》2012年云南事業(yè)單位考試輔導(dǎo)課程 2012云南公考備考QQ交流群：209653443
根據(jù)《曲靖市人民政府關(guān)于2012年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2012〕69號)，市委組織部、市人力資源和社會保障局《關(guān)于印發(fā)<曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法>的通知》(曲.人社[2011]55號)文件要求, 為做好2012年曲靖市糧食局直屬事業(yè)單位委托公開招聘工作人員工作，結(jié)合本單位實際，特制訂本實施方案。
一、單位簡介：曲靖市糧油產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站成立于1980年(2008年國家糧食局批準(zhǔn)為云南曲靖國家糧食質(zhì)量監(jiān)測站)，行政主管機關(guān)為曲靖市糧食局，為財政全額撥款事業(yè)單位，機構(gòu)編制21人，現(xiàn)有在職職工20人，需招聘1人(財務(wù)專業(yè))。單位主要職責(zé)是：負(fù)責(zé)儲備糧油、軍供糧油、收購糧油、市場流通糧油及其它糧油產(chǎn)品質(zhì)量的監(jiān)督及檢驗工作。
曲靖市軍供糧油管理站成立于2011年6月，行政主管機關(guān)為曲靖市糧食局，為財政全額撥款事業(yè)單位，機構(gòu)編制3人，今年計劃招聘1人(財務(wù)專業(yè))。單位主要職責(zé)是：負(fù)責(zé)指導(dǎo)、監(jiān)督和檢查全市軍糧供應(yīng)管理工作，指導(dǎo)全市軍供財務(wù)核算，負(fù)責(zé)全市軍供糧油差價補貼的決算及撥補，對軍糧質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量、軍糧供應(yīng)政策執(zhí)行情況等實施管理，保障駐曲部隊的糧油供應(yīng)。
二、招聘原則
曲靖市糧食局公開招聘人員工作堅持以鄧小平理論、三個代表的重要思想、科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)思想;以公平、公開、公正、競爭、擇優(yōu)為原則，為大中專畢業(yè)生就業(yè)創(chuàng)造一個公平競爭的環(huán)境。
三、招聘范圍及對象
1、招聘范圍：面向社會公開招聘。
2、招聘對象：取得本科學(xué)歷的普通招生計劃未就業(yè)畢業(yè)生，具備崗位所需條件的人員。
四、招聘崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及資格條件
曲靖市糧油產(chǎn)品質(zhì)量監(jiān)督檢驗站及曲靖市軍供糧油管理站各招聘一人。包括：財會、財務(wù)管理、財務(wù)會計、會計專業(yè)，共計兩人。
報考人員所學(xué)專業(yè)與招聘專業(yè)僅有“和”、“與”、“及”、“及其”等連接詞不同，或多少一個“學(xué)”字差別的，視為同一專業(yè)。
(一)報考人員須具備的條件：
1、具有中華人民共和國國籍，享有公民的政治權(quán)利;
2、遵守憲法和法律，熱愛糧食事業(yè)，具有良好的品行，無違法違紀(jì)行為，身體健康;
3、具有大學(xué)本科及其以上學(xué)歷，學(xué)歷專業(yè)為財會、財務(wù)管理、財務(wù)會計、會計專業(yè);
4、報考人員的年齡在18周歲以上(1994年8月1日及以前出生)、35周歲以下(1977年8月1日及以后出生);
5、具有適應(yīng)崗位要求的身體條件;具有碩士及以上學(xué)位的考生報考本科學(xué)歷崗位，須參加筆試;
6、具有崗位所需要的其他條件。
(二)有下列情形之一的人員，不得報考：
1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的;
2、受刑事處罰期限未滿或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的;
3、與招聘崗位職業(yè)道德要求不相符的不良記錄;
4、2011年以來違反考錄紀(jì)律或填報虛假報名信息的報考人員
五、招聘程序及辦法
委托公開招聘工作的基本程序是：上報委托函、申報招聘方案和計劃、發(fā)布招聘公告和計劃、網(wǎng)絡(luò)報名、網(wǎng)絡(luò)報名資格審核、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考核、公示、錄(聘)用。
(一)發(fā)布公告
