2022年湖北黃石市中小學(xué)（含高中）教師招聘公告（206人）

2022-07-27 14:26 | 未知 | 責(zé)編：在線小編點(diǎn)擊收藏

　　根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國務(wù)院令652號)和《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)精神，為滿足學(xué)校用人需求，促進(jìn)我市教育事業(yè)發(fā)展，決定面向社會(huì)公開招聘一批編制內(nèi)教師?，F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

　　一、招聘學(xué)校、崗位及人數(shù)

　　本次中小學(xué)(含高中)教師招聘計(jì)劃面向社會(huì)公開招聘110個(gè)崗位、206名教師。各招聘學(xué)校、崗位、人數(shù)和相關(guān)要求詳見《黃石市2022年中小學(xué)(含高中)教師公開招聘崗位一覽表》(以下簡稱《崗位一覽表》，見附件1)。

　　二、報(bào)考條件

　　(一)基本條件

　　1、具有中華人民共和國國籍;

　　2、遵守中華人民共和國憲法和法律，享有公民政治權(quán)利;

　　3、具有良好的品行，遵守學(xué)校工作紀(jì)律，愿意履行教師崗位工作義務(wù);

　　4、具有正常履行教師職責(zé)的文化程度，符合教師崗位的專業(yè)條件和能力;

　　5、適應(yīng)崗位要求的身體條件;

　　6、具備崗位要求的其他資格條件。

　　(二)有下列情形之一的不得參加公開招聘考試

　　1、受到黨紀(jì)、政紀(jì)處分或刑事處罰，正在處分(罰)期間的;

　　2、涉嫌違法違紀(jì)正在接受紀(jì)律審查、司法調(diào)查或者審計(jì)的;

　　3、在公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認(rèn)定有嚴(yán)重違紀(jì)違規(guī)行為尚在禁考期內(nèi)的;

　　4、現(xiàn)役軍人、全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　5、按照有關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)執(zhí)行回避制度的人員(詳見人社部規(guī)〔2019〕1號);

　　6、不能與所在單位解除勞動(dòng)(聘用)合同或勞動(dòng)關(guān)系的;

　　7、被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　8、法律法規(guī)及政策規(guī)定的其他不予聘用的情形。

　　三、報(bào)名方式及時(shí)間安排

　　(一)報(bào)名方式

　　本次教師公開招聘考試的報(bào)名、初審及查詢、繳費(fèi)和打印準(zhǔn)考證均通過黃石人事考試網(wǎng)(http://www.hsrsksy.com.cn/)進(jìn)行。報(bào)考人員還可以通過下列網(wǎng)站查詢招聘公告及崗位信息:黃石市教育局網(wǎng)(http://jyj.huangshi.gov.cn/)、黃石市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)(http://rsj.huangshi.gov.cn/)、黃石人事考試網(wǎng)(http://www.hsrsksy.com.cn/)。

　　(二)時(shí)間安排

　　1.報(bào)名:2022年7月28日9:00至8月3日18:00，8月3日18:00報(bào)名窗口準(zhǔn)時(shí)關(guān)閉。

　　報(bào)名人員須用第二代身份證號報(bào)名，報(bào)名與考試使用的身份證信息必須一致。報(bào)名人員應(yīng)如實(shí)填寫、提交報(bào)名信息，報(bào)名信息必須真實(shí)、準(zhǔn)確、完整、有效(并在“證件資料”一項(xiàng)中上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、資格證、職稱證、相關(guān)工作證明等材料)，上傳格式為JPG圖片格式(100kb以內(nèi))，以便進(jìn)行資格審核。

　　報(bào)考人員提交報(bào)名申請后，系統(tǒng)將自動(dòng)生成本人的報(bào)名序號，請注意保存。

　　2.資格審查:2022年7月28日9:00至 8月3日20:00，招聘單位網(wǎng)上進(jìn)行資格審查，考生可同步查詢審查結(jié)果。

　　3.繳費(fèi)確認(rèn)時(shí)間:2022年7月28日9:00至8月4日24:00，資格審查通過的報(bào)考人員繳費(fèi)確認(rèn)報(bào)名(須網(wǎng)上繳納考試費(fèi)用50元)。報(bào)考人員在繳費(fèi)期間，未按期繳費(fèi)確認(rèn)者視為自動(dòng)放棄。報(bào)考《崗位表》中“是否參加筆試”一欄顯示“否”的人員，不繳納此次統(tǒng)一筆試費(fèi)用，無需繳費(fèi)操作，資格審查通過即為確認(rèn)報(bào)名。符合相關(guān)規(guī)定的考試費(fèi)用減免對象，按相關(guān)要求申請減免。

