2022年浙江省社會科學院招聘7人公告
浙江省事業(yè)單位招聘_2022年浙江省社會科學院招聘7人公告已經(jīng)公布，報名截止時間至2022年6月20日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關注華圖在線招考資訊。
根據(jù)本單位事業(yè)發(fā)展需求和《浙江省事業(yè)單位公開招聘人員暫行辦法》規(guī)定，浙江省社會科學院決定面向社會公開招聘工作人員，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘單位
浙江省社會科學院：浙江省人民政府直屬公益一類事業(yè)單位，是浙江省省級哲學社會科學綜合研究機構(gòu)，省委省政府確定的五家省級高端智庫建設試點單位之一;浙學研究中心、浙江省中國特色社會主義理論研究中心為浙江省哲學社會科學重點研究基地，發(fā)展戰(zhàn)略和公共政策研究院為浙江省首批新型重點專業(yè)智庫。
機構(gòu)規(guī)格為正廳級，預算形式為財政全額補助。辦公地點位于杭州市西湖區(qū)。
二、招聘崗位、條件及待遇
(一)需求計劃
本批次招聘需求為科研崗位共7人。
崗位名稱、招聘人數(shù)及具體要求見招聘計劃表(附件1)。
(二)招聘對象
崗位招聘對象范圍不限，凡符合崗位報名條件者均可應聘。
(三)資格條件
應聘人員應符合下列條件：
1.遵紀守法，品行端正，愿意履行事業(yè)單位人員的義務;
2.具備崗位所需的學歷(學位)、專業(yè)條件;
3.具備適應崗位要求的身體條件;
4.與崗位之間不存在按規(guī)定應當規(guī)避的情形;
5.具備崗位所需要的其他條件。
對應屆畢業(yè)生和留學歸國人員取得學歷、學位證書(含學歷、學位認證書)的時限要求為2022年12月底前。
對專業(yè)條件的要求，將結(jié)合高校專業(yè)設置目錄和本單位、崗位用人實際予以綜合認定。
對思想政治素質(zhì)和道德品質(zhì)的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的考察標準認定。本次招聘將參考公務員錄用考察的辦法進行。
對身體條件的要求，主要根據(jù)招聘單位采用的體檢標準，委托指定的體檢機構(gòu)認定。本次招聘將采用公務員錄用體檢標準。
(四)崗位待遇
招聘崗位性質(zhì)為事業(yè)編制內(nèi)用人，實行聘用制管理。受聘人員享受國家規(guī)定的事業(yè)單位工作人員相關工資福利待遇。
三、招聘程序與辦法
本次考試報名全部采取網(wǎng)絡報名的方式進行，不設現(xiàn)場報名。
(一)報名和資格審查
1、電子郵件報名。應聘人員應于公告之日起至2022年6月20日期間，發(fā)送報名電子郵件(郵件主題設為“應聘xx崗位+姓名”)到專用郵箱87053193@163.com)。報名時需提交：報名表(樣式見附件2);已公開發(fā)表、能反映個人科研水平、與應聘崗位相關的學術論文1-2篇。
2、資格初審。報名結(jié)束后5天內(nèi)，招聘單位根據(jù)招聘崗位所需條件對報名人員進行資格初審，通過電子郵件向報名人員反饋初審結(jié)果。
資格初審符合條件的報名人數(shù)不低于崗位計劃招聘人數(shù)的3倍，否則將相應核減招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。
3、應聘資格的取得。符合崗位報考條件，通過資格初審者名單，在浙江省社會科學院院網(wǎng)(https://sky.zj.gov.cn/，干部人事/誠聘英才)公布。
(二)考試考核
包括專業(yè)水平考核和面試。專業(yè)水平考核和面試滿分均為100分，綜合成績按專業(yè)水平考核占30%、面試占70%的比例計算。
1.專業(yè)水平考核
由相關學科專家組成考核小組，對初審通過人員在報名時提交的學術論文進行考核。
根據(jù)專業(yè)水平考核成績由高到低，按不少于計劃招聘人數(shù)3倍的比例確定入圍下一環(huán)節(jié)人員名單，入圍人員名單及提交的學術論文清單，在浙江省社會科學院院網(wǎng)(https://sky.zj.gov.cn/，干部人事/誠聘英才)公布。
通過專業(yè)水平考核人數(shù)應不少于計劃招聘數(shù)的3倍，否則將相應核減招聘人數(shù)直至取消招聘計劃。
2.面試。資格復審和面試有關安排另行在網(wǎng)上通知。
應聘人員應憑本人身份證，攜帶報名表(貼照片)、學歷和學位證書(含就業(yè)推薦表或《留學回國人員證明》)等材料原件及復印件1份，按指定時間、地點參加資格復審(視疫情情況，面試可采用網(wǎng)絡視頻方式)。
應聘人員提供的證件(證明)不全或與招聘條件不相符，或未按時參加資格復審的，取消面試資格。
面試主要考察應聘者的專業(yè)運用能力、綜合分析能力、語言表達能力、溝通協(xié)調(diào)能力等綜合素質(zhì)。
面試合格分數(shù)線為60分，低于該成績的人員不能進入下一環(huán)節(jié)。
(三)體檢、考察
考試考核完畢，根據(jù)規(guī)定辦法計算綜合成績，從高分到低分(綜合成績相同時，筆試成績高者優(yōu)先)按1：1比例確定體檢、考察對象。
體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(修訂后)并按有關操作規(guī)程執(zhí)行。
考察工作參考公務員考錄考察工作相關辦法進行。
(四)公示
經(jīng)體檢、考察合格的人員，從高分到低分(綜合成績相同時，專業(yè)水平考核成績高者優(yōu)先)按1：1比例確定擬聘人員，并在網(wǎng)上公示7個工作日。公示期滿，對擬聘人員沒有異議或反映有問題經(jīng)查實不影響聘用的，按規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)。
(五)其他
應聘者放棄或被取消入圍、聘用資格，或體檢、考察中出現(xiàn)不適合聘用者，我院研究決定是否安排人員遞補。需要遞補的，有關崗位均根據(jù)考試成績從高分到低分依次進行。
四、紀律與監(jiān)督
(一)本次公開招聘有關信息指定在下列網(wǎng)站公布，供應聘者查詢和社會監(jiān)督：
1、浙江省社會科學院院網(wǎng)(https://sky.zj.gov.cn/，干部人事/誠聘英才);
2、浙江省人力資源社會保障網(wǎng)(http://rlsbt.zj.gov.cn，專題專欄/事業(yè)(省屬國企)公開招聘)。
招聘過程相關信息在浙江省社會科學院院網(wǎng)公布，請應聘者自行留意。
(二)對應聘違紀違規(guī)行為的認定和處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
(三)對招聘工作及相關信息有異議的，請在信息公布之日起5日內(nèi)向監(jiān)督機構(gòu)反映，以便及時研究處理。
監(jiān)督電話：0571-87053125(省社科院機關紀委)。
(四)有關本次招聘工作具體問題，請向招聘單位直接咨詢。
咨詢電話：0571-87059412(李老師)
附件：
2、浙江省事業(yè)單位公開招聘報名表（二）
2022年5月13日
原標題：浙江省社會科學院2022年公開招聘人員公告
文章來源：http://rlsbt.zj.gov.cn/art/2022/5/13/art_1443681_58929306.html
