2014年山西晉中介休市招聘合同制協(xié)勤員公告

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　　根據(jù)工作需要，經(jīng)市政府研究，決定面向社會(huì)為市公安局等4單位公開招聘合同制協(xié)勤人員，招聘堅(jiān)持“公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)”的原則，擇優(yōu)聘用，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘計(jì)劃及崗位要求

　　二、招聘條件

　　1、擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵守國(guó)家法律、法規(guī)，無違法亂紀(jì)記錄;

　　2、身體健康，品行端正，愛崗敬業(yè)，且有較強(qiáng)的奉獻(xiàn)精神;

　　3、無口吃，無重聽，無紋身，無重度扁平足，雙側(cè)矯正視力5.0以上;

　　4、1986年1月1日以后出生;

　　5、有下列情形之一的不得應(yīng)聘：

　　⑴、受過刑事處罰、治安處罰、勞動(dòng)教養(yǎng)、少年管教的;

　?、?、有違法犯罪嫌疑尚未查清的;

　　⑶、曾被辭退或被開除的;

　?、?、其它原因不適合從事警務(wù)協(xié)勤工作的。

　　三、報(bào)名

　　1、符合報(bào)名條件的人員，請(qǐng)從“介休人事人才網(wǎng)”下載報(bào)名表,詳實(shí)準(zhǔn)確填寫個(gè)人信息。

　　2、由本人持報(bào)名表(1份)、戶口薄、身份證、畢業(yè)證、報(bào)到證(退伍證)原件及復(fù)印件，同時(shí)交近期同底免冠一寸彩照5張(貼報(bào)名表指定位置)，現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，每人限報(bào)一個(gè)崗位。

　　3、報(bào)名流程：測(cè)量身高、視力—材料審核—交表、交費(fèi)

　　4、考務(wù)費(fèi)、報(bào)名費(fèi)：160元

　　報(bào)名時(shí)間：2014年10月9日—11日

　　報(bào)名地點(diǎn)：介休市人才服務(wù)中心(北壇公園東側(cè)趙家堡村口)

　　四、考試

　　本次招聘考試包括：體能測(cè)試、筆試和面試三部分，單科成績(jī)一律采用百分制。考試總成績(jī)按體能測(cè)試成績(jī)占35%、筆試成績(jī)占35%、面試成績(jī)占30%的比例計(jì)算，即：總成績(jī)=體能測(cè)試成績(jī)×35%+筆試成績(jī)×35%+面試成績(jī)×30%。總成績(jī)按四舍五入方法保留小數(shù)點(diǎn)后兩位小數(shù)。

　　1、體能測(cè)試

　　體能測(cè)試參照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察體能測(cè)試項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行，具體項(xiàng)目為：1000米(女性：800米)、10米×4往返跑、立定跳遠(yuǎn)和引體向上(女性：仰臥起座)。體能測(cè)試項(xiàng)目成績(jī)之和不達(dá)180分為“不合格”，不合格的考生不能參加筆試。

　　體能測(cè)試成績(jī)=測(cè)試項(xiàng)目成績(jī)之和÷4

　　2014年10月15日到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取體能測(cè)試證。

　　2、筆試：

　　筆試內(nèi)容：《公共基礎(chǔ)知識(shí)(法律常識(shí)部分)》和《行政能力測(cè)試》。

　　筆試時(shí)間、地點(diǎn)：見準(zhǔn)考證

　　3、面試

　　根據(jù)考生體能測(cè)試成績(jī)和筆試成績(jī)(即：體能測(cè)試成績(jī)×35%+筆試成績(jī)×35%)，由高到低順序，按計(jì)劃招聘人數(shù)與面試人數(shù)1:2比例確定面試對(duì)象。

　　面試主要測(cè)試舉止儀表、語言表達(dá)、應(yīng)變和綜合分析能力。

　　面試時(shí)間、面試地點(diǎn)：待定

　　五、體檢、考察

　　按個(gè)人總成績(jī)，由高到低，按計(jì)劃招聘人數(shù)與體檢人數(shù)1:1的比例確定體檢人員，對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用通用體檢標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。體檢、考察不合格出現(xiàn)職位空缺時(shí)，按總成績(jī)排序依次遞補(bǔ)。

　　六、公示

　　體能測(cè)試、筆試、面試后及時(shí)公布成績(jī)，體檢和考察合格的人員，確定為擬聘人員，并進(jìn)行公示。

　　七、用人方式及檔案管理

　　用人方式采取中介機(jī)構(gòu)勞務(wù)派遣，由勞務(wù)派遣公司與用人單位簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議，招聘人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同，合同期間由用人單位負(fù)責(zé)對(duì)人員進(jìn)行管理、調(diào)派和考核，人事檔案據(jù)本人意愿在介休市人才服務(wù)中心辦理人事代理。

　　八、聘用及聘用待遇

　　(一)應(yīng)聘者經(jīng)體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察合格、公示無異議后，確定為聘用對(duì)象。

　　(二)聘用人員試用期為三個(gè)月，試用期滿考核不合格的不予聘用。試用期考核合格的，簽訂勞動(dòng)合同，合同期為三年，合同期滿后，根據(jù)個(gè)人表現(xiàn)和工作需要可續(xù)簽勞動(dòng)合同。

　　(三)招聘人員工資執(zhí)行我市最低工資標(biāo)準(zhǔn)(現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)：1450元/月，以后隨最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整而調(diào)整)，并辦理基本養(yǎng)老保險(xiǎn)、基本醫(yī)療保險(xiǎn)、生育險(xiǎn)、工傷險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)等。工資和社會(huì)保險(xiǎn)單位繳納部分列入市財(cái)政預(yù)算統(tǒng)一撥付。個(gè)人應(yīng)繳保險(xiǎn)部分由個(gè)人承擔(dān)。

　　招聘各環(huán)節(jié)在監(jiān)察部門的監(jiān)督下進(jìn)行，并公開接受社會(huì)監(jiān)督。

　　監(jiān)督電話: 0354-7223390

　　咨詢電話：0354-7223295、7299785

　　請(qǐng)考生隨時(shí)關(guān)注“介休人事人才網(wǎng)”有關(guān)本次招聘考試信息。

　　查詢網(wǎng)址：http://www.jxsrsrc.com

　　附：《公開招聘合同制協(xié)勤員報(bào)名表》下載

　　介休市招聘合同制協(xié)勤員領(lǐng)導(dǎo)組

　　2014年9月11日