為有效應(yīng)對(duì)日益復(fù)雜的社會(huì)治安形勢(shì)，進(jìn)一步加強(qiáng)維穩(wěn)力量建設(shè)，維護(hù)城區(qū)社會(huì)治安大局穩(wěn)定，惠州市公安局惠城區(qū)分局決定面向社會(huì)公開招聘警務(wù)輔助人員75名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)通告如下：

　　一、指導(dǎo)思想

　　以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公平、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘警務(wù)輔助人員，確保聘用人員素質(zhì)。

　　二、招聘崗位

　　(一)文職崗位輔警3名。適合女性，年齡18周歲至30周歲(1991年11月1日至2003年11月1日期間出生);全日制大專及以上學(xué)歷;身高158CM以上;矯正視力5.0以上。

　　(二)勤務(wù)一類崗位輔警12名。適合男性，年齡18周歲至35周歲(1986年11月1日至2003年11月1日期間出生);全日制大專及以上學(xué)歷;身高165CM以上;矯正視力5.0以上。

　　(三)勤務(wù)二類崗位輔警60名。適合男性，年齡18周歲至35周歲(1986年11月1日至2003年11月1日期間出生);高中/中專及以上學(xué)歷;身高165CM以上;矯正視力5.0以上。

　　三、招聘對(duì)象應(yīng)具備以下條件

　　(一)具有中華人民共和國國籍;

　　(二)擁護(hù)憲法，遵守國家法律法規(guī);

　　(三)遵紀(jì)守法、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的品行和職業(yè)道德，熱愛并自愿從事輔警工作;

　　(四)具有正常履行崗位職責(zé)的身體素質(zhì)和工作能力，體形端正，無明顯文身;

　　(五)無違法犯罪記錄、無因違反紀(jì)律規(guī)定被公安機(jī)關(guān)解除勞動(dòng)合同的情況。

　　(六)除以上條件外，根據(jù)崗位需要設(shè)置的其他報(bào)考條件。

　　在同等條件下，優(yōu)先招聘公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女、在職公安民警配偶子女、退役士官士兵、見義勇為積極分子和先進(jìn)個(gè)人等。

　　(七)有以下情況之一的，不得報(bào)名：

　　1.本人或家庭成員、主要社會(huì)關(guān)系人參加非法組織、邪教組織或者從事其他危害國家安全活動(dòng)的;

　　2.本人家庭成員或主要社會(huì)關(guān)系人正在服刑或正在接受調(diào)查的;

　　3.受過刑事處罰或者涉嫌違法犯罪尚未查清的;

　　4.編造、散布有損國家聲譽(yù)、反對(duì)黨的理論和路線方針政策、違反國家法律法規(guī)信息的;

　　5.因吸食、注射毒品，賣淫、嫖娼，賭博或?yàn)橘€博提供條件受到處罰的;

　　6.被行政拘留、司法拘留或收容教育的;

　　7.被吊銷律師、公證員執(zhí)業(yè)證書的;

　　8.被開除公職、開除軍籍或者因違紀(jì)違規(guī)被辭退解聘的;

　　9.從事警務(wù)輔助工作勞動(dòng)合同期未滿擅自離職的;

　　10.有較為嚴(yán)重的個(gè)人不良信用記錄的;

　　11.其他不適合從事警務(wù)輔助工作的。

　　四、用工方式和福利待遇

　　(一)按照程序辦理聘用手續(xù)，依據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)合同法》簽訂勞動(dòng)合同，建立勞動(dòng)關(guān)系。

　　(二)輔警年勞動(dòng)報(bào)酬不低于7萬(含五險(xiǎn)一金等)，輔警薪酬待遇實(shí)行動(dòng)態(tài)調(diào)整機(jī)制，根據(jù)社會(huì)發(fā)展情況，實(shí)施調(diào)整薪酬水平和福利待遇，統(tǒng)一購買意外傷害保險(xiǎn)，服裝由公安局統(tǒng)一發(fā)放。

　　五、招聘程序和步驟

　　此次公開招聘工作按報(bào)名、資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審、錄用等步驟實(shí)施。

　　(一)報(bào)名

　　1.報(bào)名采取網(wǎng)上報(bào)名方式，報(bào)名時(shí)間自2021年11月1日08：00至11月3日18：00止，逾期不接受報(bào)名。

　　網(wǎng)上報(bào)名方式：搜索微信小程序“惠州公安輔警招錄報(bào)名”，點(diǎn)擊報(bào)名小程序，即可報(bào)名(報(bào)名流程見附件1)。

　　注意：提交資料后不代表報(bào)名成功，報(bào)名人員務(wù)必實(shí)時(shí)關(guān)注報(bào)名小程序反饋信息，否則造成報(bào)名不成功等后果自負(fù)。

　　2.報(bào)考人員需提供以下證件和材料：

　　(1)中華人民共和國居民身份證(正、反面)相片;

　　(2)戶口簿(戶主頁和本人頁)相片;

　　(3)本人學(xué)歷證書(?？萍耙陨线€需提供學(xué)信證明)相片;

　　(4)其他能證明符合優(yōu)先條件的相關(guān)證件(如退伍證等)相片;

　　(5)在職的公安機(jī)關(guān)輔警需所在單位政工部門出具同意報(bào)考證明;

　　(6)本人信用征信證明在體檢環(huán)節(jié)提交紙質(zhì)版;

　　3.資格初審。按照公告中招聘崗位條件要求，于2021年11月1日至11月3日對(duì)報(bào)名人員的進(jìn)行資格審查。

　　(二)考試

　　包括筆試、體能測(cè)試、面試。時(shí)間、地點(diǎn)待定，以具體通知時(shí)間為準(zhǔn)?？荚嚳偝煽?筆試成績×45%+體能測(cè)試成績×10%+面試成績×45%?？荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡Ａ粜?shù)點(diǎn)后2位，總成績合格線為60分。

