2022年廣西玉林興業(yè)縣赴廣西師范大學教師招聘公告(87人)
根據(jù)2021年12月22日在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站發(fā)布《2021年興業(yè)縣通過專場招聘會招聘縣直中學(職校)教師公告》精神,我縣于2021年12月、2022年3月到玉林師范學院及今年5月初到南寧師范大學開展專場招聘會,計劃招聘176名,已簽約89名,空缺職位87名。經(jīng)研究決定,空缺職位繼續(xù)組織招聘組到廣西師范大學雁山校區(qū)通過專場招聘會招聘縣直中學教師?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:
一、招聘對象和條件
(一)招聘對象:普通高校本科及以上學歷、獲得學士學位、持有相應的教師資格證、專業(yè)對口的2020年、2021年未就業(yè)普通高校畢業(yè)生和2022年應屆普通高校畢業(yè)生。
(二)招聘對象的條件
1.具有中華人民共和國國籍,擁護中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導,熱愛社會主義,熱愛教育事業(yè)。
2.遵守國家的法律、法規(guī),享有公民的政治權(quán)利。
3.具有良好的職業(yè)道德,品行端正,遵守單位工作紀律。
4.教師資格要求:報考高中崗位的應具有高中(中職)及以上教師資格;報考初中崗位的應具有初中及以上教師資格。部分招聘崗位執(zhí)有相應學科教師資格證的,不限專業(yè)。
2022年應屆普通高校畢業(yè)生尚未取得教師資格的,可先行報名參加應聘,但必須在2022年7月31日前取得相應的教師資格證,在規(guī)定時間內(nèi)未取得相應教師資格的將取消其聘用資格。
5.愿意在簽約學校服務不少于5年。
6.身心健康,具有履行崗位職責所需的身體條件和心理素質(zhì)。
7.其他條件詳見具體崗位計劃及要求見附件《2022年興業(yè)縣通過專場招聘會招聘縣直中學教師計劃表(廣西師范大學專場)》。(下簡稱《計劃表》)
報考人員所學專業(yè)要符合崗位專業(yè)要求,學歷專業(yè)可參照《廣西壯族自治區(qū)公務員考試專業(yè)分類指導目錄(2022年版)》(附件3)。
(三)具有下列情形之一的人員,不得報考:
1.曾因犯罪受過刑事處罰或曾被開除公職的人員;
2.在各級公務員和事業(yè)單位招考中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為受到禁止報考處罰未到期的人員;
3.現(xiàn)役軍人;
4.在讀的普通高校非2022年應屆畢業(yè)生(其中,在讀的非2022年應屆畢業(yè)的專升本人員、研究生不得以已取得的學歷、學位證書報考);
5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
6.法律規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。
報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》以及《廣西壯族自治區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員實施辦法》(桂人社發(fā)〔2011〕155號)第二十四條規(guī)定的回避關(guān)系的崗位。
二、招聘程序
(一)招聘時間、地點
時間:2022年5月20日(星期五)上午9:30開始
地點:廣西師范大學雁山校區(qū)李園前廣場(廣西桂林市雁山區(qū)雁中路1號)
(二)招聘報名
采用現(xiàn)場報名及資格審查形式進行
1.報考者需填寫《2022年興業(yè)縣通過專場招聘會招聘縣直中學教師報名登記表》。
2.需現(xiàn)場提交的資格審查材料:本人有效居民身份證、畢業(yè)證(或有關(guān)證明)、畢業(yè)生就業(yè)推薦表、學習成績表、教師資格證書(或考試合格證明)、2022年應屆普通高校畢業(yè)生需提供普通話等級證書、個人所獲得的各種獎勵證書等原件及復印件(驗證后收復印件、退回原件)。
(三)考試
采用筆試+測評+面試形式進行
1.筆試:對專業(yè)知識進行測試。考試時長為40分鐘,賦分60分,考試不指定考試大綱和參考資料。
