2022年浙江杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘公告(117人)
因工作需要,杭州市公安局臨安區(qū)分局面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
本次共計(jì)劃公開招聘警務(wù)輔助人員117名。具體招聘崗位、人數(shù)、條件及其他情況詳見附件《杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員公開招聘計(jì)劃表》(附件1)。
二、招聘范圍及條件
(一)基本資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,年滿18周歲以上,35周歲以下(1987年2月22日至2004年2月22日期間出生);
2.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,遵守國(guó)家法律法規(guī),品行端正;
3.具有國(guó)家承認(rèn)的大專及以上文化程度和履行崗位職責(zé)所需的身體素質(zhì)和工作能力,有一定的文字功底、能熟練操作計(jì)算機(jī),部分崗位應(yīng)具備相應(yīng)的專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能,部分崗位需適應(yīng)夜班;
4.同等條件下,優(yōu)先招聘退役軍人,公安類或政法類院校畢業(yè)生,具有崗位所需專業(yè)資質(zhì)或?qū)iT技能的人員,見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人,以及在職公安民警的配偶、子女;
5.烈士、公安英模、因公犧牲和一至四級(jí)傷殘民警,以及因工(公)死亡、一至四級(jí)傷殘警務(wù)輔助人員的配偶、子女(無配偶子女的可為同胞兄弟姐妹),招聘條件可適當(dāng)放寬;
6.戶籍不限。
(二)具有下列情形之一的,不予招聘錄用:
1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國(guó)家安全活動(dòng)的;
2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;
3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;
4.編造、散布有損國(guó)家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國(guó)家法律法規(guī)信息的;
5.因吸毒、嫖娼、賭博受到處罰的;
6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;
7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;
9.從事警務(wù)輔助工作合同期未滿擅自離職的;
10.有較為嚴(yán)重個(gè)人不良信用記錄的;
11.其他不適宜從事警務(wù)輔助工作的。
三、招聘程序
招聘工作貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,通過自愿報(bào)名、資格審查、體能測(cè)試、筆試、面試、體檢、考察、公示及聘用等程序進(jìn)行。
(一)報(bào)名(資格審查)
1.報(bào)名時(shí)間:2022年2月23日至2022年3月6日。
2.報(bào)名方式:采用網(wǎng)上報(bào)名,考生如實(shí)填寫《杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》(附件2),并按要求與其他報(bào)名材料掃描件打包,命名為本人姓名發(fā)送至電子郵箱:627068307@qq.com。
網(wǎng)上報(bào)名需提供以下材料:①《杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》;②大專及以上學(xué)歷證書原件掃描件,并提供中國(guó)教育學(xué)生信息網(wǎng)出具的《教育部學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表》;國(guó)(境)外留學(xué)人員須提供經(jīng)教育部留學(xué)服務(wù)中心認(rèn)證的《國(guó)(境)外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書》和我國(guó)駐外使館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》;③居民身份證正反面掃描件;④特殊崗位所需的專業(yè)技術(shù)特長(zhǎng)或其他證明材料掃描件。
對(duì)通過資格審查但報(bào)名人數(shù)未達(dá)到招聘人數(shù)的崗位,酌情核減招聘計(jì)劃。咨詢電話:0571-63750716(工作日8:30-12:00;14:00-17:30)。
(三)筆試
筆試內(nèi)容范圍主要包括:時(shí)事政治、基本法律(《中華人民共和國(guó)人民警察法》、《中華人民共和國(guó)刑法》、《中華人民共和國(guó)刑事訴訟法》及《中華人民共和國(guó)治安管理處罰法》等)。筆試成績(jī)100分,采取閉卷方式進(jìn)行。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(四)面試
根據(jù)筆試成績(jī)由高到低按1:3確定人選,進(jìn)入面試環(huán)節(jié)(如報(bào)考人數(shù)不足,視情相應(yīng)核減)。面試由招聘單位組織實(shí)施,面試成績(jī)滿分100分,60分(含)以上為合格(面試不合格取消進(jìn)入下一環(huán)節(jié)資格)。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(五)體檢
筆試、面試總成績(jī)從高到低排序,按1:1確定入圍體檢人員。體檢由招聘單位組織實(shí)施,體檢合格者入圍下一招聘環(huán)節(jié)。體檢不合格或放棄體檢的,可在相應(yīng)崗位考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
(六)考察
考察由招聘單位參考人民警察錄用相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。考察不合格或放棄的,可在相應(yīng)崗位面試合格人員中按考試總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(七)公示及錄用
根據(jù)應(yīng)聘人員的體能測(cè)試、考試成績(jī)、體檢結(jié)果和考察情況等結(jié)果,綜合排名后,向社會(huì)公示擬聘用人員名單,公示期為5個(gè)工作日。招聘各環(huán)節(jié)進(jìn)展在“臨安公安微信公眾號(hào)”發(fā)布。
對(duì)公示期間反映有問題的擬聘用人員,經(jīng)查實(shí)不符合聘用條件的,或本人書面申請(qǐng)自動(dòng)放棄的,取消其擬聘用資格,并在相應(yīng)職位中按總成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)。
符合聘用條件的人員根據(jù)有關(guān)規(guī)定進(jìn)行統(tǒng)一集中培訓(xùn),培訓(xùn)考核合格的辦理警務(wù)輔助人員聘用手續(xù);考核不合格的,取消警務(wù)輔助人員聘用資格??忌拥狡赣猛ㄖ?,須在規(guī)定時(shí)間內(nèi)報(bào)到,無正當(dāng)理由逾期者,取消聘用資格。
在公示結(jié)束后有放棄聘用資格、無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到或發(fā)現(xiàn)有不符合報(bào)考資格和聘用條件的,取消聘用資格,以上情況均不再遞補(bǔ)。聘用人員按照現(xiàn)行規(guī)定簽訂勞動(dòng)合同,工資待遇實(shí)行崗位績(jī)效考核和層級(jí)管理,繳納“五險(xiǎn)一金”。
四、其它事項(xiàng)
1.報(bào)考人員在報(bào)名及資格審查中提交的報(bào)考信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效,否則將取消報(bào)考和聘用資格。資格審查環(huán)節(jié)貫穿本次招聘全過程,在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考人員存在不得報(bào)考情形的,將取消報(bào)考資格或聘用資格。
2.考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,參照事業(yè)單位公開招聘有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
3.招聘過程相關(guān)信息均在“臨安公安微信公眾號(hào)”發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注。
4.應(yīng)聘人員參加考試,必須嚴(yán)格執(zhí)行《杭州市臨安區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員考試疫情防控指引》(附件3),應(yīng)聘各環(huán)節(jié)提供《考生健康申報(bào)表(承諾書)》(附件4)。
5.本公告及未盡事宜,由杭州市公安局臨安區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。
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附件1:2022年杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員公開招聘計(jì)劃表
附件2.《杭州市公安局臨安區(qū)分局警務(wù)輔助人員招聘報(bào)名表》
附件3:2022年杭州市臨安區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員考試疫情防控指引.doc
附件4:2022年杭州市臨安區(qū)公開招聘警務(wù)輔助人員考試考生健康申報(bào)表(承諾書)