農(nóng)民工的利益訴求,竟沒有官員玩游戲重要?
一名農(nóng)民工到武漢市新洲區(qū)勞動和社會保障局勞動監(jiān)察大隊求助討工錢,正在電腦上玩撲克游戲的大隊支部書記李倫俊卻以“沒預(yù)約”為由,讓求助農(nóng)民工在一邊“等著”,自己繼續(xù)玩游戲。大隊長稱其行為“確有不妥”,將對其批評教育。(《武漢晨報》8月31日)
官員上班玩紙牌是玩寂寞也是玩忽職守
農(nóng)民工的利益訴求竟然沒有自己玩游戲重要,如此的人民公仆,權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系的先進性在哪里呢?如此的不能急民之所急、憂民之所憂,不能不讓人嘆息。為了自己玩游戲之快,竟以子虛烏有的“沒有預(yù)約”來搪塞找上門來的農(nóng)民工,讓其在一旁干著急地等著,這樣的作為真讓人懷疑,其是人民的公仆還是群眾的老爺?。炕蛟S在這名干部看來,人民公仆只是他嘴上的名片,而內(nèi)心充滿的則是大老爺思維。這可真是要不得。
對于該干部玩游戲,有網(wǎng)友調(diào)侃說,官員玩的不是游戲,而是寂寞。贊同這樣的觀點,不過此寂寞非彼寂寞。他們?yōu)槭裁丛谏习鄷r間會寂寞呢?如此脫離群眾的需求,對民眾的疾苦冷暖如此的麻木不仁,不寂寞才怪呢。因此,官員要想擺脫寂寞,從群眾中來的干部就必須到群眾中去,而不能高高在上地做“老爺”。當(dāng)然從專業(yè)行政倫理的角度觀察,該干部玩的不是游戲,也不是寂寞,而是玩忽職守。是一種不認(rèn)真對待自己工作、嚴(yán)重不負(fù)責(zé)任的懶政行為?!踅故亓?/font>
不是干部玩游戲是權(quán)力玩游戲
這已經(jīng)不是某個干部在玩游戲,而是權(quán)力在玩游戲,被游戲的,則是農(nóng)民工本該得到維護的權(quán)益,本該享有的利益。
權(quán)力玩游戲,首先被損害的自然是權(quán)力的服務(wù)對象。當(dāng)這位滿懷希望的農(nóng)民工上門求助的時候,他估計也沒有指望得到多么熱情的款待,多么殷切的招呼,他只想尋求幫助要回屬于自己的工錢。然而,面對這位讓自己“等著”而只顧自己玩游戲的人民公仆,他心里能夠要回工錢的期待肯定又降低了不少。
權(quán)力玩游戲,被損害的還有權(quán)力本身。權(quán)力是為權(quán)利服務(wù)的,當(dāng)權(quán)力置權(quán)利于不顧而只管自己“玩游戲”,權(quán)利必然會對權(quán)力感到失望,感到憤怒,接下來就是不再相信權(quán)力,以后遇到事情寧愿走旁門左道也不會再求助權(quán)力。順著這個思路想下去,將是一種很可怕、很令人擔(dān)憂的結(jié)果。這是權(quán)力自己不能不認(rèn)真考慮的事情。
公民的權(quán)利要想得到維護,作為國家公器的公權(quán)力就不能隨便“玩游戲”。公民應(yīng)該明白這一點,權(quán)力的掌握者更是要明白這一點?!踉窂V闊
沒有“張不妥”,何來“李游戲”
《行政機關(guān)公務(wù)員處分條例》第二十八條規(guī)定,嚴(yán)重違反公務(wù)員職業(yè)道德,工作作風(fēng)懈怠、工作態(tài)度惡劣,造成不良影響的,給予警告、記過或者記大過處分。這就是說,行政機關(guān)公務(wù)員在工作中辦事拖拉、推諉扯皮、漫不經(jīng)心,造成不良影響的行為,都可名正言順興師問罪,而不是避重就輕的“不妥”,輕描淡寫的批評教育。
當(dāng)官不為民作主,不如回家賣紅薯。李倫俊在班不務(wù)正業(yè)已成精為“李游戲”,新洲區(qū)勞動和社會保障局勞動監(jiān)察大隊大隊長張明學(xué)居然說“不妥”,如此不屑一顧真的不妥太不妥。這種態(tài)度,大有大事化小、小事化了的嫌疑,大有放任自流變相縱容包庇的成分,更有領(lǐng)導(dǎo)漏管失管的影子。
上班工作認(rèn)真與否,反映一個人甚至一個單位的作風(fēng)紀(jì)律、辦事效率、服務(wù)質(zhì)量、敬業(yè)作風(fēng)。不是枝節(jié)問題,而是原則問題。我敢說,沒有“張不妥”的厚愛,就不會有“李游戲”的瀟灑。(南方都市報)
農(nóng)民工“沒預(yù)約”不接訪,官員權(quán)力何其大?
