根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員實(shí)施辦法》及相關(guān)規(guī)定，按照省委組織部、省人社廳《關(guān)于做好2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘工作的通知》(陜?nèi)松绾?022〕280號(hào))要求，經(jīng)中共延安市委、延安市人民政府同意，2022年下半年延安市事業(yè)單位面向社會(huì)統(tǒng)一公開招聘工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：

　　一、招聘范圍和數(shù)量

　　2022年下半年延安市事業(yè)單位已確定面向高校畢業(yè)生公開招聘287個(gè)崗位385個(gè)計(jì)劃(詳見附件1)，其中：縣(市、區(qū))212個(gè)崗位240個(gè)計(jì)劃，市直事業(yè)單位75個(gè)崗位145個(gè)計(jì)劃。按照全省事業(yè)單位聯(lián)考通知要求，將進(jìn)一步擴(kuò)大事業(yè)單位招聘崗位和數(shù)量，本次招聘最終崗位和數(shù)量將在補(bǔ)充公告中發(fā)布。

　　二、招聘條件

　　(一)應(yīng)聘基本條件

　　1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

　　2.遵守憲法和法律，具有良好的品行;

　　3.年齡為18周歲以上，35周歲以下(按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘年齡規(guī)定執(zhí)行);

　　4.具有招聘崗位所需的學(xué)歷、專業(yè)或技能條件。其中，學(xué)歷為國(guó)家教育行政主管部門認(rèn)可的大專及以上或技工院校高級(jí)工班及以上文化程度;專業(yè)以國(guó)家教育行政主管部門公布的研究生、本科、高職(高專)和技工院校專業(yè)目錄為準(zhǔn)。畢業(yè)證、學(xué)位證以及招聘崗位所要求的各類證書須于2022年9月30日前取得;

　　5.適應(yīng)招聘崗位要求的身體條件;

　　6.具備招聘崗位所需的其他條件。工作經(jīng)歷計(jì)算時(shí)間和戶籍限制時(shí)間按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　招聘崗位所需的具體條件以《2022年下半年延安市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位表》(以下簡(jiǎn)稱《崗位表》)的要求為準(zhǔn)。

　　(二)不符合報(bào)名應(yīng)聘的主要情形

　　1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾受過開除處分;在立案審查期間或未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的;

　　2.曾在公務(wù)員招錄、事業(yè)單位公開招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反紀(jì)律行為的;

　　3.現(xiàn)役軍人和在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及在讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生用以往取得的學(xué)歷報(bào)名的;

　　4.事業(yè)單位人事管理需要回避的;

　　5.事業(yè)單位工作人員、公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)有服務(wù)年限規(guī)定且服務(wù)年限未滿的;特崗教師、“三支一扶”人員在服務(wù)期內(nèi)的;2022年已被招聘為事業(yè)單位正式工作人員的;

　　6.失信被執(zhí)行人;

　　7.法律、法規(guī)規(guī)定不符合本次招聘要求的。

　　三、招聘程序

　　(一)招聘公告

　　本次招聘在延安市人民政府門戶網(wǎng)站(http://www.yanan.gov.cn)、延安黨建網(wǎng)(http://www.yadj.gov.cn)、延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.yanan.gov.cn)發(fā)布公告。

　　(二)報(bào)名與資格審查

　　報(bào)名采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名和網(wǎng)上資格審查的方式進(jìn)行。報(bào)名網(wǎng)站為延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.yanan.gov.cn)。

　　報(bào)名與資格審查：按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘網(wǎng)上報(bào)名和資格審查時(shí)間進(jìn)行。

　　應(yīng)聘人員只能報(bào)考一個(gè)崗位。在報(bào)名期間，資格審查未通過前可以更改報(bào)考信息，資格審查通過后的報(bào)考信息不得更改。資格審查工作由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局歸口組織實(shí)施。

