2022山西朔州應(yīng)縣招聘大學(xué)畢業(yè)生到村（社區(qū)）公告（150人）
為鼓勵(lì)和吸引優(yōu)秀大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))一線工作，提升基層干部隊(duì)伍建設(shè)質(zhì)量，強(qiáng)化鄉(xiāng)村振興和基層治理人才支撐，經(jīng)研究決定，面向社會(huì)公開招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作，現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、招聘原則
1.堅(jiān)持德才兼?zhèn)?
2.堅(jiān)持公開、平等、競爭、擇優(yōu)。
二、招聘數(shù)量及崗位
2022年計(jì)劃招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作人員150名，其中男性75名、女性75名，使用鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制。(招聘崗位及具體要求詳見附件1)
三、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會(huì)主義制度;
3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;
4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì)。
(二)資格條件
本次招聘崗位不作專業(yè)要求。報(bào)考大學(xué)生須符合《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》和省、市、縣事業(yè)單位公開招聘規(guī)定的資格條件，同時(shí)還應(yīng)符合以下要求：
1.年齡在30周歲以下(1991年6月28日以后出生)，具有全日制統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷(不含委培、定向畢業(yè)生)且取得相應(yīng)學(xué)位，應(yīng)屆畢業(yè)生須按期畢業(yè)并取得相應(yīng)的學(xué)歷、學(xué)位;
2.具有全日制統(tǒng)招碩士研究生及以上學(xué)歷并取得相應(yīng)學(xué)位，年齡可放寬至35周歲(1986年6月28日以后出生);
3.應(yīng)縣戶籍或曾為應(yīng)縣戶籍，以及經(jīng)組織人社部門統(tǒng)一以招聘、回引、選派等方式安排在應(yīng)縣工作的人員，其服務(wù)所在地可視為戶籍所在地;
4.報(bào)考崗位要求的其他資格條件。
(三)具有下列情形之一的，不得報(bào)考:
1.受過刑事處罰或被開除公職、開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;
2.正在接受立案審查或犯罪嫌疑尚未查清的;
3.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對(duì)象的;
4.參加過邪教組織或非法宗教的;
5.在各級(jí)公務(wù)員招錄和事業(yè)單位招聘中被認(rèn)定有舞弊等嚴(yán)重違反考試紀(jì)律行為尚在處罰期內(nèi)的;
6.現(xiàn)役軍人和在讀學(xué)生(其中，在讀研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證報(bào)考);
7.在職公務(wù)員、參照公務(wù)員法管理的機(jī)關(guān)(單位)工作人員和事業(yè)單位工作人員;
8.具有法律法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定不得報(bào)考的其他情形的人員。
四、招聘程序
招聘工作按照發(fā)布公告、報(bào)名、資格初審、筆試、資格復(fù)審、面試、體檢、考察、公示、聘用等程序進(jìn)行。
(一)發(fā)布招聘公告
本次招聘公告通過下列網(wǎng)站發(fā)布：山西省人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)站(http://rst.shanxi.gov.cn/)應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站(http://www.yingxian.gov.cn)發(fā)布。
(二)報(bào)名與資格審查
1.提交報(bào)名申請(qǐng)
本次公開招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名的方式進(jìn)行，報(bào)名網(wǎng)址將在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站另行通知。報(bào)名時(shí)間：7月9日9：00至7月13日18：00。
報(bào)考人員須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)登錄報(bào)名網(wǎng)站，按要求填寫《應(yīng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作人員報(bào)名登記表》，按要求上傳本人近期1寸彩色免冠正面電子證件照片(尺寸25mm*35mm，像素大于220px*300px，JPG格式)。
報(bào)考人員只能選擇一個(gè)崗位進(jìn)行報(bào)名，報(bào)考人員須仔細(xì)閱讀并下載打印《應(yīng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作報(bào)考人員誠信承諾書》，手工簽名后掃描上傳，同時(shí)，上傳畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證、有效身份證和戶口簿或曾為應(yīng)縣戶籍證明。報(bào)名信息與考試時(shí)使用的本人有效居民身份證信息必須一致。提交的報(bào)名信息應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、完整。提供虛假報(bào)名信息的，一經(jīng)查實(shí)，立即取消報(bào)考資格。對(duì)偽造、變?cè)煊嘘P(guān)證件、材料、信息騙取考試資格的，將按《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)處理規(guī)定》予以嚴(yán)肅處理。
