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2022河北邯鄲市衛(wèi)生健康委員會博碩人才引進公告(241人)

2022-06-20 13:37  |  未知  |  責編:在線小編 點擊收藏

  根據《邯鄲市2022年博碩引才工作實施方案》,結合我委人才需求情況,采取選聘的方式,面向社會公開選聘博碩士研究生241名,現就有關事宜公告如下:

  一、引進的原則及方式

  堅持德才兼?zhèn)?,公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則,根據需要,可采取現場選聘和線上選聘方式進行。

  二、選聘范圍

  委屬14家醫(yī)療衛(wèi)生單位(詳見附件1)。

  三、報名條件

  選聘對象為碩士學位及以上研究生學歷的畢業(yè)生。同時滿足以下條件:

  (一)應屆畢業(yè)生須于2022年7月31日前取得畢業(yè)證書、學位證書;博士研究生畢業(yè)時間可以放寬至2023年7月31日;

  (二)碩士研究生年齡在35周歲以下(1986年7月31日以后出生),博士研究生年齡在45周歲以下(1976年7月31日以后出生)。急需緊缺或特別優(yōu)秀博士年齡可適當放寬;

  (三)符合崗位需求的專業(yè)及相關要求。

  (四)須具備《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》中規(guī)定的基本條件及用人單位的其它要求。碩士研究生及以上學歷、具備執(zhí)業(yè)資格、已完成住院醫(yī)師規(guī)范化培訓。

  具有下列情形之一的,不得報名參加選聘:

  1.曾受過刑事處罰和被開除公職的;

  2.涉嫌違紀違法正在接受有關機關審查尚未作出結論的;

  3.在校期間受到院系以上處分的;

  4.受處分期間或未滿影響期限的;

  5.在各級各類公務員、事業(yè)單位招考(聘)中被認定有舞弊等嚴重違反紀律行為的;

  6.現役軍人;

  7.已在邯鄲市區(qū)域內行政事業(yè)單位工作的在職在編人員;

  8.按規(guī)定未滿服務期限的;

  9.失信被執(zhí)行人;

  10.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。

  四、現場引進范圍

  北京大學醫(yī)學院、協(xié)和醫(yī)學院、中國醫(yī)科大學、首都醫(yī)科大學、北京中醫(yī)藥大學、天津醫(yī)科大學、哈爾濱醫(yī)科大學、吉林大學白求恩醫(yī)學部、南京醫(yī)科大學、中山大學中山醫(yī)學院、同濟大學醫(yī)學院、四川大學華西醫(yī)學院、中南大學湘雅醫(yī)學院、重慶醫(yī)科大學、河北醫(yī)科大學、承德醫(yī)學院、河北北方學院,華北理工大學。

  五、選聘單位和崗位

  具體招聘單位和崗位詳見《2022年邯鄲市衛(wèi)健委博碩引才需求信息表》(附件1)。

  報考市中心醫(yī)院、市第一醫(yī)院的考生由報考醫(yī)院組織選聘,報考委屬其他單位的考生由市衛(wèi)健委組織選聘。

  六、報名時間及方式

  (一)報名時間

  邯鄲市中心醫(yī)院、邯鄲市第一醫(yī)院:公告發(fā)布之日至2022年7月15日;

  其他委屬單位:公告發(fā)布之日至2022年7月30日。

  (二)報名方式

  考生須填寫《2022年邯鄲市衛(wèi)健委選聘博碩引才報名表》(附件2)。報考的考生須將此表發(fā)送至市衛(wèi)健委人事處郵箱:rsc@hdswjw.com,并在郵件標題欄注明考生姓名、報考單位(考生只能報考一家單位;但報考邯鄲市中心醫(yī)院或邯鄲市第一醫(yī)院未通過的,可以繼續(xù)報考一家其他單位)。

  七、資格審查

  (一)提交材料

  1.填寫完整的《2022年邯鄲市衛(wèi)健委選聘博碩引才報名表》。

  2.研究生及以上學歷畢業(yè)證書、學位證書、報到證、規(guī)培合格證書;電子學歷證書注冊備案表;醫(yī)師資格證書、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書、護士執(zhí)業(yè)證書、身份證。上述證件需提供原件、復印件。

  (二)審核地點

  分別在市衛(wèi)健委人事處、市中心醫(yī)院人事科、市第一醫(yī)院人事科。

  八、選聘程序

  (一)測評

  組建專家評審小組,進行測評工作。采取非結構化面試的方式進行,滿分100分,最低錄取分數線不低于70分。依據測評成績確定進入體檢人員名單。按照測評成績從高到低順序和選聘專業(yè)計劃數額1:1比例確定擬聘用人員。成績并列的進行加試,具體加試形式由專家小組確定。

  測評時間、地點另行通知。

  (二)體檢和考察

  體檢參照現行的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。對體檢合格的組織考察,主要考察內容是人事檔案、政治思想、道德品質、業(yè)務能力、工作實績、“三齡兩歷一身份”等,并對其資格條件進行復查。體檢、考察合格者確定為擬聘用人員。

  (三)網上公示

  對擬聘用人員在邯鄲市衛(wèi)生健康委員會網站公示7個工作日。

  (四)聘用

  對公示期滿無異議的,或有反映問題但經核實不影響聘用的,由邯鄲市衛(wèi)生健康委員會黨組提出聘用意見,報市委人才工作領導小組批準后,辦理聘用相關手續(xù),并由用人單位簽訂聘用合同。被聘用人員實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用,不合格的,取消聘用。