　　4.打印準(zhǔn)考證:2022年8月8日9:00至8月10日9:30，已確認(rèn)報(bào)名人員自行登錄黃石人事考試網(wǎng)下載并打印準(zhǔn)考證。

　　特別提醒:請考生妥善保管準(zhǔn)考證，考試時(shí)須隨身攜帶。

　　(三)報(bào)名注意事項(xiàng)

　　詳見《黃石市2022年中小學(xué)(含高中)教師公開招聘報(bào)考指南》(附件3，以下簡稱《報(bào)考指南》)。

　　四、考試辦法

　　本次教師公開招聘考試采取筆試、面試、考察相結(jié)合的辦法。

　　(一)筆試

　　1.筆試形式及內(nèi)容

　　(1)筆試科目為專業(yè)綜合能力測試，內(nèi)容由教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)和綜合知識(shí)構(gòu)成，其中教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)占80%，綜合知識(shí)占20%，均采用閉卷方式進(jìn)行。

　　(2)教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)部分分學(xué)段、分學(xué)科命題，根據(jù)教學(xué)需要和招聘條件，以學(xué)科專業(yè)知識(shí)為主要內(nèi)容。其中:

　　小學(xué)分為(8科):語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)、科學(xué)、信息技術(shù)。

　　初中分為(13科):語文、數(shù)學(xué)、英語、體育、音樂、美術(shù)、歷史、地理、物理、化學(xué)、生物、信息技術(shù)、道德與法治。

　　高中分為(10科):語文、數(shù)學(xué)、英語、物理、化學(xué)、生物、政治、歷史、地理、體育。

　　特殊教育分為(2科):語文、計(jì)算機(jī)。

　　(3)綜合知識(shí)部分涵蓋政治、經(jīng)濟(jì)等方面的知識(shí)。

　　(4)教育教學(xué)專業(yè)知識(shí)部分將按照小學(xué)、初中、高中、特殊教育等學(xué)段33個(gè)學(xué)科分別命題，開考學(xué)科與招聘教師學(xué)科分類相一致;綜合知識(shí)部分不分學(xué)段學(xué)科，所有考生考試內(nèi)容一致。

　　2.筆試時(shí)間及地點(diǎn)

　　筆試時(shí)間:

　　2022年8月10日(星期三) 上午09:00—11:30

　　筆試地點(diǎn):詳見準(zhǔn)考證。

　　3.筆試開考比例

　　因教育教學(xué)需要，本次考試筆試不設(shè)開考比例，通過資格初審并繳費(fèi)確認(rèn)的報(bào)考人員，全部進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)。對無人報(bào)考的招聘崗位，自然取消。

　　4.筆試成績查詢

　　筆試成績在筆試日后三天左右通過黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布，考生可查詢本人成績。

　　特別提醒:考生憑準(zhǔn)考證、二代身份證(有效期內(nèi))參加筆試，兩證不全者不得進(jìn)入考場。

　　(二)面試

　　面試重在測試教育教學(xué)能力，考察考生的專業(yè)素質(zhì)和課堂教學(xué)能力，主要以講課或說課的方式進(jìn)行。

　　1.面試入圍比例

　　各招聘學(xué)校按《崗位表》中規(guī)定的面試入圍比例，按考生報(bào)考崗位依筆試總成績從高到低的順序確定面試入圍人選，所有入圍面試的考生，筆試卷面成績應(yīng)不低于90分。面試入圍人員達(dá)不到規(guī)定入圍比例的，需要取消、核減或保留的，由招聘學(xué)校提出申請，主管部門審批核準(zhǔn)后，通過黃石人事考試網(wǎng)公示。

