法制日報訊 記者劉姝宏“‘法律進機關(guān)’工程的有效實施，使我省各級領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大公務(wù)員的憲法和法律意識得到明顯增強，依法決策、依法管理和依法行政水平得到明顯提高。”海南省“法律進機關(guān)”工程有關(guān)負(fù)責(zé)人說，這項工程涉及全省22個市縣(區(qū))、100多個省直部門和各駐京單位，6萬多名公務(wù)員及參照公務(wù)員管理的人員。

    各級領(lǐng)導(dǎo)干部既是學(xué)法用法的重點對象，又是“法律進機關(guān)”工程的組織者、協(xié)調(diào)者、監(jiān)督者。全省通過組織黨委(黨組)理論中心組集體學(xué)法、舉辦學(xué)法用法工作交流會等措施，推動各級領(lǐng)導(dǎo)干部先學(xué)一步，多學(xué)一點，較好地發(fā)揮了他們在法制宣傳教育中的模范帶頭作用。

    普法方式也呈現(xiàn)出很多亮點，首先是舉辦了高層次高質(zhì)量的法制講座，增強了公務(wù)員的學(xué)法效果。手機、電子屏幕、網(wǎng)絡(luò)等新科技手段作為法制宣傳教育的創(chuàng)新形式，使廣大公務(wù)員接受了更為直觀的法制教育，各種媒體集中宣傳也取得了明顯的社會效果。另外利用典型行政案例進行個案普法也成為重點，引導(dǎo)廣大公務(wù)員不斷提高依法行政的能力和水平。值得一提的是，全省還通過集中觀看警示教育片、現(xiàn)身說法、參觀監(jiān)獄勞教場所等形式的警示教育，使廣大公務(wù)員進一步增強了知法守法、廉潔自律的意識。

    普法內(nèi)容還著眼社會熱點難點問題，注重解決實際問題，將“法律進機關(guān)”工程轉(zhuǎn)化為為人民群眾謀利益、辦實事的具體舉措，著力解決與民生相關(guān)的熱點難點問題、行政機關(guān)作風(fēng)和行政效能問題、海南省的科學(xué)發(fā)展和社會穩(wěn)定問題，有效推進了普法工程的深入開展。

    集中考試是統(tǒng)一檢驗公務(wù)員學(xué)法效果的有效方式，省法宣辦、省委組織部、省委宣傳部、省直機關(guān)工委、省人力資源和社會保障廳、省司法廳聯(lián)合采取統(tǒng)一命題、統(tǒng)一時間、集中考試、自行組織、交叉巡考的方式，組織全省公務(wù)員進行了法律知識考試，一改過去考試有答案，甚至代考的現(xiàn)象，達(dá)到了以考促學(xué)的目的。在普法考試與其他工作中，部門聯(lián)動也形成了法制宣傳教育合力，為普法創(chuàng)造了更好的平臺。

    另外，一批部門規(guī)章、制度的建立健全，初步建立起用制度引導(dǎo)、規(guī)范、推進公務(wù)員學(xué)法用法的長效機制。