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學(xué)習(xí)國(guó)考真題,備戰(zhàn)省考面試(20)
2011-07-01 14:57  華圖教育 點(diǎn)擊: 載入中...

2011省考面試的槍聲已經(jīng)打響華圖公務(wù)員考試研究中心的面試專(zhuān)家分類(lèi)匯總了經(jīng)典面試真題,進(jìn)行了專(zhuān)業(yè)的解析,并給出了相應(yīng)的參考答案,供廣大考生查看、總結(jié)及提升。

重慶前一段時(shí)間全面開(kāi)展了傳”(重慶開(kāi)展的特色文化系列,分別是唱紅歌、讀經(jīng)典、講故事、傳箴言”,也叫唱讀講傳”)活動(dòng),請(qǐng)問(wèn)你對(duì)這個(gè)活動(dòng)有什么看法?王惠麗

【試題類(lèi)別】綜合分析類(lèi)

【能力考核】綜合分析能力

【答題思路】對(duì)于社會(huì)現(xiàn)象類(lèi)題目,考生在分析時(shí),要注意展現(xiàn)從宏觀上把握事物的能力,針對(duì)本題,考生可以從題目出發(fā),找到該事件發(fā)生的背景環(huán)境,并從現(xiàn)象本身出發(fā),探究該現(xiàn)象的本質(zhì);還要注意展現(xiàn)從微觀層面對(duì)事物的組成部分進(jìn)行分析的能力,以本題為例,考生可以對(duì)該活動(dòng)的意義價(jià)值進(jìn)行深入的剖析,但要注意分析的深度和廣度,盡量做到深入、具體;同時(shí),考生可以針對(duì)該現(xiàn)象提出一些建議措施,以保證該活動(dòng)的順利開(kāi)展;在宏觀把握和微觀把握的基礎(chǔ)上,將宏觀和微觀有機(jī)的組合起來(lái),進(jìn)行總結(jié)提升,從提升中體現(xiàn)綜合分析能力。

【參考答案】

1) 當(dāng)前,我國(guó)社會(huì)主流文化勢(shì)弱量少,形單一,不能滿(mǎn)足群眾的多樣化需求,相反,“庸俗、低俗、媚俗等不良信息一度充斥各個(gè)媒體,要在新形勢(shì)下弘揚(yáng)社會(huì)主義核心價(jià)值體系,必須用主流文化占領(lǐng)新媒體陣地。在此背景下,重慶市開(kāi)展了唱讀講傳活動(dòng),不僅讓重慶充滿(mǎn)生機(jī),而且對(duì)于構(gòu)建社會(huì)主義和諧社會(huì)也具有巨大的借鑒意義。

2) 重慶開(kāi)展的特色文化對(duì)青少年的成長(zhǎng)、核心價(jià)值的引導(dǎo)、傳統(tǒng)文化的弘揚(yáng)都有著重要的意義。唱紅歌有利于培養(yǎng)青少年精氣神,中共重慶市委書(shū)記薄熙來(lái)曾經(jīng)強(qiáng)調(diào),少年兒童長(zhǎng)大成人需要有精氣神,一個(gè)民族要強(qiáng)盛,培養(yǎng)年輕人昂揚(yáng)、健康的精氣神很重要;讀經(jīng)典,有助于引導(dǎo)青少年立志報(bào)效祖國(guó)孩子們要繼承紅巖精神,始終在內(nèi)心保持一種前進(jìn)的力量,在這一堂生動(dòng)的中國(guó)傳統(tǒng)文化教育課,重溫經(jīng)典不僅讓我們心生溫暖,也讓我們的精神受到激勵(lì)鼓舞小故事蘊(yùn)涵大智慧,古今中外的故事濃縮了千百年來(lái)人類(lèi)改造主觀世界和客觀世界的知識(shí)成果;傳箴言,分享智慧哲理,少年智則國(guó)智,少年富則國(guó)富,少年強(qiáng)則國(guó)強(qiáng)。無(wú)數(shù)勵(lì)志箴言激勵(lì)一代又一代少年兒童健康成長(zhǎng)。

3) 為了將此活動(dòng)的影響擴(kuò)大,我們可以在內(nèi)容、載體、機(jī)制三方面進(jìn)行創(chuàng)新:第一,在內(nèi)容上,一方面堅(jiān)持紅色內(nèi)核,注重博采眾長(zhǎng)。古今中外一切經(jīng)過(guò)歷史和實(shí)踐檢驗(yàn),符合社會(huì)主義核心價(jià)值體系,有益于提高人的素質(zhì)、活躍人的思想、振奮人的精神、增強(qiáng)人的凝聚力的內(nèi)容,都可以輯錄成箴言,納入推介范圍。 另一方面,還要注重內(nèi)容服務(wù);第二,在載體上,充分覆蓋各類(lèi)時(shí)尚流行的信息載體,利用好手機(jī)報(bào)、手機(jī)短信、彩信、彩鈴、QQ、微博客等新媒體平臺(tái);第三,在機(jī)制上,嚴(yán)格督促指導(dǎo),將區(qū)縣和市級(jí)部門(mén)、高校、重點(diǎn)企業(yè)等納入指導(dǎo)、督促和考核范圍,加強(qiáng)對(duì)運(yùn)營(yíng)商的督促指導(dǎo),健全一套組織、培訓(xùn)、獎(jiǎng)勵(lì)一體化的長(zhǎng)效考核激勵(lì)機(jī)制。