　　對于免筆試的崗位，通過資格審查的報(bào)考人員，即為報(bào)名人員。報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例未超過8:1的，通過資格審查的報(bào)名人員直接進(jìn)入面試環(huán)節(jié);報(bào)名人數(shù)與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的比例超過8:1的，須增加筆試環(huán)節(jié)，并根據(jù)筆試成績從高到低按1:8的比例確定面試入圍人員。

　　2.面試資格復(fù)審

　　面試前由黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布資格復(fù)審公告，主管部門及招聘學(xué)校對擬進(jìn)入面試人員進(jìn)行資格復(fù)審。應(yīng)聘人員須攜帶崗位要求材料的原件及復(fù)印件參加面試資格復(fù)審。在職公務(wù)員(參照公務(wù)員法管理人員)、事業(yè)單位在編人員報(bào)考的，須經(jīng)本人所在單位同意，并在資格復(fù)審階段提供單位同意報(bào)考的書面證明材料。不按照指定時(shí)間地點(diǎn)參加資格復(fù)審或應(yīng)聘人員資格復(fù)審不合格的，取消面試資格。出現(xiàn)的面試人選缺額，按該崗位筆試成績依次遞補(bǔ)。資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門及招聘學(xué)校負(fù)責(zé)通知。

　　3.面試公告

　　面試前由黃石人事考試網(wǎng)發(fā)布面試公告，面試相關(guān)事宜以面試公告為準(zhǔn)。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)由各主管部門及招聘學(xué)校負(fù)責(zé)通知考生。

　　面試公告發(fā)布后，在面試舉行前5天內(nèi)，因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達(dá)不到規(guī)定比例的，不再遞補(bǔ)。對參加面試人數(shù)與招聘崗位計(jì)劃數(shù)比例等于或小于1:1的崗位，實(shí)行最低合格分?jǐn)?shù)線控制，最低合格分?jǐn)?shù)線為本場面試(同一面試考官組、同一面試題本)的平均分。對無同一面試考官組、同一面試題本的，執(zhí)行最低75分的合格分?jǐn)?shù)線標(biāo)準(zhǔn)。對達(dá)不到最低合格分?jǐn)?shù)線的，不能進(jìn)入體檢、考察階段，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

　　4.面試成績查詢

　　面試當(dāng)場向考生公布面試成績?？忌部稍诿嬖嚭蟮顷扅S石人事考試網(wǎng)查詢。

　　(三)成績計(jì)算

　　1. 成績權(quán)重。筆試、面試成績折合成百分制成績后，分別按40%和60%計(jì)入總成績。

　　2.計(jì)分方法。筆試卷面滿分150分;面試滿分為100分。筆試成績占總成績的40%，其計(jì)算公式為:筆試總成績=筆試成績(卷面分折合成百分制)×40%;面試成績占總成績的60%，其計(jì)算公式為:面試總成績=面試成績×60%?？忌偝煽?筆試總成績+面試總成績。

　　報(bào)考免筆試崗位的考生面試成績?yōu)榭忌偝煽儭?/p>

　　3. 加分政策。根據(jù)國家和省市關(guān)于引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層就業(yè)的政策要求，對服務(wù)期滿2年且考核合格(稱職)的“三支一扶”計(jì)劃、大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃項(xiàng)目人員實(shí)行加分優(yōu)惠政策，在折合成百分制的筆試總分上增加5分。在軍隊(duì)服役5年(含)以上的高校畢業(yè)生退役士兵，享受同等加分優(yōu)惠政策。上述人員的資格審查由各項(xiàng)目市級主管部門審核(其中，高校畢業(yè)生退役士兵由市退役軍人事務(wù)局審核)，統(tǒng)一報(bào)市人社局匯總并公示。上述人員中已通過公開招聘為事業(yè)單位工作人員或招錄為公務(wù)員的，不再享受此優(yōu)惠。

　　符合條件的報(bào)考人員須7月28日至8月4日期間提出申請。申請方法和相關(guān)要求詳見《關(guān)于黃石市2022年中小學(xué)(含高中)教師公開招聘考試加分事項(xiàng)的說明》(附件4)。