　　在符合專業(yè)等其他條件的前提下，技工院校預(yù)備技師(技師)班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)本科的崗位，高級(jí)工班畢業(yè)生可報(bào)名應(yīng)聘學(xué)歷要求為大學(xué)?？频膷徫?。經(jīng)住培合格的本科學(xué)歷臨床醫(yī)師，按臨床醫(yī)學(xué)、口腔醫(yī)學(xué)、中醫(yī)專業(yè)學(xué)位碩士研究生同等對(duì)待。

　　(三)網(wǎng)上繳費(fèi)與報(bào)名確認(rèn)

　　繳費(fèi)時(shí)間按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘規(guī)定繳費(fèi)時(shí)間進(jìn)行。資格審查通過的應(yīng)聘人員應(yīng)在規(guī)定的時(shí)間內(nèi)登錄延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站(http://rsj.yanan.gov.cn)進(jìn)行網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)。

　　筆試考務(wù)費(fèi)按照陜西省物價(jià)局、陜西省財(cái)政廳《關(guān)于錄用機(jī)關(guān)工作人員和國(guó)家公務(wù)員收費(fèi)等有關(guān)問題的通知》(陜價(jià)費(fèi)調(diào)發(fā)〔2001〕89號(hào))規(guī)定，每人每科50元，本次考兩科，每人按100元收取。未按期繳費(fèi)確認(rèn)的，視為自愿放棄報(bào)名。

　　已網(wǎng)上繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員應(yīng)及時(shí)打印報(bào)名登記表并妥善保管，以備資格復(fù)審等環(huán)節(jié)核對(duì)信息。

　　最低生活保障家庭人員通過資格審查后按照相關(guān)規(guī)定申請(qǐng)減免考務(wù)費(fèi)，相關(guān)材料發(fā)送至延安市人事考試中心指定郵箱(yarsks1@163.com)，待延安市人事考試中心核查通過后，予以退費(fèi)。未在規(guī)定時(shí)間內(nèi)申請(qǐng)減免考務(wù)費(fèi)，視為自動(dòng)放棄減免考務(wù)費(fèi)。咨詢電話：0911-7092306。

　　(四)開考比例

　　本次招聘崗位開考比例不低于1:3。對(duì)艱苦邊遠(yuǎn)縣(市、區(qū))的招聘崗位，不設(shè)開考比例。

　　未達(dá)到規(guī)定開考比例的，招聘計(jì)劃數(shù)予以核減或核銷，并在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。對(duì)應(yīng)聘崗位被核銷的應(yīng)聘人員，由相關(guān)部門辦理退費(fèi)手續(xù)。

　　(五)網(wǎng)上下載打印準(zhǔn)考證

　　已繳費(fèi)確認(rèn)的應(yīng)聘人員按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘下載打印準(zhǔn)考證規(guī)定的時(shí)間進(jìn)行。應(yīng)聘人員參加筆試、面試、資格審查、體檢、考察等程序必須持有準(zhǔn)考證，未持準(zhǔn)考證者，不得參加，考生須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)打印并妥善保管。

　　(六)考試

　　1.筆試

　　(1)筆試內(nèi)容。筆試包括《職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)》和《綜合應(yīng)用能力》兩科，各科滿分均為150分。

　　(2)筆試時(shí)間：筆試時(shí)間另行通知。

　　職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)，筆試時(shí)間90分鐘;

　　綜合應(yīng)用能力，筆試時(shí)間120分鐘。

　　(3)筆試地點(diǎn)。本次筆試在延安市區(qū)內(nèi)學(xué)校進(jìn)行。具體地點(diǎn)安排詳見準(zhǔn)考證。

　　(4)疫情防控。在招聘組織實(shí)施過程中，將按照疫情防控有關(guān)要求，落實(shí)防疫措施，必要時(shí)將對(duì)有關(guān)工作安排進(jìn)行調(diào)整，請(qǐng)應(yīng)聘人員理解、支持和配合。有關(guān)疫情防控的具體要求，屆時(shí)將根據(jù)國(guó)家和陜西省、延安市疫情防控動(dòng)態(tài)，在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站適時(shí)發(fā)布事業(yè)單位公開招聘工作人員疫情防控公告，請(qǐng)應(yīng)聘人員關(guān)注。

