因工作需要，根據(jù)《桐鄉(xiāng)市事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(桐鄉(xiāng)市人民政府令第64號)、《關(guān)于公開招聘2022年中小學(幼兒園)教師實施辦法》(桐教〔2021〕228號)文件精神及相關(guān)規(guī)定，結(jié)合現(xiàn)階段防疫形勢和教育用人需求，決定開展面向社會公開招聘教師161名!

　　一起來了解一下吧~

　　招聘計劃

　　本次計劃招聘教師161名，具體的招聘崗位、人數(shù)和資格條件詳見《2022年桐鄉(xiāng)市教育系統(tǒng)面向社會公開招聘教師崗位計劃表》。

　　招聘對象基本條件

　　01 基本條件

　　1.具有中華人民共和國國籍，有良好的政治思想素質(zhì)，擁護黨的路線、方針、政策;品行端正，遵紀守法，勤奮好學，熱愛教育事業(yè)。

　　2.具有招聘崗位所需學歷、學位要求：應(yīng)聘學前教育崗位的應(yīng)取得大學專科及以上學歷，應(yīng)聘中小學教師的應(yīng)取得大學本科及以上學歷。其中全日制普通高校2022年應(yīng)屆畢業(yè)生的學歷(學位)證書須于2022年9月30日前取得，歸國留學人員須于2022年6月24日前取得教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;其他人員(含擇業(yè)期內(nèi)普通高校畢業(yè)生)學歷(學位)證書須于2022年6月24日前取得。

　　3.年齡為18至35周歲(1986年6月24日至2004年6月24日期間出生)。

　　4.桐鄉(xiāng)市戶籍或桐鄉(xiāng)生源(戶籍以2022年6月24日的戶籍所在地為準，戶籍尚在遷移中的人員不得報考。生源地是指經(jīng)高考，被高校錄取時戶口所在地，下同)。

　　其中中職類崗位和面向2022年普通高校應(yīng)屆師范類本科畢業(yè)生招聘的崗位放寬至嘉興戶籍或嘉興生源，全日制碩士研究生及以上學歷畢業(yè)生戶籍不限。

　　02 有下列情形之一者不得報考：

　　1、在全日制普通高校脫產(chǎn)就讀的非2022年應(yīng)屆畢業(yè)生，不能以已取得的學歷、學位證書報考。已被桐鄉(xiāng)市教育局列入2022學年新教師擬錄用對象的人員不得報考。

　　2、屬于國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公局發(fā)〔2013〕2號)規(guī)定不得確定為錄用人選情形之一的人員，不宜報考。

　　3、根據(jù)《浙江省人事考試考務(wù)工作規(guī)程》(浙人社發(fā)〔2014〕15號)，在近2年內(nèi)人事考試過程中被認定實施了考試作弊、弄虛作假行為的人員，以及具有法律規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員，不得報考。

　　4、應(yīng)聘人員不得報考與招聘單位有《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》(浙人才〔2007〕184號)第三十條所列回避情形的崗位。

　　根據(jù)工作安排，本次招聘崗位分為A類崗位、B類崗位和C類崗位，報考人員除符合上述招聘基本條件外，其中A類崗位面向2022年師范類專業(yè)應(yīng)屆畢業(yè)生報考，B類崗位面向2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生報考，C類崗位面向已取得教師資格的人員報考。

　　下列兩類情形者可視同2022年普通高校應(yīng)屆畢業(yè)生：

　　1.2020年6月1日及以后畢業(yè)的符合國家就業(yè)政策規(guī)定的擇業(yè)期內(nèi)未落實工作單位的畢業(yè)生;

　　2.2021年8月1日以后畢業(yè)的海外留學回國人員，且能在招聘報名時提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書。

　　招聘程序和辦法

　　招聘工作由桐鄉(xiāng)市教育局組織實施，堅持德才兼?zhèn)涞挠萌藰藴?，貫?ldquo;公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，按照報名、資格審核、考試、體檢、考核、公示、聘用等程序進行。

　　01報名及資格初審

　　本次招聘報名和資格初審?fù)ㄟ^網(wǎng)絡(luò)方式進行。

　　1、網(wǎng)上注冊及報名

　　時間：2022年6月24日9：00-6月28日16：00。報考人員登錄桐鄉(xiāng)市教師招聘網(wǎng)報平臺(http://zp.zjtxedu.org)并注冊個人真實信息后，選擇符合條件的崗位進行報名，每位應(yīng)聘人員限報一個崗位。報名前請認真閱讀報名系統(tǒng)公布的考生報名須知。僅注冊不報崗位，視為無效報名。逾期系統(tǒng)關(guān)閉，不再受理報名。

