為貫徹落實全市社區(qū)工作會議精神，加強(qiáng)社區(qū)專職工作者隊伍建設(shè)，進(jìn)一步提升我區(qū)社區(qū)建設(shè)水平，根據(jù)《關(guān)于加強(qiáng)社區(qū)工作者隊伍建設(shè)的實施意見》(常辦〔2022〕19號)有關(guān)規(guī)定，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下：

　　一、招聘人數(shù)

　　全區(qū)計劃招聘社區(qū)專職工作者67名。各招聘單位、崗位、具體人數(shù)詳見附件1。

　　二、招聘對象及條件

　　(一)基本條件

　　1.遵守中華人民共和國憲法、法律，擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo)，無違法違紀(jì)情況;

　　2.具有良好的職業(yè)道德素質(zhì)，有較強(qiáng)的事業(yè)心和責(zé)任感，熱愛社區(qū)工作，具有公益品格和為民服務(wù)精神，甘于奉獻(xiàn);

　　3.身體健康，具有適應(yīng)崗位需要的心理條件;

　　4.具有常州市戶籍，取得碩士學(xué)位的研究生、社會工作專業(yè)的全日制本科畢業(yè)生和駐常高校畢業(yè)生不限戶籍;

　　5.本科及以上學(xué)歷，部分崗位學(xué)歷適當(dāng)放寬(詳見附件1)，應(yīng)屆生須在入職前取得學(xué)歷證書;

　　6.18周歲以上、35周歲以下(1987年6月26日—2004年6月27日出生)，部分崗位年齡適當(dāng)放寬(詳見附件1);

　　7.符合招聘崗位所規(guī)定的其它條件。

　　(二)傾斜政策

　　1.考生持有助理社會工作師(初級職稱)資格證書的筆試加3分，持有社會工作師(中級職稱)資格證書的筆試加5分，持有高級社會工作師(高級職稱)證書的筆試加10分。以最高職稱確定，不累計。

　　2.符合招聘條件的常州戶籍退役軍人，在部隊服役期間被評為“優(yōu)秀士兵”的筆試加2分，榮立三等功或被軍區(qū)以上單位表彰的，筆試加5分。榮立二等功及以上的，筆試加10分。以最高獎勵確定，不累計。

　　3.考生報考戶籍所在地鎮(zhèn)(街道)崗位的筆試加2分。

　　4.所有加分累計不超過10分。

　　(三)有下列情形之一的，不得報考：

　　1.現(xiàn)役軍人、普通高校在讀非應(yīng)屆畢業(yè)生;

　　2.曾因犯罪受過刑事處罰的或曾被開除公職的人員;

　　3.尚未解除紀(jì)律處分或者正在接受紀(jì)律審查的人員、刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;

　　4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的人員;

　　5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。

　　三、招聘程序

　　(一)報名與資格初審

　　本次招聘采用網(wǎng)絡(luò)報名方式。報名、照片上傳、資格初審、繳費均通過網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行。報名網(wǎng)址：http://czks.czrsj.cn:8001。

　　1.報名、照片上傳、資格初審時間：

　　2022年6月27日9:00—6月29日16:00。

　　(提醒：上傳照片要求為本人近期免冠2寸正面證件電子照，jpg格式，大小為20Kb以下。)

　　繳費時間：2022年6月27日9:00—6月30日15:00。

　　2.報考人員報名與考試使用的身份證必須一致。報名時，報考人員要仔細(xì)閱讀網(wǎng)上報名誠信協(xié)議，按崗位要求和網(wǎng)上提示，真實、準(zhǔn)確、完整、有效提交報考申請材料，接受資格初審(涉及加分的，須單獨審核)。報考人員提供虛假報考申請材料的，一經(jīng)查實，即取消報考資格。

　　3.每位報名者限報考一個崗位。社區(qū)專職工作者崗位筆試開考比例為1:3，部分崗位開考比例為1:2(詳見附件1)，達(dá)不到開考比例的將核減或取消招考計劃。招考崗位核減或取消的，在簡章發(fā)布網(wǎng)站上進(jìn)行公告。招考崗位取消且繳費成功的考生可于7月1日9:30—11:30期間改報其他崗位。因考生自身原因，無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報的，視作放棄改報權(quán)。

　　4.報考人員網(wǎng)上提交報名信息后請及時到報名網(wǎng)站查詢是否通過單位資格初審，通過資格初審(含上傳照片審核)人員網(wǎng)上繳納報名筆試費100元(低保對象報名費先繳后返，招聘結(jié)束后憑低保證明到新北區(qū)政府4號樓420辦公室領(lǐng)取)。資格初審?fù)ㄟ^后的信息不得進(jìn)行更改，報名是否成功以報名系統(tǒng)中最終狀態(tài)為準(zhǔn)。