　　(5)成績(jī)查詢。按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的筆試成績(jī)查詢時(shí)間進(jìn)行。

　　對(duì)違紀(jì)違規(guī)應(yīng)聘人員按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》進(jìn)行處理。

　　對(duì)缺考、違紀(jì)和零分三種情形有異議的，可在發(fā)布筆試成績(jī)次日起3個(gè)工作日內(nèi)，由應(yīng)聘人員本人向延安市人事考試中心當(dāng)面提交復(fù)核申請(qǐng)。其他情形，不受理復(fù)核申請(qǐng)。延安市人事考試中心按規(guī)定程序受理應(yīng)聘人員復(fù)核申請(qǐng)。

　　(6)自主就業(yè)退役士兵加分。根據(jù)《陜西省實(shí)施〈退役士兵安置條例〉辦法》(省政府令第163號(hào))規(guī)定，對(duì)2011年至2022年陜西省自主就業(yè)退役士兵應(yīng)聘事業(yè)單位公開招聘管理崗位的按有關(guān)規(guī)定予以加分，加分計(jì)入筆試成績(jī)。

　　加分按照個(gè)人申請(qǐng)、組織審核、公示確認(rèn)的程序進(jìn)行。凡報(bào)名參加本次公開招聘考試，符合加分范圍和條件的自主就業(yè)退役士兵，在網(wǎng)上下載加分申請(qǐng)表(見附件2)。申請(qǐng)加分時(shí)間在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。申請(qǐng)加分人員應(yīng)持加分申請(qǐng)表、本人畢業(yè)證、入伍批準(zhǔn)書、退伍證、退出現(xiàn)役登記表等有關(guān)材料和獲得中央軍委授予榮譽(yù)稱號(hào)、軍隊(duì)?wèi)?zhàn)區(qū)(軍區(qū))級(jí)單位授予榮譽(yù)稱號(hào)，或者榮獲三等功及以上的獎(jiǎng)勵(lì)證章等有關(guān)材料，歸口到中共延安市委組織部和延安市人力資源和社會(huì)保障局申請(qǐng)加分。

　　個(gè)人各類加分累計(jì)不超過20分。擬加分的應(yīng)聘人員情況在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示。

　　逾期未申請(qǐng)加分的，視為自動(dòng)放棄加分。

　　(7)確定并公布進(jìn)入面試資格復(fù)審名單。中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局劃定筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線，并根據(jù)筆試成績(jī)，對(duì)于最低分?jǐn)?shù)線及以上的，按照招聘崗位計(jì)劃數(shù)與應(yīng)聘人員數(shù)1:3的比例由高分到低分依次確定進(jìn)入面試資格復(fù)審人員。末位成績(jī)并列的，一并進(jìn)入面試資格復(fù)審。對(duì)達(dá)不到1:3比例的招聘崗位，達(dá)到筆試成績(jī)最低分?jǐn)?shù)線的應(yīng)聘人員全部確定進(jìn)入面試資格復(fù)審。

　　單科成績(jī)?yōu)榱惴只蚬P試成績(jī)?cè)谧畹头謹(jǐn)?shù)線以下的，不得進(jìn)入面試資格復(fù)審。

　　資格復(fù)審時(shí)間、地點(diǎn)、最低分?jǐn)?shù)線、進(jìn)入面試資格復(fù)審人員名單及有關(guān)要求等事項(xiàng)，由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行通知。

　　2.資格復(fù)審

　　面試資格復(fù)審工作由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局歸口組織實(shí)施。應(yīng)聘人員未在規(guī)定時(shí)限內(nèi)參加資格復(fù)審的，視為應(yīng)聘人員自動(dòng)放棄面試資格。