農(nóng)民工到勞動保障機構(gòu)求助討工錢卻要“預(yù)約”,更可惡的是讓求助農(nóng)民工在一邊等著 的干部卻在玩電腦游戲,該干部如此雅興以及如此高超的“忽悠”技術(shù)確實不得不讓人折服。
農(nóng)民工來勞動保障機構(gòu)求助,那是說明我們的農(nóng)民工兄弟實在是到了沒有辦法的境地,也不至于跑到維權(quán)部門來解決,農(nóng)民工朋友們一個優(yōu)良品質(zhì)就是樸實,自己能解決的問題絕不麻煩別人,他們把到政府機構(gòu)維權(quán)看成了最后的稻草,這背后更是一種理解和信任。但是,看看我們深受信任的公務(wù)員們,又是怎樣的一副德行和嘴臉。
農(nóng)民工權(quán)益受損,甚至沒米下鍋,找到維權(quán)的政府部門,而里面的干部竟然有時間玩游戲沒時間接訪,甚至把農(nóng)民工兄弟當(dāng)成要飯的隨便找個借口試圖將其打發(fā)走,試問:到勞動保障部門求助,哪條法條規(guī)章規(guī)定了要預(yù)約?即使真的需要預(yù)約,玩著撲克接待群眾又算是公務(wù)員行為規(guī)范里的哪一條?說來說去,恐怕只有三字解釋得通:怕麻煩。
因為“怕麻煩”,所謂的“預(yù)約”就是忽悠、就是借口,一個打著為農(nóng)民工維權(quán)旗號的政府機構(gòu)竟然忽悠起了權(quán)益受損的農(nóng)民工兄弟,不禁讓人感嘆農(nóng)民工兄弟真命苦,期盼中救命的最后一根稻草竟然是個大忽悠,這還讓農(nóng)民工兄弟怎么活。
有時間玩游戲,沒時間接訪。所謂的“沒預(yù)約 不接待”根源在于干部們太矯情,自視高人一等,雖然坐在為農(nóng)民工維權(quán)的社會保障機構(gòu)的位置上,但卻全然沒有為農(nóng)民工維權(quán)的意識,甚至視農(nóng)民工們的求助為累贅、為麻煩。
“沒預(yù)約”不接訪的干部不僅矯情,更是一個大忽悠,毫無為百姓服務(wù)之心,試圖用一個“沒預(yù)約”的借口將自己職責(zé)范圍內(nèi)的事情推得一干二凈。其實這是明顯的蹲坑思想,認(rèn)為這是清水衙門,有位置就先蹲著,有麻煩就踢走,試問,如此不作為的維權(quán)部門存在有多少意義?筆者認(rèn)為不要也罷,這樣李書記們也沒有人來麻煩他們打游戲了,在家里愛怎么打就怎么打,但掛著“勞動和社會保障局”這一政府機關(guān)的牌子,不履行職責(zé)、隨意打發(fā)群眾恐怕是不行。
就在幾天前,溫家寶總理在接見公務(wù)員代表時表示,人民的利益高于一切。“人民滿意”,這四個字說起來簡單,但做起來非常不容易。但從這名“需預(yù)約”的干部看來,打牌的時間可要比一個農(nóng)民工兄弟的權(quán)益重要,連做都不愿意,就更不用談“人民滿意”了。
“權(quán)為民所用、利為民所謀、情為民所系”,機關(guān)干部應(yīng)該改一改類似的矯情,不能老是高高在上,手攥著的權(quán)力不是求安逸、求個人私利的工具,是為人民服務(wù)的工具,如果這一點都不明確的話,“沒預(yù)約 不接待”的忽悠干部又豈止是李倫俊這一個?(金羊網(wǎng))
農(nóng)民工“預(yù)約”討薪,折射干部非正常狀態(tài)
《武漢晨報》報道,農(nóng)民工安咸剛到新洲區(qū)勞動和社會保障局勞動監(jiān)察大隊求助討工錢,正在電腦上玩撲克游戲的該大隊支部書記李倫俊以“沒預(yù)約”為由,讓求助農(nóng)民工在一邊“等著”,自己繼續(xù)玩游戲。新洲區(qū)勞動和社會保障局黨委書記程其祥了解到這一情況后表示,將對此事嚴(yán)肅處理。