  (五)回避規(guī)定

  按照中共中央組織部、人力資源社會保障部印發(fā)《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》,事業(yè)單位人事管理回避包括崗位回避和履職回避。事業(yè)單位工作人員凡有下列親屬關系的,不得在同一事業(yè)單位聘用至具有直接上下級領導關系的管理崗位,不得在其中一方擔任領導人員的事業(yè)單位聘用至從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的崗位,也不得聘用至雙方直接隸屬于同一領導人員的從事組織(人事)、紀檢監(jiān)察、審計、財務工作的內設機構正職崗位。聘用單位負責人員和招聘工作人員在辦理人員聘用事項時,涉及與本人有上述親屬關系或者其他可能影響招聘公正的,也應當回避。

  九、政策及待遇

  (一)“英才卡”服務。引進的博士、“雙一流”碩士自到邯鄲工作之日起,發(fā)放“英才卡”,享受科研立項、醫(yī)療保健、交通旅游等10方面服務。

  (二)住房保障。引進的博士、“雙一流”碩士優(yōu)先入駐邯鄲市人才公寓。本人不愿入駐人才公寓的,自到邯鄲工作之日起,由市財政分別給予博士8萬元、碩士5萬元的一次性購房補貼。

  (三)優(yōu)先使用。具備領導人員任職條件的優(yōu)先安排到領導崗位。經上一級組織(人事)部門同意,對于特別優(yōu)秀或者因國家重大戰(zhàn)略、重大工程、重大項目、重點任務和省市重要工作安排選拔的高精尖缺人才,博士研究生在管理崗位工作滿2年,有條件的可以聘任到管理六級崗位;碩士研究生在管理崗位工作滿1年,有條件的可以聘任到管理八級崗位,或者在管理崗位工作滿4年,有條件的可以聘任到管理七級崗位。

  (四)配偶就業(yè)。引進的博士隨遷配偶原在機關、事業(yè)單位工作的,在本人自愿的基礎上,在編制限額內對口安置到機關、事業(yè)單位工作;原在其他單位工作的,由組織、編辦、人社部門協(xié)助引進單位,對口安排適當工作。

  (五)政治待遇。加大高層次人才發(fā)展黨員力度,積極推薦政治素質好、參政議政能力強的博碩人才作為各級“兩代表一委員”人選,優(yōu)先推薦為各級優(yōu)秀共產黨員、勞動模范等。優(yōu)先入選邯鄲市優(yōu)秀專業(yè)技術人才、邯鄲市青年拔尖人才等市級人才項目。聘請優(yōu)秀人才加入政府智庫,參與政府決策。

  (六)編制保障

  招引的博碩人才納入事業(yè)編制(市中心醫(yī)院和市第一醫(yī)院納入控制數管理,博士納入事業(yè)編)。

  (七)辦理聘用

  應屆畢業(yè)生審核學歷、報到證等材料后,直接辦理錄用手續(xù);已參加工作需辦理調動的,審核檔案材料、出具商調函、填寫《干部流動審批表》,辦理調動手續(xù),確定工資、轉接社保等相關人事手續(xù)。

  (八)職稱評聘

  對于引進的優(yōu)秀博士研究生,工作滿3年并取得副高級專業(yè)技術職務任職資格的,可直接聘任到專業(yè)技術七級崗位,專業(yè)技術七級崗位無空缺的,可通過設立特設崗位予以聘任;對于急需緊缺和貢獻突出的優(yōu)秀人才,可實行高級職稱直評直聘制度,工作滿2年可直接參評副高級職稱,工作滿3年可直接參評正高級職稱。

  (九)子女入學

  引進的博士、“雙一流”碩士未成年子女(無論戶口隨遷與否),愿意隨父母來邯就讀的,根據博碩人才意愿,由市教育局負責協(xié)調辦理轉學入學手續(xù),其中到公辦學校就讀的,不收取政府規(guī)定以外的任何費用。

  十、其他事項

  (一)凡應聘人員未在規(guī)定時間內按要求參加資格審查、測評、體檢、考察、報到、辦理聘用手續(xù)等情況的,均視為自動放棄應聘資格。資格審核貫穿招聘工作全過程,在任何環(huán)節(jié),發(fā)現考生不符合選聘條件的,偽造、假冒各種證件,弄虛作假的,一經查實,取消其應聘資格,問題嚴重的要追究責任。

  接到錄用通知后,10個工作日內無正當理由未報到的,取消聘用資格。

  (二)請考生報名時,務必填寫本人常用聯(lián)系方式,確保在招聘期間保持手機等通訊設備暢通,以免影響選聘。

  (三)本次選聘工作中在測評、體檢和考察等環(huán)節(jié)中出現不合格或考生主動放棄等原因造成的崗位比例內空缺,按照考生測評成績由高到低的順序依次遞補。但進入公示環(huán)節(jié)后,因各種原因出現的崗位空缺一律不再遞補。

  (四)對違反選聘紀律的應聘者,取消考試、聘用資格,對已經聘用后查實的違反公開選聘紀律的受聘人員,解除聘用合同,予以清退。

  (五)本方案及未盡事宜由市衛(wèi)健委負責解釋。

  咨詢電話:

  邯鄲市衛(wèi)健委人事處:0310-8168015,8168013

  監(jiān)督電話: 0310-8168206

  附件:《2022年邯鄲市衛(wèi)健委博碩人才需求信息表

  《2022年邯鄲市衛(wèi)健委選聘博碩士研究生報名表

  邯鄲市衛(wèi)生健康委員會

  2022年6月20日

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