　　5.筆試加分審核：成功報名且涉及筆試加分的考生請于7月7日9:30-16:00攜帶相關(guān)證明材料原件和復(fù)印件至常州市人事考試中心7樓712教室進(jìn)行筆試加分資格確認(rèn)登記。涉及職稱加分的，須提供職業(yè)水平證書;涉及退役軍人加分的，須提供相關(guān)證書;涉及戶籍加分的須提供身份證、戶口本;檔案留底復(fù)印件須加蓋檔案保管部門公章。未按規(guī)定時間參加筆試加分登記審核的，視為無加分項。

　　6.打印準(zhǔn)考證：考生自7月13日10:00起，登陸網(wǎng)址：http://czks.czrsj.cn自行下載打印準(zhǔn)考證。

　　(二)筆試

　　1.筆試采用閉卷方式。內(nèi)容主要為綜合基礎(chǔ)知識、社會工作知識、寫作等，考試形式采取主客觀相結(jié)合，試卷滿分為100分。

　　2.筆試時間：2022年7月16日9:00—11:00，筆試地點：以準(zhǔn)考證為準(zhǔn)，必要時根據(jù)新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求進(jìn)行調(diào)整。

　　3.考生憑準(zhǔn)考證和有效期內(nèi)的二代身份證參加筆試(兩者缺一不可)。身份證過期或遺失的，可使用當(dāng)?shù)毓矙C(jī)關(guān)辦理的有效期內(nèi)的居民臨時身份證。

　　4.疫情防控工作有關(guān)要求參照《常州市新北區(qū)2022年社區(qū)專職工作者招聘筆試疫情防控告知書》(附件2)執(zhí)行。

　　5.考生成績可憑身份證和準(zhǔn)考證在簡章發(fā)布的網(wǎng)站上查詢，本次筆試設(shè)合格線，合格線分?jǐn)?shù)為50分(不含傾斜政策加分)。

　　(三)資格復(fù)審

　　1.對象：根據(jù)筆試總分(含筆試成績及加分)，在筆試合格人員中按崗位招聘人數(shù)與報考人數(shù)1:2的比例從高分到低分確定各崗位面試人選，若該崗位筆試合格人數(shù)不足1:2的，按實際人數(shù)確定面試人選。在面試前，由招聘單位和主管部門組織資格復(fù)審，資格復(fù)審具體事宜在簡章發(fā)布網(wǎng)站上另行通知。

　　2.參加資格復(fù)審的考生須提供以下材料的原件及復(fù)印件：戶口簿、身份證、學(xué)歷證書(應(yīng)屆生證明)等報考所需要的證件。學(xué)歷證書有疑義的，還須提供通過學(xué)信網(wǎng)查詢下載的《教育部學(xué)歷證書電子注冊備案表》。留學(xué)人員須取得教育部中國留學(xué)服務(wù)中心出具的境外學(xué)歷認(rèn)證書。2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生應(yīng)提供學(xué)校核發(fā)的就業(yè)推薦表或其他證明材料。證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不相符者的，不得參加面試。

　　3.報考人員無特殊原因，不參加復(fù)審或不能按照要求在資格復(fù)審時向招聘機(jī)關(guān)提供報考所需相關(guān)證書、證明文件及其他材料的，取消面試資格，并按照筆試成績(含加分)依次替補(bǔ)。復(fù)審合格者，發(fā)放面試通知書。

　　4.面試人員名單在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公示，名單公示后出現(xiàn)缺額不再遞補(bǔ)。

　　(四)面試

　　1.面試時間及地點：以面試通知書為準(zhǔn)。

　　2.面試方法及內(nèi)容：采取結(jié)構(gòu)化面試辦法。

　　3.面試總分100分，合格分?jǐn)?shù)為50分。面試缺考或面試未進(jìn)及格線將不計算綜合成績。

　　4.各項成績以百分制計算，保留小數(shù)點后兩位(第三位小數(shù)按四舍五入辦法處理)，考生綜合成績按照筆試成績(含加分項目)占40%，面試成績占60%的比例確定。如綜合成績相等，以面試成績高的排名在前，如筆試和面試成績都相等，則通過加試確定進(jìn)入體檢人員。綜合成績及排名情況在簡章發(fā)布網(wǎng)站上公布。

