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2012年云南昆明理工大學(xué)公開(kāi)招聘公告
2012-05-25 15:06  華圖網(wǎng)?!↑c(diǎn)擊:
  三、報(bào)名、報(bào)名截止時(shí)間、資格審查和聘用

  (一)報(bào)名:符合招聘條件的應(yīng)聘人員登錄昆明理工大學(xué)網(wǎng)站或人事處網(wǎng)頁(yè)在《昆明理工大學(xué)公開(kāi)招聘人員報(bào)名系統(tǒng)》中報(bào)名,網(wǎng)址http://ryzp.kmust.edu.cn/enroll/Index.aspx,詳細(xì)填寫(xiě)個(gè)人信息并上傳照片,信息不全者按照審查不合格處理?,F(xiàn)場(chǎng)不接收簡(jiǎn)歷。2012年我校博士招聘工作常年進(jìn)行,碩士等其它學(xué)歷招聘報(bào)名時(shí)間:2012年6月4日至2012年6月10日。聯(lián)系人:劉迎春、武星宇,聯(lián)系電話:0871-5916664。

  (二)考核:符合崗位條件、資格審查通過(guò)的應(yīng)聘人員方可參加考試與考核??荚嚪止P試和面試,不指定考試內(nèi)容和參考教材。應(yīng)聘人員為博士的,直接進(jìn)入面試;應(yīng)聘人員是碩士及其以下學(xué)歷人員須參加筆試和面試,筆試內(nèi)容與招聘崗位相關(guān),具體筆試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。招聘人數(shù)與實(shí)際報(bào)名人數(shù)的比例不低于1∶3方可開(kāi)考。根據(jù)筆試成績(jī)按照招聘人數(shù)與進(jìn)入面試人數(shù)1∶3比例確定進(jìn)入面試人員。進(jìn)入面試人員中有放棄面試情況的,可依次增補(bǔ)進(jìn)入面試人員。

  (三)聘用:根據(jù)綜合成績(jī)排名順序(綜合成績(jī)=筆試成績(jī)×50%+面試成績(jī)×50%,博士研究生綜合成績(jī)?yōu)槊嬖嚦煽?jī)),學(xué)校提出擬聘人員并通知體檢,體檢合格者,學(xué)校進(jìn)行公示,公示期滿無(wú)異議者,學(xué)校報(bào)省教育廳和省人力資源和社會(huì)保障廳審批。經(jīng)批準(zhǔn)后,擬聘用人員方可辦理報(bào)到、聘用手續(xù)。

  (四)招聘工作的具體實(shí)施按照《昆明理工大學(xué)公開(kāi)招聘工作人員實(shí)施辦法(試行)》(昆理工大校人字[2007]18號(hào))文執(zhí)行,文件可在《昆明理工大學(xué)公開(kāi)招聘人員報(bào)名系統(tǒng)》中查閱。

  四、聘用人員享受待遇

  (一)凡受聘人員正式到崗工作后,納入學(xué)校事業(yè)編制在職職工管理,享受?chē)?guó)家規(guī)定的工資福利待遇。

  (二)凡受聘的博士,英語(yǔ)、設(shè)計(jì)藝術(shù)學(xué)、基礎(chǔ)醫(yī)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、臨床醫(yī)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)專(zhuān)業(yè)學(xué)校提供購(gòu)房補(bǔ)貼20萬(wàn)元;電氣工程(一級(jí)學(xué)科)、電子科學(xué)與技術(shù)(一級(jí)學(xué)科)、建筑學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、數(shù)學(xué)(一級(jí)學(xué)科)、市政工程、城市規(guī)劃與設(shè)計(jì)、車(chē)輛工程、道路與鐵道工程、水工結(jié)構(gòu)工程專(zhuān)業(yè)學(xué)校提供購(gòu)房補(bǔ)貼15萬(wàn)元; 其它專(zhuān)業(yè)學(xué)校提供購(gòu)房補(bǔ)貼人民幣10萬(wàn)元;科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)人民幣3萬(wàn)元。其中博士申請(qǐng)配偶隨調(diào)的須符合干部夫妻兩地分居條件,配偶原則上應(yīng)具有全日制本科及以上學(xué)歷,年齡在35歲以下。

  (三)符合學(xué)校相關(guān)規(guī)定的受聘人員進(jìn)校一年內(nèi),博士享受每月1000元的租房補(bǔ)貼。

  (四)學(xué)校積極支持受聘博士申報(bào)各類(lèi)人才培養(yǎng)項(xiàng)目;工作滿一年的,且經(jīng)學(xué)校審核達(dá)到學(xué)校教師破格評(píng)審高級(jí)專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)條件的,學(xué)校直接推薦其參加云南省專(zhuān)業(yè)技術(shù)職務(wù)破格評(píng)審。

  五、紀(jì)律要求

  公開(kāi)招聘工作嚴(yán)格按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,在省教育廳及人力資源和社會(huì)保障廳的指導(dǎo)和監(jiān)督下組織實(shí)施。公開(kāi)招聘工作中,提供虛假證明材料的應(yīng)聘人員,一經(jīng)查實(shí)取消應(yīng)聘、聘用資格;對(duì)違反干部人事紀(jì)律及招聘工作有關(guān)規(guī)定的工作人員,一經(jīng)查實(shí),學(xué)校將追究有關(guān)當(dāng)事人責(zé)任。監(jiān)督電話:0871—5916912。

  昆明理工大學(xué)

  二○一二年五月二十五日

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