例2、單位安排職工到會(huì)議室聽報(bào)告。如果每3人坐一條長椅,那么剩下48個(gè)人沒有坐;如果每5人坐一條長椅,則剛好空出兩條長椅。聽報(bào)告的職工有多少人?(2009年河北省公務(wù)員考試行測第119題)
A.128 B.135
C.146 D.152
解析:每3人坐一條長椅,剩余48人;每5人坐一條長椅,缺10人沒地方坐。
48+10=58人,58÷(5-3)=29條長椅,則人數(shù)=(29-2)×5=135人。
當(dāng)然本題還可以直接用人數(shù)能被5整除來進(jìn)行判斷,選擇B。
例3、某單位以箱為單位向困難職工分發(fā)救濟(jì)品,如果有12人每人各分7箱,其余的每人分5箱,則余下148箱;如果有30人每人各分8箱,其余的每人分7箱,則余下20箱。由此推知該單位共有困難職工( )(2008年山西省公務(wù)員考試行測第43題)
A.61人 B.54人
C.56人 D.48人
解析:本題和別的盈虧問題的區(qū)別在于,每次的救濟(jì)品分發(fā)的過程中,有一部分人的分配方法和其他人不同。對于這樣的問題,我們要做的是首先統(tǒng)一分配方法,即所有人采用相同的分配方法。
第一次每人分5箱,余下148+12×2=172箱
第二次每人分7箱,余下20+30=50箱
172-50=122箱,122÷(7-5)=61人。
由解盈虧問題的公式可以看出,求解此類問題的關(guān)鍵是小心確定兩次分配數(shù)量的差和盈虧的總額,如果兩次分配是一次是有余,另一次是不足時(shí),則依上面的計(jì)算過程,先求得人數(shù)(不是物數(shù)),再求出物數(shù);如果兩次分配都是有余,則計(jì)算過程變成兩次剩余差除以兩次分配數(shù)之差。
有時(shí)候,必須轉(zhuǎn)化題目中條件,才能從復(fù)雜的數(shù)量關(guān)系中尋找解答;有時(shí)候,直接從“包含”入手比較困難,可以間接從其反面“不包含”去想就會(huì)比較容易。
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