2022年黑龍江省鶴崗市企事業(yè)單位校園招聘442人公告
2022年黑龍江省鶴崗市企事業(yè)單位校園招聘442人公告已經(jīng)公布,報名時間為2022年5月24日至6月2日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
為認真貫徹落實中央和省委人才工作會議精神,按照省人才工作領(lǐng)導小組辦公室《關(guān)于開展2022年度市縣委書記進校園引才活動的通知》有關(guān)安排,鶴崗市委、市政府決定面向全國組織開展校園招聘活動?,F(xiàn)將有關(guān)事宜公告如下:
一、招聘崗位及數(shù)量
鶴崗市用人企事業(yè)單位131家,崗位283個,計劃招聘442人。其中:市直事業(yè)單位計劃招聘109個崗位172人,縣區(qū)事業(yè)單位計劃招聘166個崗位239人,市域4家民營企業(yè)單位計劃招聘8個崗位31人。具體崗位數(shù)量及要求詳見《2022年鶴崗市事業(yè)單位校園招聘計劃表》(附件1)《2022年鶴崗市企業(yè)單位校園招聘計劃表》(附件2)。
二、招聘對象和條件
(一)招聘對象
具有統(tǒng)招全日制大專及以上學歷的應(yīng)、往屆畢業(yè)生,且符合招聘崗位資格條件的人員。
(二)資格條件
報考者應(yīng)當具備的條件:
1.具有中華人民共和國國籍。
2.遵紀守法,具有良好的品行和職業(yè)道德。
3.身體健康,具備崗位要求的身體條件。
4.年滿18周歲以上、35周歲及以下(1986年6月1日至2004年5月22日出生),具備博士研究生學歷人員可放寬至40周歲及以下(1981年6月1日及以后出生),對年齡有特殊要求的崗位,須符合該崗位設(shè)置的年齡條件。
5.應(yīng)如期取得相應(yīng)學歷、學位、職業(yè)資格證書等。
6.具備崗位所需的專業(yè)條件。
7.具備崗位所需的其他條件。
具有下列情形之一的,不得參加報名:
1.截止本公告發(fā)布時,已被鶴崗市及所屬縣(區(qū))機關(guān)或事業(yè)單位正式錄(聘)用的。
2.曾因違反法律法規(guī)、校規(guī)校紀,受到處分處理的。
3.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的。
4.曾因犯罪受過刑事處罰的、被開除公職的。
5.在各類招考中被認定有舞弊等嚴重違反錄用紀律行為且在禁考期的。
6.按照政策規(guī)定,存在需要回避情形的。
7.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的。
8.有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定不得聘用的其他情形。
三、招聘程序
企業(yè)單位招聘由用人單位與考生直接對接,自行確認人選;事業(yè)單位招聘由市直事業(yè)單位主管部門和各縣區(qū)具體組織實施,具體按以下程序開展:
(一)報名和資格審查
1.報名方式:采取郵箱報名的方式進行,報名人員將報名材料發(fā)送到各用人單位指定郵箱中(詳見附件1)。
2.報名時間:2022年5月24日8:30-6月2日17:00,逾期不予受理。
3.報名需要提交的材料:
(1)《2022年鶴崗市事業(yè)單位校園招聘報名表》(附件3,電子版及打印簽字版,報名表中需粘貼二寸近期藍底免冠照片)。
(2)往屆畢業(yè)生需提供:身份證、畢業(yè)證、教育部學歷證書電子注冊備案表(學信網(wǎng))、崗位有學位要求的需提供學位證。
(3)2022年應(yīng)屆畢業(yè)生需提供:學校開具的本人專業(yè)、學歷層次和能夠按期獲得學歷、學位的證明,教育部學籍驗證報告(學信網(wǎng))。
(4)港澳臺地區(qū)或海外留學報考人員需出具教育部留學服務(wù)中心認證的學歷、學位證明。
(5)有工作單位的報考人員,需提供單位同意報考證明。
(6)報考崗位要求的其他相關(guān)材料。
將報名材料以姓名+身份證號命名的壓縮包發(fā)送至各用人單位指定郵箱。
通過資格審查的報名人數(shù)一般不受開考比例限制。通過資格審查人選,直接參加面試。若崗位報名人數(shù)較多,由主管部門結(jié)合報名實際情況,可采取初試、復試相結(jié)合的方式進行。
(二)面試
面試具體時間和地點、面試內(nèi)容、方式由主管部門根據(jù)工作實際情況確定,重點考察應(yīng)試者與報考崗位相關(guān)的能力素質(zhì)、專業(yè)知識,及綜合分析、語言表達能力。滿分為100分,低于60分者不予聘用。
(三)考核與體檢