招聘方案、面試方案、筆試成績、進入面試人員名單、擬錄(聘)用人員名單、錄(聘)用結(jié)果等信息均在《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)、《曲靖黨建網(wǎng)》(http://www.qjdj.gov.cn)《曲靖市糧食局網(wǎng)站》進行公告。各個環(huán)節(jié)按規(guī)定時間及時間向社會進行公告。
(二)報名方式及時間：
報名方式采取網(wǎng)絡(luò)報名的方式進行。報名網(wǎng)站：曲靖市人事人才信息網(wǎng) (http//www.ynqjrs.cn/wsbm)
報名時間：2012年8月1日0：00--8月6日24：00
報名考試費用根據(jù)曲發(fā)改收費〔2008〕50 號文件規(guī)定：100元/人。
(三)招聘崗位的計劃數(shù)與報考人數(shù)須達1︰3的比例方能開考，達不到1︰3的開考比例，則取消該崗位的招聘計劃。
(四)考試方法：采取筆試和面試相結(jié)合的方式進行，筆試科目為《綜合素質(zhì)》(100分)和《專業(yè)素質(zhì)》(150)分，筆試總分為250分;筆試時間是2012年9月1日上午9：00-11：00《綜合素質(zhì)》，下午2：30-5：00《專業(yè)素質(zhì)》，筆試地點詳見準(zhǔn)考證，筆試加分按照《曲靖市人民政府關(guān)于2012年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2012〕69號)執(zhí)行，符合加分條件的人員須在2012年9月5日前帶齊加分證明材料到市糧食局人事科辦理加分手續(xù)，逾期視為自動放棄，不再辦理。
(五)面試
1、確定擬參加面試人選。擬參加面試人選根據(jù)筆試成績(含政策性加分)由高到低的順序以招聘崗位計劃數(shù)與報考人數(shù)1:2的比例確定。筆試成績(含政策性加分)并列的一并進入面試。
2、資格復(fù)審。資格復(fù)審是對照招聘崗位所需條件，查驗報考人員所持證件、證明材料與崗位要求是否一致，是對擬參加面試人員所持證件、證明材料與網(wǎng)絡(luò)報名信息的一致性進行比對審核，資格復(fù)審時間和地點確定后，由市糧食局在資格復(fù)審前一周至二周內(nèi)電話通知本人帶齊相關(guān)證件到指定地點進行信息比對，并填寫《曲靖市事業(yè)單位公開招聘人員資格復(fù)審表》。
自愿放棄資格復(fù)審的人員須在資格復(fù)審開始一周前向市糧食局提交本人親筆填寫的《曲靖市2012年事業(yè)單位公開招聘人員自愿放棄資格復(fù)審申請表》，不按規(guī)定時間參加資格復(fù)審的視為自動放棄資格復(fù)審。由于自愿(自動)放棄資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格而達不到面試比例的崗位，按該崗位筆試成績(含政策性加分)從高分到低分依次遞補，若無遞補人員，需進行等額面試的，須報經(jīng)市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)方可進行等額面試，并在指定網(wǎng)站進行公示。
考生在參加招聘時應(yīng)主動提前在《中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)(www.chsi.com.cn/xlcx)中搜尋本人學(xué)歷信息。若搜尋不到的，請及時到云南省大中專畢業(yè)生就業(yè)服務(wù)中心進行學(xué)歷認(rèn)證。資格復(fù)審時若在網(wǎng)上搜尋不到所持畢業(yè)證的相關(guān)信息，考生又不能提供《中國高等教育學(xué)歷認(rèn)證報告》的，視為資格復(fù)審不合格。
資格復(fù)審所需資料：身份證、居民戶口簿、畢業(yè)證、學(xué)歷認(rèn)證信息、《登記證》或《報到證》、會計從業(yè)資格證書原件和復(fù)印件各一份。
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3、面試人選公布。資格復(fù)審結(jié)束后，將進入面試人員名單在《曲靖市人事人才信息網(wǎng)》(http://www.ynqjrs.cn)、《曲靖黨建網(wǎng)》(http://www.qjdj.gov.cn)、《曲靖市糧食局網(wǎng)站》上進行公示。
4、面試時間、地點確定后由市糧食局通知進入面試人員本人，報考人員也可在上述網(wǎng)站查詢。面試由市糧食局按照市人力資源和社會保障局核準(zhǔn)的面試方案組織實施。
5、進入面試的人員，若自行放棄面試，必須在面試開始一周前，向市糧食局提交《曲靖市2012年事業(yè)單位公開招聘人員放棄面試申請表》。由于自愿放棄面試資格造成面試人員空缺的崗位，須按筆試成績(含政策性加分)依次遞補，只遞補一次。遞補人員市糧食局在規(guī)定網(wǎng)站進行公示。若無人遞補，需等額面試的，須報人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后方可進行等額面試。沒有提交《自愿放棄面試申請書》，又未按時到達指定地點參加面試的人員，視為自動放棄面試資格，該崗位面試照常進行。若為等額面試的，面試成績須達60分以上方可確定為擬錄(聘)用人員進入體檢。