2.測評:通過與考生交談及審閱材料,對考生的個人修養(yǎng)、綜合素質(zhì)、發(fā)展?jié)摿Α€性特點、在校表現(xiàn)和專業(yè)技能等進行客觀地測量、科學地評價。測評賦分40分。少數(shù)民族畢業(yè)生可加2分。
通過筆試、測評程序后,按照筆試成績+測評成績計出總成績,根據(jù)崗位招聘計劃人數(shù)1:3的比例,按總成績從高分到低分的順序確定進入面試的人選。比例內(nèi)末位考生總成績并列時,同時確定為進入面試范圍人選。
3.面試:采取專業(yè)知識測試(說課、試講或模擬上課)方式進行。綜合考察應試者掌握本專業(yè)知識的程度、臨場應變、分析判斷、語言表達、教學思路及設想、教學過程展示等能力進行現(xiàn)場評分,賦分100分。面試成績?yōu)樽罱K成績。
因有考生放棄面試資格等原因造成計劃招聘崗位人數(shù)與實際面試人數(shù)的比例不足1:3的,須達到如下規(guī)定的面試合格分數(shù)才有資格進入體檢、考察人選。比例為1:2的,面試成績必須達到面試滿分值的60%(60分)以上,方能簽約;比例為1:2以下(不含1:2)的,面試成績必須達到面試滿分值的65%(65分)以上,方能簽約。
面試結(jié)束當天,在考點公布成績。
(四)簽訂就業(yè)協(xié)議
面試結(jié)束后(當天或第二天)根據(jù)招聘崗位人數(shù)和應聘人員的面試成績,由高分到低分按1∶1的比例,與應聘者現(xiàn)場簽訂就業(yè)協(xié)議書(考生自備就業(yè)協(xié)議書原件)。
(五)體檢和考察
體檢考察公告發(fā)布在興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站。
1.體檢。體檢標準參照修訂后的《公務員錄用體檢通用標準(試行)》及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。
2.考察??疾旃ぷ饔芍鞴懿块T和招聘單位負責組織實施??疾靸?nèi)容主要包括報考者的政治素質(zhì)、道德品質(zhì)修養(yǎng)、業(yè)務知識與能力、現(xiàn)實表現(xiàn)、遵紀守法以及需要回避的情況等,并對其報考資格進行復查。體檢或考核不合格的,不能確定為聘用人選??杖睄徫豢砂纯忌嬖嚦煽儚母叻值降头猪樞蛞来芜f補。
(六)公示
體檢、考察合格的人員確定為擬聘用人員,在玉林市人力資源和社會保障局網(wǎng)站、興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站進行為期7日的聘前公示。
(七)聘用、待遇及管理
1.公示結(jié)果無異議或反映的問題不影響聘用的人員,按有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù)。受聘人員與用人單位依法簽訂聘用合同(首次聘用期限為5年,實行一年試用期)。用人單位憑人社部門的聘用通知到編制部門辦理入編手續(xù),聘用人員由興業(yè)縣財政統(tǒng)一發(fā)放工資,依法享受單位在職在編同類人員的工資福利待遇。受聘人員應在規(guī)定期限內(nèi)到其選擇的崗位工作,否則視為自動放棄聘用資格。
2.試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,取消聘用。
三、疫情防控要求
招聘期間應服從舉辦單位安排和管理,積極配合舉辦單位做好疫情防控工作。如疫情防控形勢發(fā)生變化,我局將根據(jù)相關(guān)要求適時調(diào)整招聘會相關(guān)安排并發(fā)布公告,請考生關(guān)注興業(yè)縣人民政府網(wǎng)站。
四、其他
興業(yè)縣招聘縣直中學教師考試的組織機構(gòu)不指定考試輔導用書,不開辦也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導班,目前社會上舉辦的考試輔導班和發(fā)行銷售的各種招聘考試參考書(資料)均與本次考試的組織機構(gòu)無關(guān)。
監(jiān)督電話:0775-3766676(縣教育局紀檢監(jiān)察辦公室)
0775-3910858(縣人社局紀檢監(jiān)察辦公室)
咨詢電話:0775—3776780、3765100(縣教育局人事股)
興業(yè)縣教育局
2022年5月11日