　　以下材料原件需在報名時作為附件上傳系統(tǒng)，請報考人員提前準備：

　　(1)學歷(學位)證書(2022年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得畢業(yè)證書的，可用《畢業(yè)生就業(yè)推薦表》代替);2021年8月1日以后畢業(yè)的海外留學回國人員提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的境外學歷、學位認證書;

　　(2)學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》;

　　(3)報考A類崗位的需提供師范類專業(yè)證明;

　　(4)報考C類崗位的需提供教師資格證(或有效期內(nèi)的國家中小學教師資格考試合格證明及對應(yīng)的普通話等級證書);

　　(5)本人有效期內(nèi)的居民身份證件;

　　(6)戶口簿(有效戶籍證明)或生源地證明。

　　報考人員應(yīng)按崗位要求和網(wǎng)上報名系統(tǒng)提示，如實、準確、完整地填寫有關(guān)信息并上傳附件材料。

　　2、資格初審

　　時間：2022年6月24日-6月29日。報考人員可上網(wǎng)查詢結(jié)果及未通過初審的理由。通過初審的不能再改報考其他崗位;未通過資格初審，但仍在網(wǎng)上報名期限內(nèi)(6月28日16：00前)，可再次報名并接受資格審查。請報考人員在報名期間及時關(guān)注初審結(jié)果，未在規(guī)定時間內(nèi)再次報名的，視作對審核結(jié)果無異議。

　　同一崗位通過資格初審人數(shù)不得低于招聘計劃人數(shù)的3倍，不到規(guī)定比例的，取消或相應(yīng)核減招聘計劃。未達到開考比例而取消的招聘崗位，報考該崗位人員可在6月30日(9:00-15:00)內(nèi)改報本次招聘計劃其他符合條件的招聘崗位。逾期未改報的，視作放棄改報名。

　　02下載并打印準考證

　　下載打印準考證請登錄桐鄉(xiāng)市教師招聘網(wǎng)報平臺(http://zp.zjtxedu.org)，已通過資格初審的報考音樂、體育(含幼教體育)、美術(shù)、信息技術(shù)(不含中職計算機)崗位(簡稱技能學科崗位，下同)的人員在2022年7月8日-7月10日下載打印技能測試準考證，報考其他崗位人員和報考技能學科崗位入圍筆試人員在2022年7月14日-7月16日下載打印筆試準考證。

　　03技能測試和筆試

　　本次招聘的考試形式為技能學科崗位采用技能測試、筆試和面試相結(jié)合的辦法進行，其他崗位的考試采用筆試和面試相結(jié)合的辦法進行。

　　1、技能測試

　　技能測試時間定于2022年7月10日，具體時間和地點以準考證通知為準。技能學科崗位根據(jù)技能測試成績從高分到低分按1∶6比例確定筆試對象，如技能測試合格人數(shù)不足1：6的按實際測試合格人數(shù)確定筆試對象。技能測試滿分100分，合格分為60分，成績低于60分的不得進入筆試。

　　2、筆試

　　筆試內(nèi)容為《教育綜合能力知識測試》，測試包含學科專業(yè)知識、教育基礎(chǔ)知識等內(nèi)容。其中學科專業(yè)知識按招聘學科分為語文、數(shù)學、英語、科學、歷史與社會、音樂、體育、美術(shù)、信息技術(shù)、學前教育、物理、中職等不同類型，同一學科不同學段專業(yè)知識考試內(nèi)容相同。

　　筆試滿分為100分。筆試時間定于2022年7月16日，具體時間和地點以準考證通知為準。

　　04資格復(fù)審和面試

　　技能學科崗位根據(jù)技能測試成績×60%+筆試成績×40%之和從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶3比例確定面試對象(其中，招考計劃3名及以上的職位，按1:2確定)。其他崗位根據(jù)筆試成績從高分到低分按招聘崗位數(shù)1∶3比例確定面試對象(其中，招考計劃3名及以上的職位，按1:2確定)。

　　面試形式為微型課+答辯(其中幼兒教師崗位和中職崗位面試為微型課和技能展示)，面試滿分為100分，合格分數(shù)線為60分，面試不合格者，不能列入體檢、考核對象。面試時間、地點另行通知。

　　小學全科、小學全科(文)崗位筆試和面試內(nèi)容參考小學語文崗位，小學全科(理)崗位筆試和面試內(nèi)容參考小學數(shù)學崗位。

　　面試前，市教育局將在規(guī)定的時間、地點對面試對象進行現(xiàn)場資格復(fù)審(時間、地點另行通知)。資格復(fù)審時，入圍面試人員須提供本人有效居民身份證、戶口本的原件及復(fù)印件;報考崗位所需要的學歷、學位證書，教師資格證明等原件及復(fù)印件;學信網(wǎng)《教育部學歷證書電子注冊備案表》;留學人員須提供教育部中國留學服務(wù)中心出具的國外(境外)學歷、學位認證書;其他證明符合報考崗位條件材料的原件及復(fù)印件。