(六)考試綜合成績由筆試和面試成績按照各占50%的權(quán)重計算,具體計算方法是綜合成績=筆試成績〔(綜合素質(zhì)成績+專業(yè)素質(zhì)成績+筆試加分)÷2.5〕×50%+面試成績×50%，成績保留小數(shù)點后兩位，末尾數(shù)四舍五入。
(七)考核和體檢
根據(jù)綜合成績，從高分到低分按照招聘人數(shù)1：1的比例確定考核和體檢對象，若綜合成績并列按《曲靖市人民政府關(guān)于2012年普通高等學(xué)校畢業(yè)生就業(yè)工作的意見》(曲政發(fā)〔2012〕69號)文件有關(guān)優(yōu)先錄取的規(guī)定執(zhí)行;若上述一致，則以筆試成績(含政策性加分)高者優(yōu)先;若筆試成績再相同，則以面試成績高者優(yōu)先;若面試成績再相同，則以專業(yè)素質(zhì)成績高者優(yōu)先;若以上成績都相同，則重新組織面試，確定人選進行考核和體檢。考核重點圍繞應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、實際能力、工作成績進行。
體檢統(tǒng)一到市級醫(yī)院進行，體檢標(biāo)準(zhǔn)及項目參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。
(八)確定擬錄(聘)用人員
根據(jù)綜合成績、體檢、考核情況，按照招聘計劃數(shù)與報考人數(shù)1︰1的比例確定擬錄(聘)用人員。
(九)公示及錄(聘)用
將擬錄(聘)用人員在規(guī)定網(wǎng)站向社會進行公示(公示期限不少于七天，法定節(jié)假日順延)。經(jīng)公示無異議的擬錄(聘)用人員，依據(jù)有關(guān)文件規(guī)定，辦理報批和錄(聘)用手續(xù)。擬錄(聘)用人員自愿放棄錄(聘)用資格的，須提交本人親筆簽名的放棄錄(聘)用資格的書面申請和情況說明。
(十)因考核、體檢不合格、擬錄(聘)用人員公示的結(jié)果影響錄(聘)用、擬錄(聘)用人員自愿放棄錄(聘)用資格以及其他原因?qū)е抡衅笉徫怀霈F(xiàn)空缺的，報市人力資源和社會保障局批準(zhǔn)后可從本崗位應(yīng)聘人員中按綜合成績由高分到低分依次遞補，只遞補一次。遞補人員在相關(guān)規(guī)定網(wǎng)站進行公示。
六、招聘紀(jì)律與監(jiān)督
(一)公開招聘實行回避制度。招聘單位及其主管部門從事考試招聘、面試、考核、體檢等組織工作的人員，與報考人員存在回避關(guān)系的，按照《國務(wù)院辦公廳轉(zhuǎn)發(fā)人事部關(guān)于在事業(yè)單位試行人員聘用制度意見的通知》(國辦發(fā)〔2002〕35號)有關(guān)規(guī)定實行公務(wù)回避。對違反紀(jì)律的工作人員按照國家人事部令第六號《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》處理。
(二)違反考錄紀(jì)律規(guī)定。出現(xiàn)以下情況的均視為違反考錄紀(jì)律，5年內(nèi)不得參加曲靖市范圍內(nèi)的事業(yè)單位公開招聘考試：
1、考試作弊、找人替考的;
2、報名時填報虛假信息或提供虛假證件證明材料的;
3、放棄面試資格復(fù)審，但未在規(guī)定時間內(nèi)提交放棄面試資格復(fù)審申請的;
4、放棄面試，但未在規(guī)定時間提交放棄面試申請書的;
5、無故不參加體檢的;
6、放棄錄(聘)用資格但未提交申請的。
(三)加大跟蹤監(jiān)督力度。邀請紀(jì)檢監(jiān)察部門對招聘工作的全過程進行跟蹤監(jiān)督，發(fā)現(xiàn)違規(guī)違紀(jì)行為，按有關(guān)規(guī)定及時進行查處，構(gòu)成犯罪的，移交司法機關(guān)，依法追究法律責(zé)任;面試工作全過程進行錄音錄像，保留至招聘工作結(jié)束;招聘工作實行“三公開”，整個招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開;面試工作全過程進行錄音錄像，保留至招聘工作結(jié)束;主動接受社會和群眾的監(jiān)督。
(四)確保信息暢通?？忌詧竺龄?聘)用結(jié)束期間必須保持通訊暢通，若因通訊不暢造成信息傳遞不到，后果考生自負(fù)。
七、其他
(一)未盡事誼，另行通知。
(二)本實施方案由市糧食局負(fù)責(zé)解釋。
(三)聯(lián)系電話：0874-6020107
監(jiān)督電話：0874-6020103
市人力資源和社會保障局電話：0874-8967943
曲靖市糧食局
二○一二年六月二十六日
