六、考試總成績的計算、考核體檢人選的確定

　　(一)考試總成績滿分為100分。計算公式為：

　　考試總成績=筆試成績×50% +面試成績×50%

　　(二)考試總成績的公布

　　考試總成績在昆明市人力資源和社會保障網(wǎng)、昆明市住房公積金管理中心網(wǎng)站公布，公布時間為5個工作日。

　　(三)根據(jù)考試總成績從高分到低分，按崗位擬招聘數(shù)1∶1的比例確定考核、體檢人選。

　　七、考核、體檢

　　(一)考核內(nèi)容主要包括應(yīng)聘人員的政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、工作實績和學(xué)習(xí)情況等。

　　(二)體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。體檢費用由考生自行承擔(dān)。

　　(三)因考核、體檢未能通過而產(chǎn)生的崗位空缺，根據(jù)考試總成績從報考該崗位的考生中按高分到低分依次遞補。

　　八、聘用

　　考核和體檢合格的人員確定為擬聘用人員。擬聘用人員在本單位及昆明市人力資源和社會保障局網(wǎng)予以公示，公示期為7個工作日，公示無異議后按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

　　九、招聘紀(jì)律

　　(一)招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開，接受各級部門、媒體和社會的監(jiān)督，并全程接受中共昆明市紀(jì)委第五紀(jì)工委的監(jiān)督。

　　(二)聘用單位負(fù)責(zé)人及招聘工作人員與應(yīng)聘人員有直系血親關(guān)系、三代以內(nèi)旁系血親以及近姻親關(guān)系的應(yīng)回避。

　　(三)應(yīng)聘人員有下列情形之一的，取消應(yīng)聘資格，兩年內(nèi)不得參加機關(guān)事業(yè)單位錄、聘用考試，已受聘人員解除聘用合同：

　　1.偽造、涂改證件、證明，或以其他不正當(dāng)手段獲得應(yīng)聘資格的;

　　2.在考試、考核和體檢過程中作弊的;

　　3.其他違反公開招聘有關(guān)規(guī)定的行為。

　　十、其他事項

　　(一)有下列情形之一的，視為自動放棄，相應(yīng)崗位由達(dá)到考核、體檢條件的應(yīng)聘人員從高分到低分依次進(jìn)行遞補：

　　1.擬聘人員自愿放棄聘用的(提交本人親筆簽名的書面情況說明);

　　2.公示期間10個工作日內(nèi)，聯(lián)系不上擬聘人員本人的。

　　(二)2012年應(yīng)屆畢業(yè)生報考時不能出具相應(yīng)學(xué)歷證書原件及相關(guān)材料的，須在辦理招聘手續(xù)前提供，否則取消聘用資格。

　　(三)未盡事宜按照《昆明市事業(yè)單位公開招聘人員辦法(試行)》(昆政辦〔2008〕80號)執(zhí)行。

　　十一、監(jiān)督電話

　　中共昆明市紀(jì)委第五紀(jì)工委：0871-3175452

　　昆明市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理處：0871-3192326

　　昆明市住房公積金管理中心監(jiān)察審計處：0871-3164499

昆明市住房公積金管理中心2012年公開招聘人員報名信息表

　　二〇一二年五月七日