　　(五)體檢

　　1.在面試合格人員中，根據(jù)考生綜合成績從高分到低分排序，按照招聘人數(shù)1:1的比例確定體檢對象進(jìn)行體檢。

　　2.體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行，體檢費用由考生自理。

　　3.報考人員不在規(guī)定時間、地點參加體檢視作放棄。若考生體檢不合格或放棄，按照考生綜合成績排名依次遞補(bǔ)。

　　(六)考察

　　1.體檢合格人員進(jìn)入考察。

　　2.考察內(nèi)容為政治思想品德、社會工作能力以及各方面現(xiàn)實表現(xiàn)情況。

　　3.根據(jù)考察結(jié)果，認(rèn)為考核對象不適合崗位或自動放棄的，由各招聘單位決定是否依次遞補(bǔ)，報區(qū)人力資源和社會保障局審核同意。對確無合適人選的，經(jīng)批準(zhǔn)，招聘的崗位可空缺。

　　(七)公示

　　經(jīng)考察合格，擬聘用人員名單在門戶網(wǎng)公示5個工作日。

　　(八)聘用

　　1.公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，由各招聘單位辦理聘用手續(xù)。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，根據(jù)相關(guān)政策，由招聘單位(鎮(zhèn)、街道)決定是否聘用，并報區(qū)人力資源和社會保障局。

　　2.被聘用人員持報到聯(lián)系單到所屬鎮(zhèn)(街道)報到，用工單位應(yīng)按照法律法規(guī)，根據(jù)自身需要，合理選擇用工方式，簽訂勞動合同或派遣協(xié)議。2022年全日制普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生在簽訂勞動合同或派遣協(xié)議時應(yīng)提供學(xué)歷證書。截至2022年8月31日，因非個人原因尚未取得學(xué)歷證書的，暫緩聘用;因個人原因無法取得的，取消聘用資格。

　　3.被聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報到的，或發(fā)現(xiàn)有不符合報考資格和聘用條件的，取消聘用。

　　4.本次招聘建立社區(qū)專職工作者儲備庫制度。本次招聘進(jìn)入面試，但未被聘用的考生按崗位組成儲備庫，并按綜合成績進(jìn)行排序。儲備庫有效期為本次招聘擬聘用人員首次公示日起6個月。

　　有下列情況之一時，用工單位可書面報請區(qū)人力資源和社會保障局同意，使用儲備庫人員：(1)無正當(dāng)理由逾期不報到或被發(fā)現(xiàn)不符合錄用資格和條件被取消錄用資格的;(2)錄用公示后，本人聲明放棄該崗位，并提供書面承諾的;(3)有效期內(nèi)該崗位人員辭職的;(4)有效期內(nèi)被用工單位辭退的。

　　5.聘用期間，社區(qū)專職工作者薪酬待遇按照市、區(qū)社區(qū)專職工作者薪酬的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。

　　四、其他事項

　　(一)http://www.cznd.gov.cn/是本次社區(qū)專職工作者招聘工作指定網(wǎng)站，招聘過程中的有關(guān)信息均通過該網(wǎng)站發(fā)布，請注意查詢。其他網(wǎng)站以本次招聘名義發(fā)布的任何信息與招聘單位無關(guān)。

　　(二)本次招聘工作不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)和個人舉辦針對此次社區(qū)專職工作者招聘考試的輔導(dǎo)培訓(xùn)班。社會上出現(xiàn)的任何以社區(qū)專職工作者招聘考試命題組、專門培訓(xùn)機(jī)構(gòu)等名義舉辦的輔導(dǎo)班、輔導(dǎo)網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等，均與招聘單位無關(guān)。

　　(三)對考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理，參照《事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)等文件執(zhí)行。

　　(四)在招考組織實施過程中，將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，嚴(yán)格落實疫情防控措施，必要時將對有關(guān)工作安排進(jìn)行適當(dāng)調(diào)整。

　　(五)招聘咨詢：咨詢電話詳見崗位簡介表，咨詢時間：上午9：00—11：30，下午14：00—17：00，雙休日、節(jié)假日除外。

　　(六)本公告由常州國家高新區(qū)(新北區(qū))人力資源和社會保障局負(fù)責(zé)解釋。

　　附件：

　　1.2022年常州市新北區(qū)公開招聘社區(qū)專職工作者崗位簡介表.docx

　　2.常州市新北區(qū)2022年社區(qū)專職工作者招聘考試考生新冠肺炎疫情防控告知書.docx

　　3.常州市新北區(qū)2022年社區(qū)專職工作者招聘考試考生新冠肺炎疫情防控承諾書.docx

　　常州國家高新區(qū)(新北區(qū))人力資源和社會保障局

　　2022年6月21日