìn)行資格條件復(fù)審。資格條件復(fù)審時，面試人員應(yīng)按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、準(zhǔn)考證、畢業(yè)證、學(xué)歷學(xué)位證及崗位需求的其它材料原件。其中，2014年畢業(yè)生尚未取得畢業(yè)證、學(xué)位證的，須提供由本校畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)部門簽署意見的畢業(yè)生就業(yè)推薦表。經(jīng)復(fù)審不符合報名資格條件的，取消面試人選資格。