4) 我相信,經(jīng)過(guò)多方的努力,廣泛發(fā)動(dòng)社會(huì)各界群眾和運(yùn)營(yíng)商參與,讓健康向上、催人奮進(jìn)的紅色文化全面覆蓋手機(jī)、互聯(lián)網(wǎng)等新媒體陣地,可以形成全市乃至全國(guó)參與的活動(dòng)熱潮,可以紅將巖精神發(fā)揚(yáng)光大,發(fā)揮傳統(tǒng)文化的激勵(lì)、鼓舞作用,從而提升國(guó)民的精神文化素質(zhì)。

你新到一個(gè)單位,同事對(duì)你不是很信任,領(lǐng)導(dǎo)也只是交給你一些瑣碎的事情做,請(qǐng)問(wèn)遇到這種情況你怎么辦?王惠麗

【試題類(lèi)別】人際溝通類(lèi)

【能力考核】人際交往的意識(shí)與技巧

【答題思路】人際溝通類(lèi)題目主要是通過(guò)設(shè)置矛盾沖突來(lái)考察考生的人際溝通能力,我們?cè)谟龅矫軟_突的時(shí)候,難免在情緒和心理上產(chǎn)生波動(dòng),比如委屈、尷尬、不滿(mǎn)、失落、驚慌失措等不良情緒,在這些情緒引導(dǎo)下,我們不可能將工作開(kāi)展好,態(tài)度決定行動(dòng),因此考生在向考官展現(xiàn)人際溝通能力的時(shí)候,首先應(yīng)先向考官傳達(dá)自己面對(duì)人際交往中矛盾沖突的態(tài)度。面對(duì)矛盾沖突,最重要的是認(rèn)識(shí)問(wèn)題,解決問(wèn)題,要解決問(wèn)題就需要對(duì)問(wèn)題產(chǎn)生的原因進(jìn)行分析,只有找準(zhǔn)原因才能對(duì)癥下藥,在原因分析的基礎(chǔ)上給出解決對(duì)策。在問(wèn)題解決之后,考生還應(yīng)展現(xiàn)自己的前瞻意識(shí),可以從該沖突出發(fā),談?wù)勗谝院蟮墓ぷ魃钪?,如何避免此?lèi)事情再發(fā)生。

【參考答案】

5) 我新到一個(gè)單位,大家對(duì)我還缺乏了解,同事不信任我,領(lǐng)導(dǎo)只交給我瑣碎的事情,這一點(diǎn)也是正常的,我會(huì)站在同時(shí)和領(lǐng)導(dǎo)的角度來(lái)思考這件事情,本著平和、寬容的態(tài)度去處理這件事情。

6) 如果出現(xiàn)題目中這種情況,原因可能有以下幾種:第一,自己是新入職人員,對(duì)很多事務(wù)都不熟悉。領(lǐng)導(dǎo)出于這樣的考慮,給我安排一些事情做,目的是讓我盡快熟悉環(huán)境和業(yè)務(wù);第二,自己對(duì)新的工作環(huán)境不熟悉,所以無(wú)法抓住工作重點(diǎn),導(dǎo)致無(wú)法插手重要的工作;第三,領(lǐng)導(dǎo)和同事不清楚我的能力,希望能夠更深刻地了解我,還在考察我,以期決定可以交給我什么樣的工作。

7) 在以后的工作中,我會(huì)多向領(lǐng)導(dǎo)請(qǐng)教,向同事學(xué)習(xí),盡快進(jìn)入工作狀態(tài),同時(shí)要誠(chéng)懇地表示自己愿意幫助大家的心意,尤其是在同事忙不過(guò)來(lái)的情況下,更要積極幫忙。加強(qiáng)和同事的溝通交流,同時(shí)充分發(fā)揮自己的才能。我相信是金子總會(huì)發(fā)光的,只要我把自己的本職工作盡職盡責(zé)的做好,相信領(lǐng)導(dǎo)和同事可以看到我的努力和進(jìn)步。

4)我不會(huì)因?yàn)檫@件事情而影響了工作的積極性,我會(huì)把這種情況看成一個(gè)挑戰(zhàn),督促自己從工作技能、專(zhuān)業(yè)領(lǐng)域等方面不斷提升自己。在以后的工作中,我會(huì)虛心求教,并且時(shí)刻按一個(gè)公務(wù)員的標(biāo)準(zhǔn)要求自己,使自己的表現(xiàn)讓領(lǐng)導(dǎo)、同事、群眾滿(mǎn)意。

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