2014年山東濟寧市市屬事業(yè)單位招聘工作人員公告

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　　報名時間：2014年6月27日9：00-6月30日16：00

　　備考推薦：2014年山東省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班

　　一、招聘條件

　　應(yīng)聘人員年齡應(yīng)在40周歲(含40周歲)以下(1973年6月27日以后出生)，符合事業(yè)單位新進人員基本條件，同時具備《招聘簡章》中事業(yè)單位招聘崗位所需的資格條件。

　　留學(xué)回國人員應(yīng)聘的，除需提供《招聘簡章》中規(guī)定的相關(guān)材料外，還要出具國家教育部門的學(xué)歷認證和我國駐外使領(lǐng)館的有關(guān)證明材料，面試資格審查時與其他材料一并交招聘單位主管部門審核。在職人員應(yīng)聘須經(jīng)所在單位同意。已與用人單位簽訂就業(yè)協(xié)議的2014年應(yīng)屆畢業(yè)生，應(yīng)聘前與簽約單位解除協(xié)議或經(jīng)簽約單位同意，可以應(yīng)聘。應(yīng)聘人員不能應(yīng)聘與本人有應(yīng)回避親屬關(guān)系的崗位。

　　有下列情形之一的不能應(yīng)聘：

　　1、在讀全日制普通高校非應(yīng)屆畢業(yè)生，也不能用已取得的學(xué)歷學(xué)位作為條件應(yīng)聘;

　　2、現(xiàn)役軍人;

　　3、曾受過刑事處罰和曾被開除公職的人員;

　　4、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘中被招考或招聘主管機關(guān)認定有嚴重違紀違規(guī)行為且不得報考的人員;

　　5、法律規(guī)定不得聘用的其他情形的人員。

　　二、招聘的組織實施

　　(一)招聘崗位

　　市屬招聘單位主管部門根據(jù)年度招聘計劃填寫《市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位明細統(tǒng)計表》(以下簡稱《統(tǒng)計表》)，報市委組織部、市人力資源社會保障局審核。市委組織部、市人力資源社會保障局根據(jù)審核、匯總的《統(tǒng)計表》，制定《2014年濟寧市市屬事業(yè)單位公開招聘工作人員簡章》向社會公布。招聘單位主管部門填報《統(tǒng)計表》時，要明確招聘崗位名稱，招聘崗位所需的專業(yè)條件要明確、具體，易于操作和界定，對允許報考的相近專業(yè)要按規(guī)范的名稱逐一列出，專業(yè)名稱應(yīng)參考教育部公布的學(xué)科目錄，禁止設(shè)置與崗位要求無關(guān)的資格條件和歧視性、指向性條款;定向招聘崗位一般為普通管理崗位或?qū)I(yè)條件要求較寬的專業(yè)技術(shù)崗位。應(yīng)聘人數(shù)達不到1:3的比例的，相應(yīng)核減招聘計劃。對相應(yīng)核減的招聘計劃，屬于高層次急需緊缺人才的，按照有關(guān)規(guī)定公開招聘。嚴格按照規(guī)定程序面向社會公開招聘信息，招聘信息一經(jīng)公布，不得擅自更改。

　　(二)組織報名

　　報名采取統(tǒng)一時間、網(wǎng)上報名、網(wǎng)上初審、網(wǎng)上繳費的方式進行。

　　報名時間：2014年6月27日9：00-6月30日16：00

　　查詢時間：2014年6月27日11：00-7月1日14：00

　　報名網(wǎng)址：濟寧市人力資源和社會保障局網(wǎng)站(www.jnsi.gov.cn)或濟寧市人事考試信息網(wǎng)(www.jiningrsks.gov.cn)

　　1、個人報名：應(yīng)聘人員登錄指定的報名網(wǎng)站，實名簽署《應(yīng)聘事業(yè)單位工作人員誠信承諾書》，如實填寫、提交個人相關(guān)信息資料。每人限報一個崗位，在資格待審核期內(nèi)可修改報名信息，后一次自動替換前一次信息。待審核期為2小時，自完成提交報名信息算起。報名截止后，招聘單位不受待審核期限制，可直接進行審核。報名一經(jīng)招聘單位初審?fù)ㄟ^，不能更改。

　　應(yīng)聘人員必須使用二代身份證報名，報名與考試時使用的身份證必須一致。應(yīng)聘人員惡意注冊報名信息、擾亂報名秩序的，查實后取消其本次報考資格且5年內(nèi)不得參加事業(yè)單位公開招聘。

　　2、單位初審：招聘單位要指定專人負責(zé)資格初審，在報名期間(節(jié)假日不休息)查看本單位的網(wǎng)上報名情況，根據(jù)應(yīng)聘人員提交的信息資料進行資格審查，并在網(wǎng)上公布初審結(jié)果。對具備報名資格并符合應(yīng)聘條件的，不得拒絕報名;對不符合應(yīng)聘條件而未通過初審的人員，要說明理由;對提交資料不全的，應(yīng)注明缺失內(nèi)容，并退回應(yīng)聘人員進行補充。如招聘單位在待審核期滿后48小時內(nèi)未對應(yīng)聘人員信息進行處理，則視為初審?fù)ㄟ^。網(wǎng)上報名期間，招聘單位要公布咨詢電話并安排專人值班，提供咨詢服務(wù)。對通過資格初審的人員，招聘單位應(yīng)留存應(yīng)聘人員的報名信息，以供資格審查時參考。