此事經(jīng)網(wǎng)絡(luò)轉(zhuǎn)載,引起不小的關(guān)注,這說明,干部作風(fēng)問題,受關(guān)注程度并不以地域為限。網(wǎng)上有很多看法,未必真實客觀,但我們首先要承認(rèn),這不是一件光彩的事情,新洲區(qū)有關(guān)部門、有關(guān)人員應(yīng)有承受這些言論力量的基本勇氣。媒體所定格的畫面,使李倫俊書記的形象表現(xiàn)得更為直接,對游戲的熱愛和對服務(wù)對象的冷漠,看上去自然正常,實際卻是不在正常狀態(tài),說其身在位,不盡責(zé),人浮于事,應(yīng)是不過分的。
相比權(quán)力肆意、直接侵害公民利益,一些人會認(rèn)為這樣的行為不能算嚴(yán)重,甚至是小事一樁,無傷大雅。問題需要更加深入一點來看待。有時,某個公務(wù)人員陷入形象危機,人們往往會議論,“看看現(xiàn)在的公務(wù)人員什么樣子”,這是一種發(fā)散式的聯(lián)想。同樣,李倫俊自己玩游戲,把服務(wù)對象擱置一旁,這會讓人對一般行政人員的工作狀態(tài)產(chǎn)生怎樣的負(fù)面判斷,并非不值得擔(dān)憂。
這起事件或許不是代表,但可以作為全市行政機關(guān)工作狀態(tài)的一個例證。我們承認(rèn),不少公務(wù)人員恪盡職守,在工作上有事業(yè)心、責(zé)任心和緊迫感,但也毋庸諱言,機關(guān)作風(fēng)慵懶、頹靡、不干事仍是長期存在的問題。近些年來,市委市政府出臺各項規(guī)定,直指機關(guān)作風(fēng)和政府效能,今年8月初,市紀(jì)委十—屆七次全會也透露了一項調(diào)查結(jié)果,過半數(shù)的調(diào)查對象對于群眾生活和企業(yè)經(jīng)營活動密切相關(guān)的基層科、隊、站、所的服務(wù)持中性或負(fù)面評價,一些政府部門“門難進”、“臉難看”、“事難辦”的現(xiàn)象并沒有徹底根除。
公務(wù)人員若不想做,做不好,走向“換人做做看”的局面,已經(jīng)不新鮮。幾年前,成都曾掀起針對“不在狀態(tài)”的干部問責(zé),一批無所事事的官員被處理,今年初,因上班時間炒股、上網(wǎng)聊天,湖南岳陽又有一些市直機關(guān)干部被處分。碌碌無為、得過且過、消極敷衍,官員如此而為已經(jīng)不像過去那樣,只要不犯大錯、不因違紀(jì)違法受到追究,就可以官照做,“俸祿”照領(lǐng),有違民心之過,開始需要承擔(dān)責(zé)任。
官員工作狀態(tài)不好,原因可能多樣,職責(zé)不清、無所適從,安排不妥、用人不當(dāng),無事不管、有事卸責(zé),甚至還有個別單位部門本身就無事可干,但這都不是官員可以不做事的理由,也應(yīng)有辦法去解決。打造中部公共服務(wù)中心已是武漢的一個藍(lán)圖,除科教、醫(yī)療衛(wèi)生、文體娛樂等方面外,政府公共服務(wù)也是很重要的一項內(nèi)容。渾渾噩噩,身心陷入混世狀態(tài)之中,這是一座奮力前進的城市需要擺脫的面貌,我們一直在做,但讓行政惰性、責(zé)任疲勞的出現(xiàn)再少一些,讓更多公務(wù)員對“忠于職守,勤奮工作,盡職盡責(zé)”的義務(wù)有基本履行,把這一點做好,這是全體市民共同的期望與要求。