根據(jù)面試成績由高分到低分排序,按照招聘崗位1:1比例,確定考核人選??己斯ぷ鲌猿謱嵤虑笫恰⒖陀^公正的原則,考核組對擬聘用人員所在的學校、單位、社區(qū)、家庭所在地派出所進行調(diào)查了解,對擬聘用人員的德、能、勤、績、廉等情況進行全面考核,并對報考者提供報考信息的真實性和檔案進行復核、審核,對考生的應(yīng)聘資格進行再次確認??己撕细袢藛T作為參加體檢人選。體檢參照國家統(tǒng)一規(guī)定的公務(wù)員錄用體檢項目、標準和規(guī)程執(zhí)行。體檢不合格者,不予聘用。考核與體檢不合格形成的空缺崗位從高分到低分依次遞補。
(四)公示聘用
根據(jù)面試成績及考核、體檢結(jié)果擇優(yōu)確定擬聘用人選。對擬聘用人選公示7個工作日,經(jīng)公示無異議的,按照程序辦理聘用手續(xù)。2022年應(yīng)屆畢業(yè)生試用期為1年,其他人員試用期為6個月,試用期滿后進行考核,考核合格者正式聘用,考核不合格的取消編制及政策待遇。
四、相關(guān)待遇
市直、區(qū)屬事業(yè)單位引進人才政策:
1.生活補貼。全日制博士研究生,連續(xù)5年每年給予生活補貼20000元;“雙一流”建設(shè)高校(世界一流大學和一流學科)全日制碩士研究生,連續(xù)5年每年給予生活補貼15000元;其他院校全日制碩士研究生,連續(xù)5年每年給予生活補貼10000元;“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生,連續(xù)5年每年給予生活補貼7000元;其他院校全日制本科(第一批次錄取)畢業(yè)生,連續(xù)5年每年給予生活補貼5000元。其中,市屬公辦學校引進的教師崗位畢業(yè)生、公立醫(yī)院引進的醫(yī)療衛(wèi)生專業(yè)畢業(yè)生連續(xù)10年給予生活補貼。
2.住房補貼。“雙一流”建設(shè)高校全日制本科畢業(yè)生和碩士、博士研究生,連續(xù)5年每年給予住房補貼6000元。
3.子女就學。全日制本科(第一批次錄取)畢業(yè)生和碩士、博士研究生,子女義務(wù)教育階段可不受學區(qū)限制,按意愿選擇有空余學位的學校就讀。
4.醫(yī)療健康。在三甲醫(yī)院為全日制本科(第一批次錄取)畢業(yè)生和碩士、博士研究生開設(shè)“綠色通道”,享受健康體檢優(yōu)惠政策,建立電子健康檔案,提供優(yōu)先預約就診、重大疾病及時會診等優(yōu)質(zhì)醫(yī)療服務(wù)。
5.職稱評聘。全日制本科(第一批次錄取)畢業(yè)生和碩士、博士研究生同等條件下優(yōu)先推薦晉升職稱,晉升副高級職稱不受崗位結(jié)構(gòu)比例限制,兌現(xiàn)工資待遇。
民營企業(yè)引進人才政策:
全日制本科(第一批次錄取)畢業(yè)生和碩士、博士研究生,落實事業(yè)編制,設(shè)定最低1年、最高5年的服務(wù)適應(yīng)期,服務(wù)期間由企業(yè)發(fā)放薪酬。可進行雙向選擇,選擇繼續(xù)留在企業(yè)工作的,收回編制;不再選擇繼續(xù)留在企業(yè)工作的,按照專業(yè)對口原則安置到事業(yè)單位工作。
綏濱縣、蘿北縣引進人才享受本縣政策。
五、其他事宜
(一)在報考過程中,報考人員要及時關(guān)注招聘工作進程,了解具體考試時間和有關(guān)事項公告,因個人原因造成錯過考試任何環(huán)節(jié),考生自行承擔相應(yīng)后果。
(二)資格審查工作貫穿招聘全過程,報考人員應(yīng)對本人填寫的報名信息及所提供審查材料的完整性、真實性和準確性負責,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與擬招聘崗位所要求的的資格條件不符、提供虛假報名信息或偽造、編造有關(guān)證件、材料、信息的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消報考資格,已聘用的取消聘用資格,已經(jīng)簽訂事業(yè)單位聘用合同的解除聘用合同,并由本人承擔一切后果。
(三)有關(guān)疫情防控具體要求根據(jù)疫情變化,嚴格執(zhí)行鶴崗市疫情防控政策,必要時將對本次招聘工作時間進行適當調(diào)整。
(四)各招聘主管部門負責咨詢解釋,咨詢電話詳見招聘計劃表。
附件1:2022年鶴崗市事業(yè)單位校園招聘計劃表.xls
附件2:2022年鶴崗市企業(yè)單位校園招聘計劃表.xls
附件3:2022年鶴崗市事業(yè)單位校園招聘報名表.xls
附件4:黑龍江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)設(shè)置指導目錄(2021年).xls
2022年5月23日
原標題:2022年鶴崗市企事業(yè)單位校園招聘公告
文章來源:http://www.hegang.gov.cn/szf/tzgg/2022/05/42140.htm