2014年江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局直屬事業(yè)單位招聘公告(2)
(七)面試、專業(yè)技能操作的合格線均為該項考試總成績的50%。面試沒有形成競爭崗位，其面試合格線為面試總成績的60%。面試、專業(yè)技能操作、面試成績均以百分制計算。
(八)筆試成績按30%、專業(yè)操作技能操作成績按40%、面試成績按30%計入最終的總成績。
所有招考工作(自報名截止之日起至公示擬聘用人選名單)原則上應(yīng)在60個工作日內(nèi)完成。
四、聘用
考試結(jié)束后，根據(jù)總成績計算方法確定考生的最終成績，按招聘崗位擬招聘人數(shù)1：1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。體檢標準參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。因體檢不合格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，依次遞補人員參加體檢。
對體檢合格人員由用人單位組織考核，并根據(jù)考核和體檢結(jié)果，確定擬聘用人員名單。擬聘用人員名單將分別在江蘇省人力資源和社會保障網(wǎng) (http://www.jshrss.gov.cn)上公示7個工作日。公示內(nèi)容包括招聘單位、崗位名稱、擬聘用人員姓名、現(xiàn)工作或?qū)W習(xí)單位、招聘考試的各項成績、總成績、排名等。
對公示無異議人員，經(jīng)省人力資源和社會保障部門備案后，由用人單位為其辦理有關(guān)聘用手續(xù)，并與其簽訂聘用合同，首次聘用合同期3年。聘用審批后不再進行遞補。聘用人員首次就業(yè)試用期12個月，具有工作經(jīng)驗人員試用期6個月，試用期滿考核合格，予以定職定級?？己瞬缓细裾?，取消聘用資格，中止聘用關(guān)系。
五、回避
應(yīng)聘人員與事業(yè)單位負責人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的，不得應(yīng)聘該單位負責人員的秘書或者人事、財務(wù)、審計、紀檢崗位以及有直接上下級領(lǐng)導(dǎo)關(guān)系的崗位。
從事公開招聘工作的負責人員及其工作人員與應(yīng)聘人員有上述親屬關(guān)系的，或者有其他情形可能影響招聘公正性的，應(yīng)當實行回避。
六、招聘政策及報名咨詢
江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局人教處負責回答此次招聘政策咨詢。
咨詢電話：025-83209351
聯(lián)系人： 劉小強
江蘇省食品藥品監(jiān)督檢驗研究院負責回答此次招聘報名咨詢
咨詢電話：025-86638319
聯(lián)系人： 李 輝
七、招聘工作監(jiān)督
江蘇省紀律檢查委員會、省監(jiān)察廳駐江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局紀檢組、監(jiān)察室對此次招聘工作進行紀律監(jiān)督。
紀檢監(jiān)督電話：025-83273665
聯(lián)系人：張友志
八、招聘工作舉報
江蘇省人力資源和社會保障廳接受事業(yè)單位公開招聘工作舉報。
舉報信箱：syzpjb@jshrss.gov.cn，
舉報電話、傳真：025-83314795。
江蘇省食品藥品監(jiān)督管理局
2014年8月14日