　　在規(guī)定的時(shí)限內(nèi)，進(jìn)入資格復(fù)審的人員放棄或不合格的，以及被取消面試資格等形成的缺額，由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局在本崗位按筆試成績(jī)(不低于最低分?jǐn)?shù)線)從高到低的順序依次遞補(bǔ)。遞補(bǔ)時(shí)，出現(xiàn)筆試成績(jī)并列的，并列者同時(shí)確定為資格復(fù)審人員。遞補(bǔ)只進(jìn)行一次。

　　進(jìn)入資格復(fù)審的人員系事業(yè)單位工作人員或公務(wù)員(含參照公務(wù)員法管理單位工作人員)的，在資格復(fù)審時(shí)，必須提交按干部管理權(quán)限相關(guān)部門出具的符合事業(yè)單位或公務(wù)員管理規(guī)定的同意報(bào)考意見。無同意報(bào)考意見的應(yīng)聘人員不能通過資格復(fù)審。

　　3.面試

　　面試由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。面試的時(shí)間、地點(diǎn)及有關(guān)要求在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站另行公告。

　　面試滿分為100分。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)告知應(yīng)聘人員，并由應(yīng)聘人員簽字確認(rèn)。

　　4.計(jì)算考試總成績(jī)、確定并公布參加體檢人員名單

　　(1)考試總成績(jī)：

　　考試總成績(jī)=[筆試成績(jī)(職業(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)+綜合應(yīng)用能力成績(jī)+自主就業(yè)退役士兵加分)÷3]×60%+面試成績(jī)×40%。

　　考試總成績(jī)由電腦軟件按公式一次計(jì)算生成，保留小數(shù)點(diǎn)后兩位，不實(shí)行四舍五入。

　　面試結(jié)束后，由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局分別在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布面試人員的各項(xiàng)考試成績(jī)和考試總成績(jī)。

　　(2)確定并公布參加體檢人員名單：中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局根據(jù)考試總成績(jī)，按照與崗位招聘計(jì)劃1:1的比例從高分到低分確定參加體檢人員。

　　考試總成績(jī)出現(xiàn)并列的，按筆試成績(jī)確定排名順序，筆試成績(jī)?nèi)圆⒘械模绰殬I(yè)能力傾向測(cè)驗(yàn)成績(jī)確定排名順序。

　　面試成績(jī)低于60分的，不得進(jìn)入體檢。

　　體檢時(shí)間、地點(diǎn)以及參加體檢人員名單由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局分別在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站公布。

　　(七)體檢

　　體檢工作由中共延安市委組織部和延安市人力資源和社會(huì)保障局分別組織實(shí)施。體檢標(biāo)準(zhǔn)除行業(yè)有特殊要求外，參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。應(yīng)聘人員對(duì)體檢結(jié)果有異議的，可在得知體檢結(jié)果后2個(gè)工作日內(nèi)申請(qǐng)復(fù)查，復(fù)查只進(jìn)行一次，體檢結(jié)論以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的，視為自愿放棄。體檢不合格的，取消應(yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或體檢不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照考試總成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)，只遞補(bǔ)一次。體檢合格人員進(jìn)入考察。

　　(八)考察

　　考察工作由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局分別組織實(shí)施。重點(diǎn)考察應(yīng)聘人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)以及與招聘崗位相關(guān)的專業(yè)素養(yǎng)、業(yè)務(wù)能力等，并再對(duì)應(yīng)聘人員的資格條件進(jìn)行復(fù)審?？疾觳缓细竦?，取消應(yīng)聘資格。

　　因應(yīng)聘人員放棄或考察不合格形成的缺額，從該招聘崗位參加面試且面試成績(jī)不低于60分的人員中，按照考試總成績(jī)從高到低遞補(bǔ)一次人員體檢。對(duì)體檢合格者，再進(jìn)行考察。

