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根據(jù)工作需要，結(jié)合江川縣機(jī)構(gòu)編制委員會(huì)下達(dá)補(bǔ)充事業(yè)單位工作人員的計(jì)劃通知，經(jīng)研究決定，公開(kāi)招聘江川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生事業(yè)單位工作人員14名，現(xiàn)將具體事宜公告如下：
一、招聘單位、崗位名稱、人數(shù)、專業(yè)及學(xué)歷要求
見(jiàn)附表：《2012年江川縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)、衛(wèi)生事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員計(jì)劃表》
二、招聘范圍和渠道
面向江川籍生源，普通高校未就業(yè)的畢業(yè)生公開(kāi)招聘。
三、招聘條件
1、熱愛(ài)祖國(guó)，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)黨的路線、方針和政策，作風(fēng)正派，廉潔奉公，遵紀(jì)守法。
2、身體健康，五官端正，符合崗位從業(yè)人員要求。
3、年齡：30周歲以下(1982年7月1日后出生)。
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四、招聘程序
(一)組織報(bào)名
1、報(bào)名時(shí)間：2012年8月1日-2日：上午8：30—11：00時(shí)，下午14：30—17：00時(shí)。
2、報(bào)名辦法：不分招聘單位，按崗位報(bào)名。持本人身份證、戶口冊(cè)、畢業(yè)證、報(bào)到證或就業(yè)登記證(需交復(fù)印件各一份)，交小一吋免冠近照2張，報(bào)名費(fèi)50元。
3、報(bào)名地點(diǎn)：江川縣人力資源和社會(huì)保障局人才勞動(dòng)力市場(chǎng)一樓大廳。
(二)資格審查
由用人單位和主管部門(mén)共同對(duì)報(bào)名人員進(jìn)行報(bào)名資格審查，經(jīng)資格審查符合條件的方可報(bào)名。
(三)考試
1、筆試(100分)。筆試內(nèi)容：云南省事業(yè)單位招聘考試公共基礎(chǔ)知識(shí)。
2、確定面試人員。根據(jù)筆試成績(jī)從高分到低分，按1∶2比例確定面試人員。如果報(bào)名人數(shù)達(dá)不到1:2的比例，報(bào)考人員在參加筆試后，直接參加面試。
3、面試(100分),采取結(jié)構(gòu)化面試方法。
4、筆試時(shí)間：2012年8月13日上午9：00—11：00時(shí)
5、考試地點(diǎn)見(jiàn)準(zhǔn)考證。
(四)確定擬聘用人員
1、考試結(jié)束后，分招聘崗位，按綜合成績(jī)從高分到低分的順序等額確定擬聘用人員，同一崗位等額確定擬聘用人員時(shí)，綜合成績(jī)并列的，按筆試成績(jī)排序。如報(bào)名人數(shù)未達(dá)到1∶2比例的崗位，綜合成績(jī)必須達(dá)到60分及以上。綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%。
2、體檢。擬聘用人員按照《云南省公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》(試行)到指定的縣級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢不合格者依次遞補(bǔ)。體檢費(fèi)由考生自理。
3、考核。由用人單位對(duì)體檢合格者進(jìn)行考核。考核內(nèi)容為政治思想、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績(jī)等。通過(guò)考核，如有玉人事發(fā)[2003]40號(hào)文件第五條規(guī)定的10種情形之一的，視為不合格。考核合格者，確定為擬聘用人員?？己瞬缓细裾咭来雾樠舆f補(bǔ)。
4、公示。擬聘用人員在江川縣人力資源和社會(huì)保障網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為7天。公示期滿后，反映有影響聘用問(wèn)題并查有實(shí)據(jù)的，不予聘用;對(duì)反映的問(wèn)題一時(shí)難以查實(shí)的，可暫緩聘用，待查清問(wèn)題后再?zèng)Q定是否聘用。沒(méi)有反映問(wèn)題或反映有問(wèn)題但不影響聘用的，辦理聘用手續(xù);。
(五)聘用管理
1、辦理聘用手續(xù)前，由招聘單位與擬聘用人員實(shí)行雙向選擇(各用人單位的招聘人數(shù)、崗位及聘用條件，雙向選擇時(shí)公布)。
2、辦理聘用手續(xù)時(shí)，擬聘人員必須提供聘用所需的相關(guān)證件原件材料。
3、聘用人員按照國(guó)家相關(guān)政策執(zhí)行，并享受有關(guān)福利待遇。
4、擬聘用人員在接到通知后，必須在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)報(bào)到，無(wú)正當(dāng)理由逾期者，取消聘用資格。