　　委培生須出具委托培養(yǎng)單位同意報考的書面證明;在編事業(yè)人員提供所在單位(主管部門)出具的同意報考證明。

　　證件(證明)不全或所提供的證件(證明)與報考資格條件不符的，不得參加面試。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審的，視作放棄面試。

　　資格復(fù)審開始24小時前，若取得面試資格的人員確認不參加資格復(fù)審的，將在該崗位的筆試成績(技能學科崗位為技能測試成績×60%+筆試成績×40%之和)從高分到低分予以遞補。未按規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的，不再遞補。

　　部分學校統(tǒng)配的崗位還將在資格復(fù)審結(jié)束之后，面試開始前，進行學校分配的志愿填報，具體時間、地點和方式另行通知。

　　05確定體檢、考核對象

　　面試結(jié)束后，將合成計算總成績。

　　總成績的計算公式為：

　　總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%

　　其中技能學科崗位總成績的計算公式為：

　　總成績=(技能測試成績×60%+筆試成績×40%)×50%+面試成績×50%

　　從高分到低分按1：1的比例，根據(jù)各職位招聘計劃，按照總成績確定體檢、考核名單。

　　若總成績相等，以筆試成績高的排位在前。

　　06體檢、考核

　　入圍人員須進行體檢和考核。中小學招聘崗位體檢參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行，幼兒園招聘崗位體檢標準按幼兒教師體檢標準執(zhí)行。報考人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢。考核工作參考公務(wù)員考錄考察的辦法執(zhí)行。體檢、考核不合格或自愿放棄的依次遞補。

　　07公示

　　市教育局將根據(jù)考試、體檢和考核等結(jié)果確定擬聘人員,并結(jié)合考生的志愿確定聘用單位。聘用單位和擬聘人員名單在網(wǎng)站進行公示。在公示前由于擬聘對象放棄等原因造成職位空缺可依次遞補。

　　公示期滿后，沒有反映問題或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，予以聘用。對反映有影響聘用問題并查有實據(jù)的，不予聘用;對反映的問題一時難以查實的，將暫緩聘用，待查清后再決定是否聘用。公示開始后放棄或決定不予聘用的，不再遞補。

　　08聘用

　　本次招聘的錄用人員列入事業(yè)編制管理，統(tǒng)一在規(guī)定時間辦理報到和聘用手續(xù)。受聘人員未能按時報到或未能提供有效學歷、學位證書或提供的學歷、專業(yè)與報考崗位不符的，取消聘用資格。

　　09其它注意事項

　　1、資格審查貫穿招聘全過程，報名人員應(yīng)對本人提交的信息和材料的真實性負責，凡提供虛假信息和資料的，一經(jīng)查實，取消其聘用資格。報考者在選拔程序各環(huán)節(jié)中的違紀違規(guī)行為，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(中華人民共和國人力資源和社會保障部35號令)處理。

　　2、本次招聘最終入圍人員須完整參加報考崗位對應(yīng)的各考試場次，若缺席筆試、面試或面試不合格的，將在后續(xù)各環(huán)節(jié)取消遞補資格。

　　3、本次招聘，每位報考對象限報一個崗位。具有雙專業(yè)的畢業(yè)生，不能以輔修專業(yè)報名。

　　4、聘用聘任后執(zhí)行服務(wù)期制度，在招聘學校最低服務(wù)年限為三年，在本市教育系統(tǒng)最低服務(wù)年限為五年。

　　5、被聘用人員試用期或見習期滿后，經(jīng)考核不合格的，學校將解除聘用合同。

　　6、報考A類、B類崗位的聘用人員須在2023年12月31日前取得相應(yīng)教師資格，否則將解除聘用合同。

　　7、在招聘工作組織實施過程中將按照新冠肺炎疫情防控有關(guān)要求，落實防疫措施，必要時將對有關(guān)工作安排進行適當調(diào)整，請考生理解支持和配合。

　　8、本次招聘過程中有關(guān)崗位取消和核減、體檢、遞補等公告事項請通過桐鄉(xiāng)市教師招聘網(wǎng)報平臺查詢(http://zp.zjtxedu.org);

　　其中擬聘用人員將在中國桐鄉(xiāng)門戶網(wǎng)站(http://www.tx.gov.cn/)公示。

　　9、本公告未盡事宜由桐鄉(xiāng)市教育局負責解釋。

　　01咨詢電話

　　0573-88021571、88032033

　　02監(jiān)督電話

　　0573-88110805