　　1.筆試。根據(jù)報(bào)名及資格審查的情況，符合招錄條件資格的考生可以進(jìn)行筆試。筆試采取命題閉卷上機(jī)考試方式進(jìn)行理論考試，考試內(nèi)容包括公共基礎(chǔ)知識(shí)測(cè)試、輔警管理制度、專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)及技能測(cè)試(含打字測(cè)試)，筆試題庫可在本公告附件2下載。筆試滿分100分，成績60分以上合格，其中公安烈士和因公犧牲公安民警的配偶子女筆試成績加15分，退役軍人筆試成績加10分，見義勇為積極分子筆試成績加10分。

　　2.體能測(cè)試。筆試成績合格者將按成績從高到低進(jìn)行排序，按報(bào)考崗位招錄人數(shù)1:4的比例進(jìn)入體能測(cè)試，如人數(shù)未達(dá)到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合體能測(cè)試條件的人數(shù)組織體能測(cè)試。男子測(cè)試項(xiàng)目為1000米長跑，女子測(cè)試項(xiàng)目為800米長跑，評(píng)分標(biāo)準(zhǔn)見附件3?？忌鷳?yīng)在身體狀況許可的情況下參加測(cè)試，因自身原因發(fā)生意外的，責(zé)任由考生本人承擔(dān)，未按時(shí)參加測(cè)試者視為放棄。

　　3.面試。根據(jù)筆試和體能測(cè)試綜合成績從高到低的順序，按報(bào)考崗位招錄人數(shù)1:3的比例進(jìn)入面試，面試人選人數(shù)如達(dá)不到規(guī)定比例的，按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)組織面試。面試采用結(jié)構(gòu)化面試的方式進(jìn)行，主要測(cè)試考生的綜合分析、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)、解決問題等方面的綜合能力，面試滿分100分，成績60分以上合格。

　　最終按筆試、體能測(cè)試、面試總成績由高至低擇優(yōu)錄取，筆試合格者未被錄取的，將錄入輔警考生備選庫，成績?cè)谝荒陜?nèi)有效，可作為輔警補(bǔ)錄依據(jù)。

　　(三)體檢

　　體檢人選按總成績從高到低進(jìn)行順序，按報(bào)考崗位招錄人數(shù)1:1的比例確定。參加體檢人員由招聘單位安排到指定體檢機(jī)構(gòu)進(jìn)行規(guī)定項(xiàng)目體檢，體檢按照修訂后的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》實(shí)施。體檢中出現(xiàn)不合格或放棄體檢的，可依次遞補(bǔ)體檢人選。體檢費(fèi)用由考生自理。

　　(四)政審

　　從違法犯罪記錄、個(gè)人征信、文化程度、家庭成員及社會(huì)關(guān)系、涉黃涉毒等方面進(jìn)行政審，政審不合格者取消聘用資格。

　　(五)錄用

　　經(jīng)資格審查、筆試、體能測(cè)試、面試、體檢、政審等方面均合格的，按有關(guān)規(guī)定辦理正式聘用手續(xù)。被錄用人員需參加為期兩周的培訓(xùn)，培訓(xùn)合格后方可上崗。

　　招聘結(jié)束后如有個(gè)別崗位未能按計(jì)劃招滿人數(shù)，將從報(bào)考其他崗位人員中總成績合格但未入圍的考生，按總成績從高到低的順序調(diào)劑補(bǔ)錄到空缺崗位。

　　六、疫情防控要求

　　本次公開招聘是在新冠肺炎疫情防控常態(tài)化下開展的，報(bào)考者應(yīng)當(dāng)按照有關(guān)防控要求，做好報(bào)名、考試等工作。因疫情影響導(dǎo)致本次招聘工作時(shí)間調(diào)整的，本單位將綜合考慮各種因素作出合理安排，并及時(shí)發(fā)布公告。應(yīng)聘人員應(yīng)主動(dòng)出示“粵康碼”及“行程卡”、需提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、最少完成一針疫苗接種，并接受體溫檢測(cè)，全程佩戴一次性醫(yī)用口罩。如考生“粵康碼”、“行程卡”為紅碼、黃碼或、未提供考前48小時(shí)內(nèi)核酸檢測(cè)陰性證明、未完成最少一針疫苗接種或體溫≥37.3℃，不得進(jìn)入考場(chǎng)。

　　七、其他事項(xiàng)

　　(一)考生報(bào)名前須認(rèn)真閱讀本公告。

　　(二)本次公開招聘不收取任何報(bào)名費(fèi)用，不舉辦也不委托任何機(jī)構(gòu)舉辦考試輔導(dǎo)培訓(xùn)班，不指定任何參考用書和資料。

　　(三)應(yīng)聘人員凡不按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)、參加各項(xiàng)測(cè)試、體檢的，視為放棄。

　　(四)資格審查貫穿招聘工作的全過程，報(bào)考人員在招聘過程中為取得報(bào)考資格故意隱瞞、弄虛作假的，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)查實(shí)或發(fā)現(xiàn)不符合招聘條件的直接取消報(bào)考資格，已辦理聘用手續(xù)的取消聘用，報(bào)考人員承擔(dān)由此產(chǎn)生的一切后果。

　　(五)本公告未盡事宜由惠州市公安局惠城區(qū)分局負(fù)責(zé)解釋。

　　咨詢電話：0752-7282058。

　　附件：點(diǎn)擊查看

　　報(bào)名小程序操作流程.doc

　　筆試題庫.rar

　　體能測(cè)試評(píng)分標(biāo)準(zhǔn).xlsx

　　惠州市公安局惠城區(qū)分局

　　2021年10月25日