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2014江蘇南通市教育局部分學(xué)校(單位)招聘人員公告

2014-07-18 19:02  |  南通人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  為更好地選拔優(yōu)秀適崗人才,優(yōu)化我局直屬學(xué)校(單位)師資隊(duì)伍結(jié)構(gòu),經(jīng)南通市人力資源和社會保障局核準(zhǔn),面向社會公開招聘事業(yè)單位工作人員9名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、招聘條件

  (一)具有中華人民共和國國籍,擁護(hù)和遵守中華人民共和國憲法和法律,具有良好的品行,具備正常履行職責(zé)的身體條件;

  (二)熱愛教育事業(yè),有扎實(shí)的教育理論素養(yǎng)和學(xué)科專業(yè)基礎(chǔ),有較強(qiáng)的教育教學(xué)能力和教育科研能力;

  (三)全省在職在編中學(xué)教師,年齡在18周歲以上、35周歲以下(1979年7月至1996年7月期間出生),崗位有特殊要求的除外;

  (四)具備擬報(bào)考崗位所需相關(guān)資格條件。

  下列人員不得報(bào)考:尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員,刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員,涉及國家和省的政策規(guī)定不得應(yīng)聘到事業(yè)單位有關(guān)崗位的人員。

  二、招聘崗位

  具體招聘崗位、人數(shù)以及其他資格條件等詳見《南通市教育局直屬學(xué)校(單位)公開招聘崗位簡介表》(見附件)。

  三、報(bào)名辦法

  (一)報(bào)名方式:采取現(xiàn)場報(bào)名方式。本人不能到現(xiàn)場報(bào)名的,可委托他人代為報(bào)名,受委托人除提供委托人的報(bào)名材料外,還需提供受委托人本人的身份證原件及復(fù)印件。

  (二)報(bào)名時(shí)間:2014年7 月28日~ 7 月 30 日(上午9∶00~11∶30、下午2∶00~5∶00)。

  (三)報(bào)名地點(diǎn):江蘇省南通第一中學(xué)(南通市人民西路38號)。

  (四)注意事項(xiàng)及資格審查:

  1.報(bào)考者限報(bào)考一個(gè)崗位。報(bào)考者報(bào)名時(shí)須提交下列材料:①《南通市教育局直屬學(xué)校公開招聘工作人員報(bào)名表》一式三份。②近期二寸免冠正面彩照 4張。③身份證原件和復(fù)印件。④畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件。⑤教師資格證書、專業(yè)技術(shù)資格證書、獎勵(lì)榮譽(yù)證書、教育教學(xué)以及教育科研實(shí)績等相關(guān)業(yè)績材料的原件及復(fù)印件。⑥崗位需要的其他相關(guān)材料的原件及復(fù)印件。

  報(bào)名時(shí),報(bào)考人員提交的報(bào)考申請材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。由招聘單位負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格審核,南通市教育局負(fù)責(zé)報(bào)考人員的資格復(fù)審。報(bào)考人員提供虛假報(bào)考材料的,一經(jīng)查實(shí),立即取消報(bào)考資格。對偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息,騙取考試資格的,按照《江蘇省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》有關(guān)規(guī)定嚴(yán)肅處理。通過資格復(fù)審的人員名單于2014年8月 1 日在南通教育網(wǎng)(www.jyj.nantong.gov.cn)公示。

  2.通過報(bào)名資格復(fù)審的報(bào)考人員,于2014年 8月5日(上午8∶30~11∶30、下午2∶00~5∶00)到南通市教育局人事處(南通市世紀(jì)大道6號,南通市行政中心綜合樓913室)領(lǐng)取準(zhǔn)考證,逾期不領(lǐng)取準(zhǔn)考證者視作自動放棄。

  3.通過面試進(jìn)入體檢的人員,在體檢前須提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明。

  4.報(bào)考人員與招聘單位負(fù)責(zé)人員有夫妻關(guān)系、直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親關(guān)系或者近姻親關(guān)系的,或者有其他情形可能影響招聘公正性的,應(yīng)當(dāng)實(shí)行回避。

  四、考核

  考核分為業(yè)績評價(jià)和面試。

  (一)業(yè)績評價(jià)

  業(yè)績評價(jià)根據(jù)資格審查合格者遞交的材料,由南通市教育局組織專家評審組對應(yīng)聘者進(jìn)行工作業(yè)績評價(jià)。業(yè)績評價(jià)滿分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線。

  (二)面試

  1.面試人選的確定。業(yè)績評價(jià)成績合格的人員進(jìn)入面試。業(yè)績評價(jià)成績和進(jìn)入面試的人員名單在南通教育網(wǎng)(www.jyj.nantong.gov.cn)公布。

  2.面試。江蘇省南通第一中學(xué)和南通大學(xué)附屬中學(xué)面試采取上課和回答問題的方式,市教科研中心面試采取回答問題的方式。面試總分為100分,60分為合格分?jǐn)?shù)線,面試成績當(dāng)場通知考生。

  (三)總成績計(jì)算方法

  在面試成績合格的人員中,按業(yè)績評價(jià)與面試成績各占50%計(jì)算總成績(計(jì)算結(jié)果精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù),尾數(shù)四舍五入)。

  五、體檢和考察

  (一)參加體檢人員的確定。根據(jù)總成績,按招聘崗位1∶1的比例,從高分到低分確定進(jìn)入體檢的人員,并在南通教育網(wǎng)(www.jyj.nantong.gov.cn)公告。在體檢前未能提供單位及主管部門同意報(bào)考的證明,視同自動放棄處理。

  (二)體檢辦法。體檢由南通市教育局統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。

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