凡因信息填報(bào)有誤、不全等導(dǎo)致未通過資格審查的，后果由報(bào)名者自負(fù)。已就業(yè)人員且符合報(bào)名條件的，須提供具有人事管理權(quán)限部門或單位出具的解約證明或單位同意報(bào)考證明。
2.資格初審
報(bào)考人員可在提交報(bào)名申請(qǐng)后次日至2022年7月14日18：00前，通過報(bào)名網(wǎng)站查看審核結(jié)果。如果資料被退回可修改后再次提交審核。通過資格初審的，不能再修改報(bào)名信息或報(bào)考其他崗位。
3.網(wǎng)上繳費(fèi)
通過資格初審的報(bào)考人員，應(yīng)按報(bào)名網(wǎng)站提示的繳費(fèi)辦法于7月15日18：00前完成網(wǎng)上繳費(fèi)。繳費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)為每人50元。原農(nóng)村建檔立卡貧困家庭大學(xué)生、城市低保人員和農(nóng)村低保人員可享受減免考試費(fèi)政策。享受減免考務(wù)費(fèi)用的報(bào)考者，須提供以下材料：家庭所在地的縣(區(qū)、市)民政部門出具的享受最低生活保障的證明和低保證(原件及復(fù)印件);農(nóng)村建檔立卡貧困家庭所在地的縣(區(qū)、市)扶貧部門出具的證明。
完成網(wǎng)上繳費(fèi)的報(bào)考人員，須下載打印系統(tǒng)自動(dòng)生成的《應(yīng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作人員報(bào)名登記表》(一式三份)，以備資格復(fù)審時(shí)使用。未按期繳費(fèi)的，視為自動(dòng)放棄考試資格。
4.開考比例及崗位核減
此次公開招聘考試，各崗位實(shí)際報(bào)名人數(shù)與崗位擬招聘人數(shù)比例一般應(yīng)達(dá)到3:1以上方可開考;不足3:1的，按實(shí)際報(bào)名人數(shù)核減招聘崗位數(shù)或取消招聘崗位，崗位被核減、取消的，經(jīng)核準(zhǔn)后在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布通知。
5.下載打印準(zhǔn)考證
下載打印準(zhǔn)考證時(shí)間將在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站另行通知。通過資格初審并按規(guī)定繳費(fèi)的報(bào)考人員可于指定時(shí)間登錄報(bào)名網(wǎng)站，自行下載打印準(zhǔn)考證。筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求詳見準(zhǔn)考證。
報(bào)考人員應(yīng)認(rèn)真閱讀準(zhǔn)考證相關(guān)內(nèi)容及注意事項(xiàng)，提前做好考試準(zhǔn)備，并妥善保管好自己的準(zhǔn)考證，以備筆試及本次招聘其他環(huán)節(jié)使用。
6.防疫要求
按照新冠肺炎疫情防控要求，報(bào)考人員須遵守國家和山西省疫情防控有關(guān)規(guī)定，及時(shí)掌握高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)、中風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)信息，動(dòng)態(tài)了解國內(nèi)中、高風(fēng)險(xiǎn)地區(qū)調(diào)整信息。報(bào)考等環(huán)節(jié)具體要求詳見《疫情防控考生須知》。凡違反國家和我省常態(tài)化疫情防控有關(guān)規(guī)定，隱瞞、虛報(bào)旅居史、健康狀況等疫情防控重點(diǎn)信息的，將依法依規(guī)追究責(zé)任。
因疫情形勢變化要求，應(yīng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作考試有關(guān)時(shí)間、程序、步驟、要求等可能因疫情防控工作需要作出調(diào)整，請(qǐng)報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站相關(guān)公告。
(三)考試與資格復(fù)審
考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式。綜合成績=筆試成績×60%+面試成績×40%。成績采取百分制。筆試、面試成績保留兩位小數(shù)，綜合成績保留三位小數(shù)。
1.筆試
筆試內(nèi)容為公共基礎(chǔ)知識(shí)，筆試采取閉卷方式進(jìn)行，滿分為100分，考試時(shí)間為120分鐘，筆試成績保留兩位小數(shù)。筆試最低合格分?jǐn)?shù)線為60分(含60分)。
筆試時(shí)間、地點(diǎn)及相關(guān)要求通過應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站另行公告通知。
參加考試時(shí)，考生須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和與報(bào)名時(shí)一致的本人有效二代居民身份證，以及疫情防控相關(guān)證明，證件不全的不得參加考試。
考生筆試成績?cè)趹?yīng)縣人民政府網(wǎng)站公布。
2.資格復(fù)審
筆試結(jié)束后，按照崗位擬招聘人數(shù)3倍的比例依照筆試成績從高分到低分的順序，確定參加資格復(fù)審的人選，若出現(xiàn)末位成績并列時(shí)，則一同進(jìn)入資格復(fù)審。
若資格復(fù)審過程中有人放棄或未通過的，根據(jù)筆試成績按崗位從高分到低分依次等額遞補(bǔ)進(jìn)入資格復(fù)審，若遞補(bǔ)人員出現(xiàn)成績并列時(shí)，則全部進(jìn)入資格復(fù)審，遞補(bǔ)工作只進(jìn)行一次。
資格復(fù)審人員名單、時(shí)間及地點(diǎn)在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站公布。