　　(九)公示

　　根據(jù)考試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘人員。擬聘人員名單在延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。擬聘人員公示期滿后不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　(十)聘用

　　1.對(duì)招聘為事業(yè)單位工作人員公示期滿后，由中共延安市委組織部、延安市人力資源和社會(huì)保障局印發(fā)招聘結(jié)果通知，并發(fā)放《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員核準(zhǔn)單》和《陜西省事業(yè)單位公開招聘工作人員通知書》。

　　新聘用人員憑招聘通知書辦理人事、戶籍遷移等有關(guān)手續(xù)，不再辦理派遣、調(diào)動(dòng)手續(xù)。新聘用人員因個(gè)人原因產(chǎn)生的糾紛或其他與聘用無關(guān)的事項(xiàng)，由本人負(fù)責(zé)。

　　新聘用人員實(shí)行試用期制度。試用期限按《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和《陜西省事業(yè)單位聘用合同管理暫行辦法》規(guī)定執(zhí)行。

　　新招聘的縣及縣以下事業(yè)單位工作人員在基層最低服務(wù)年限為5年。在最低服務(wù)年限內(nèi)，不得以工作需要等名義借調(diào)、調(diào)動(dòng)到其他單位工作或參加其他單位招聘(考)。

　　四、重要提示

　　(一)應(yīng)聘人員應(yīng)仔細(xì)查閱招聘崗位資格條件，謹(jǐn)慎選擇報(bào)考崗位;對(duì)于因應(yīng)聘人員不符合資格條件誤報(bào)、審查部門誤審進(jìn)入筆試環(huán)節(jié)的，將對(duì)該應(yīng)聘人員的成績(jī)按無效處理。對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查，既有報(bào)名時(shí)的網(wǎng)上審查、面試前的資格復(fù)審，也包括考察、公示，以及聘用等環(huán)節(jié)的監(jiān)督，貫穿于招聘工作全過程。

　　應(yīng)聘人員應(yīng)提前注冊(cè)好“陜西一碼通”，以備筆試、面試前現(xiàn)場(chǎng)查驗(yàn)。

　　應(yīng)聘人員進(jìn)入面試資格復(fù)審以后，應(yīng)關(guān)注延安黨建網(wǎng)和延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站有關(guān)公告信息，避免錯(cuò)過相關(guān)時(shí)間節(jié)點(diǎn)的招聘工作。

　　(二)本次筆試考試大綱按照2022年下半年全省事業(yè)單位公開招聘考試大綱執(zhí)行，不指定教材和輔導(dǎo)用書，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個(gè)人舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班。目前社會(huì)上出現(xiàn)的假借“陜西省事業(yè)單位公開招聘考試命題組”、“招聘主管部門”等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物、上網(wǎng)卡等，均與本次公開招聘無關(guān)。敬請(qǐng)廣大應(yīng)聘人員提高警惕，切勿上當(dāng)受騙。

　　(三)本次公開招聘有關(guān)事項(xiàng)將在延安黨建網(wǎng)、延安市人力資源和社會(huì)保障局網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)應(yīng)聘人員隨時(shí)關(guān)注網(wǎng)站發(fā)布的信息。

　　聯(lián)系方式：

　　1.政策咨詢：

　　0911-7090864(市委組織部)

　　0911-7090654(市人社局)

　　2.網(wǎng)上操作技術(shù)咨詢：

　　029-89538291(省人事考試中心)

　　029-89530805(省人事考試中心)

　　3.考務(wù)及技術(shù)咨詢：

　　0911-7092306(市人事考試中心)

　　附件：

　　1.2022年下半年延安市事業(yè)單位公開招聘工作人員崗位計(jì)劃表.xlsx

2.2022年延安市事業(yè)單位公開招聘自主就業(yè)退役士兵加分申請(qǐng)表.doc

3.事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定.doc

4.事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定.doc

　　中 共 延 安 市 委 組 織 部

　　延安市人力資源和社會(huì)保障局

　　2022年7月19日