　　4.考生總成績可登陸黃石人事考試網(wǎng)查詢。

　　五、體檢、考察、公示及聘用管理

　　(一)體檢、考察

　　按考生總成績，依招聘崗位從高分到低分按招聘計(jì)劃數(shù)1∶1的比例確定進(jìn)入體檢、考察人選。

　　1.體檢參照《關(guān)于進(jìn)一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)〉及〈公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定組織實(shí)施。體檢工作由招聘學(xué)?；蛑鞴懿块T負(fù)責(zé)組織實(shí)施。體檢具體時(shí)間由招聘學(xué)?；蛑鞴懿块T通知。

　　2.考察工作由主管部門和招聘學(xué)校負(fù)責(zé)。堅(jiān)持德才兼?zhèn)?、以德為先?biāo)準(zhǔn)，注重對應(yīng)聘人員政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、工作表現(xiàn)、遵紀(jì)守法、廉潔自律等情況進(jìn)行全面考察，并對應(yīng)聘人員的報(bào)考資格進(jìn)行復(fù)審。考察具體時(shí)間由招聘學(xué)?；蛑鞴懿块T通知。

　　3.考生自愿放棄、體檢或考察不合格的，招聘單位可按照該崗位考生總成績從高到低的順序，依次遞補(bǔ)考生(須參加了面試的人員)進(jìn)行體檢和考察。無遞補(bǔ)人員的，相應(yīng)招聘崗位計(jì)劃取消。

　　(二)公示及備案

　　招聘學(xué)校根據(jù)考生總成績、考察、體檢情況由領(lǐng)導(dǎo)班子集體研究確定擬聘人選，經(jīng)主管部門審定后，在人社部門、招聘學(xué)?；蛑鞴懿块T官網(wǎng)上公示(公示期不少于7個(gè)工作日)。公示無異議的，由主管部門報(bào)市人社局審核備案。

　　公示中反映有影響聘用問題并查證屬實(shí)的，不予聘用備案。公示中反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，暫緩聘用備案，待查清后再?zèng)Q定是否聘用備案。被聘人員無正當(dāng)理由逾期(自接到通知20日內(nèi))沒有報(bào)到的，取消聘用資格。招聘學(xué)?？筛鶕?jù)需要按總成績排名遞補(bǔ)人員，按上述程序重新辦理相關(guān)事宜和手續(xù)。

　　(三)辦理聘用手續(xù)

　　經(jīng)市人社局審核備案后，各招聘學(xué)校與新招聘的人員簽訂聘用合同，實(shí)行崗位管理，并按所聘崗位執(zhí)行國家和省市有關(guān)政策規(guī)定的薪酬待遇。

　　六、防疫要求

　　應(yīng)聘人員應(yīng)當(dāng)自覺服從招聘單位和考試舉辦單位的疫情防控工作安排、有關(guān)要求，配合做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動(dòng)的，須出具健康碼及相關(guān)必要證明，遵守現(xiàn)場防疫守則，健康碼為“綠碼”且體溫低于37.3℃者才能進(jìn)場。不服從招聘單位和考試舉辦單位防疫工作安排的，取消應(yīng)聘資格。違反《中華人民共和國傳染病防治法》等法律法規(guī)的，依法追究相關(guān)責(zé)任。

　　七、其他

　　本公告有關(guān)政策口徑由黃石市教育局、黃石市人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋，咨詢電話:0714-6352843、0714-6516859。

　　《崗位表》中要求的專業(yè)、學(xué)歷、學(xué)位、資格等條件需咨詢的，請與各招聘學(xué)校或其主管部門聯(lián)系，咨詢電話詳見《黃石市2022年中小學(xué)(含高中)教師單位網(wǎng)址、咨詢電話、紀(jì)檢監(jiān)督電話一覽表》(見附件2)。

　　網(wǎng)上報(bào)名技術(shù)操作、繳費(fèi)確認(rèn)、準(zhǔn)考證打印、筆試安排需咨詢的，請與黃石市人事考試院聯(lián)系，咨詢電話:0714-6525286;

　　對違反公開招聘紀(jì)律的考生和工作人員，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)處理，涉嫌犯罪的及時(shí)移送司法機(jī)關(guān)處理。