資格復(fù)審時(shí)須本人提供下述所需材料：
(1)畢業(yè)證、學(xué)位證、報(bào)到證原件及復(fù)印件;
(2)有效身份證原件及復(fù)印件;
(3)《報(bào)名登記表》《誠信承諾書》《考生健康狀況報(bào)告表》;
(4)戶口簿原件及復(fù)印件、曾為應(yīng)縣戶籍的證明;
(5)通過學(xué)信網(wǎng)下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》學(xué)歷證明;通過中國學(xué)位與研究生教育信息網(wǎng)下載的《教育部與研究生發(fā)展中心認(rèn)證報(bào)告》學(xué)位證明;
(6)未領(lǐng)取畢業(yè)證的應(yīng)屆畢業(yè)生，須提供畢業(yè)院校出具的學(xué)歷、學(xué)位及所學(xué)專業(yè)證明材料;已就業(yè)且符合報(bào)名條件的考生，須提供具有人事管理權(quán)限部門或單位出具的解約證明或單位同意報(bào)考證明。
資格復(fù)審合格人員進(jìn)入面試環(huán)節(jié)。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與所報(bào)崗位資格條件不符以及主要信息不實(shí)的，取消面試資格;應(yīng)聘人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審的，視為自動(dòng)放棄面試資格。
資格審查貫穿招聘工作全過程，任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)資格條件不符合者，一經(jīng)查實(shí)，即取消應(yīng)聘資格或聘用資格。
3.面試
參加面試人員名單及面試的時(shí)間、地點(diǎn)、形式等在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站公布。
面試采取結(jié)構(gòu)化面試的形式。面試滿分為100分，面試成績最低合格分?jǐn)?shù)線65分(含65分，面試成績保留兩位小數(shù))，否則不能進(jìn)入體檢、考察等環(huán)節(jié)。
面試成績?cè)诿嬖嚱Y(jié)束當(dāng)天公布。
(四)體檢和考察
在面試65分及以上的考生中，根據(jù)綜合成績從高分到低分的順序，按擬招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢和考察人選。如綜合成績出現(xiàn)并列，按筆試成績從高到低確定;若筆試成績?nèi)韵嗤?，加試一場面試，按面試加試成績高的進(jìn)入體檢。
1.體檢有關(guān)事宜在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站通知，體檢費(fèi)用自理。
2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》等有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，體檢安排在具有體檢資質(zhì)的縣級(jí)以上綜合性醫(yī)院進(jìn)行。體檢結(jié)論不合格需要復(fù)檢的，考生應(yīng)于收到體檢結(jié)論之日起3個(gè)工作日內(nèi)提出申請(qǐng)，安排在具有體檢資質(zhì)的同一級(jí)別或上一級(jí)別的另一家醫(yī)院復(fù)檢。對(duì)因懷孕不能全部完成體檢項(xiàng)目的，按國家相關(guān)政策執(zhí)行。不按時(shí)參加體檢者，視同放棄資格。
3.考察內(nèi)容主要對(duì)應(yīng)聘者的個(gè)人檔案、政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識(shí)、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)及工作表現(xiàn)以及需要回避的情況等進(jìn)行考察。不按規(guī)定參加考察者，視同放棄資格。
4.體檢、考察不合格不得聘用，由此形成的空缺崗位不再遞補(bǔ)。
(五)公示與聘用
1.公示
根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結(jié)果，確定擬聘用人員，擬聘用人員名單在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站公示7個(gè)工作日。公示后，沒有反映問題或有反映問題但不影響聘用的，按規(guī)定辦理聘用手續(xù);對(duì)反映有影響聘用的問題并查實(shí)的，不予聘用;對(duì)反映的問題一時(shí)難以查實(shí)的，待查清后再?zèng)Q定是否聘用。
2.聘用及待遇
公示無異議的，經(jīng)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審核同意后，由縣委編辦、縣人社局、縣財(cái)政局等部門辦理相關(guān)手續(xù)，統(tǒng)一占用鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)編制。聘用人員的工資薪酬、福利待遇等按照應(yīng)縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)事業(yè)人員有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，聘用人員在村(社區(qū))服務(wù)期限一般不低于5年(含1年試用期)。除提拔、解聘和合同約定的其他有關(guān)情形外，不得通過調(diào)動(dòng)、借調(diào)等方式離開村(社區(qū))工作崗位。
五、咨詢電話
招聘政策和具體事宜可通過以下電話咨詢。
咨詢電話：0349-5022743 0349-5035245
特別提示：
(一) 本次招聘考試，不指定任何教材、復(fù)習(xí)資料，也不舉辦、不委托舉辦任何形式的輔導(dǎo)和培訓(xùn)活動(dòng)。
(二)本次公開招聘的相關(guān)信息均在應(yīng)縣人民政府網(wǎng)站發(fā)布，請(qǐng)隨時(shí)關(guān)注。
(三)參加考試的人員應(yīng)遵守疫情防控相關(guān)規(guī)定。
點(diǎn)擊下載>>>
1.應(yīng)縣2022年招聘大學(xué)畢業(yè)生到村(社區(qū))工作崗位表
