2021年湖北大學面向社會專項招聘專任教師公告(240人)
根據《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《湖北省事業(yè)單位公開招聘工作人員暫行辦法》(鄂人[2003]16號)和《省委組織部、省人社廳關于應對新冠肺炎疫情影響做好全省事業(yè)單位公開招聘高校畢業(yè)生工作的通知》(鄂人社發(fā)〔2020〕10號》等文件要求,為滿足我校用人需要,現面向社會公開招聘專任教師,有關事項公告如下:
一、招聘單位基本情況
湖北大學地處國家中部地區(qū)中心城市、湖北省省會——武漢市。學校是湖北省人民政府與教育部共建的省屬重點綜合性大學、國家“中西部高?;A能力建設工程”高校、湖北省“國內一流大學建設高校”。
學?,F有專任教師1500余人,其中正、副教授960余人,擁有一批國家級高層次人才。學科專業(yè)涵蓋哲、經、法、教、文、史、理、工、農、醫(yī)、管、藝等12個學科門類。設有19個學科性學院,78個本科專業(yè)、9個博士學位授權一級學科、6個博士后科研流動站、27個碩士學位授權一級學科、20個碩士專業(yè)學位授權類別。其中,材料科學、化學、工程學3個學科進入ESI國際學科排名全球前1%,2個學科入選U.S.News世界最佳學科,5個學科入選軟科世界一流學科,擁有3個湖北省“國內一流學科建設學科”。
學校建有省部共建國家重點實驗室、國家地方聯(lián)合工程研究中心、國家創(chuàng)新人才培養(yǎng)示范基地、高等學校學科創(chuàng)新引智基地等4個國家級平臺。建有教育部重點實驗室2個,省重點實驗室、省工程技術研究中心等省級(武漢市)重點科技創(chuàng)新平臺41個。近三年來,學校獲省科技獎21項,獲國家社科基金重大項目、教育部哲學社會科學重大攻關課題10項,教育部高等學校科學研究優(yōu)秀成果獎(人文社會科學)4項、省社會科學優(yōu)秀成果獎一等獎2項。
二、招聘條件
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產黨領導和社會主義制度,遵紀守法;
3.具有良好的政治素質和道德品行;
4.具有正常履行職責的身體條件和心理素質;
5.具有崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力。
(二)有下列情況之一者,不得報考
1.現役軍人;
2.全日制高校在讀的非應屆畢業(yè)生;
3.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;
4.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;
5.按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》等應當執(zhí)行回避制度的人員;
6.法律法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、報名與資格審查
(一)報名方式
此次公開招聘采取網上報名的方式進行,不設現場報名點,不接受現場報名。應聘人員須登陸湖北大學招聘網(http://zhaopin.hubu. edu.cn),注冊成功后進行網上簡歷投遞和崗位申請。
(二)報名時間及聯(lián)系方式
1.報名時間:博士研究生崗位申請報名時間為公告發(fā)布之日起至2021年12月31日止;碩士研究生崗位申請報名時間為公告發(fā)布之日起至2021年9月30日止。
2.聯(lián)系方式:湖北省武漢市武昌區(qū)友誼大道368號湖北大學人事處(電話:027-88663285,郵箱:rsc@hubu.edu.cn)。
(三)報名要求
1.關于報考相關截止時間:年齡截止日期為2021年12月31日;副教授年齡可放寬至40周歲及以下,教授年齡可放寬至50周歲及以下。博士研究生畢業(yè)證及學位證取得截止時間為2021年12月31日,碩士研究生畢業(yè)證及學位證取得截止時間為2021年9月30日;國外、境外留學人員須于2021年12月31日前取得教育部中國留學服務中心出具的境外學歷、學位認證書。對期限內未能按要求取得相應證件的人員,視為不符合崗位招聘報考條件。
2.應聘人員應如實填報個人信息,凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;弄虛作假的,一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試、考察及體檢時使用的身份證必須一致。
3.應聘人員網上報名成功后,須密切關注湖北大學主頁和湖北大學招聘網相關公告,及時登陸招聘系統(tǒng)查詢報名資格審核情況。資格審核通過的,按照公告時間、地點參加考核。
4.應聘人員參加考試時,按公告要求須提供身份證、畢業(yè)證、學位證和職業(yè)資格證明等材料的,須提供證書、證明原件和復印件1套(原件由工作人員校驗后返還,復印件留存?zhèn)洳?。
5.專任教師崗位招聘免筆試,不設開考比例,符合招聘條件的應聘人員可全部進入面試環(huán)節(jié)。
四、面試
(一)面試組織
面試按照《湖北省省直事業(yè)單位公開招聘面試工作規(guī)程》執(zhí)行,具體組織工作由各學科性學院負責。面試時間、地點由各學科性學院確定并通知。面試前,學校對參加面試人員進行資格條件復審。資格條件復審時,面試人員應按照招聘崗位資格條件要求提供本人身份證、畢業(yè)證、學歷學位證等相關證明材料的原件。經復審不符合報名資格條件的,取消面試人選資格。
(二)面試方式
面試主要考核應聘人員的綜合素質和相關業(yè)務能力,包括但不限于語言表達能力、應變能力、組織協(xié)調能力、分析與解決問題的能力、心理素質等。不同崗位采取不同的面試方式,主要包括以下內容:
1.自我介紹。應聘人員簡要介紹個人基本情況、專長等,時間為3分鐘以內。
2.綜合能力考核。采取抽題作答、回答評委提問、心理測試等方式進行,考核內容由考核小組確定,時間為30分鐘以內。
3.專業(yè)知識考核。
一般采取課堂試講方式進行,具體試講內容由招聘學院確定,時間控制在45分鐘以內。
(三)面試成績
面試實行百分制,當場打分,滿分100分,面試成績即為考試總成績。
五、考察、體檢
根據考生考試總成績,按照1∶1比例從高分到低分確定考察和體檢環(huán)節(jié)人選。
考察工作由專項公開招聘工作領導小組負責組織,可選派考察組赴應聘人員畢業(yè)院?;蚬ぷ鲉挝粚嵉亻_展,也可采取函詢的方式進行。考察內容主要包括擬聘人員的政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現、遵紀守法、廉潔自律及擬任崗位資格等方面??疾鞎r,還須對應聘人員資格條件進行復查。考察結束后,由考察組全面、客觀、公正地撰寫考察材料。
體檢工作由湖北大學統(tǒng)一組織,在指定的醫(yī)院體檢,體檢參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》等規(guī)定組織實施。
若出現個人放棄或考察、體檢不合格等情形,由招聘工作領導小組視情況研究確定是否遞補。
六、公示
考察、體檢合格的擬聘用人員名單在湖北大學招聘網(http://zhaopin.hubu.edu.cn)上進行公示,公示期為7個工作日。對公示反映有問題并查有實據,不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格;對反映有問題但一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后決定是否聘用;對公示期滿無異議的,按程序辦理相關聘用手續(xù)。應屆畢業(yè)生報考人員,審批聘用時均須提供報考崗位所要求層次的學歷證書,未能按時提供的取消聘用資格。
七、備案審批、簽訂聘用合同
經省人社廳審核備案后,學校為新招聘的人員辦理聘用手續(xù),實行崗位管理,并按所聘崗位執(zhí)行國家和省里有關政策規(guī)定的薪酬待遇。被聘用人員按相關政策規(guī)定實行試用期,試用期一并計算在聘用合同期限內。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。被聘人員無正當理由逾期不報到的,取消聘用資格,由招聘工作領導小組研究確定是否需要遞補。
八、防疫須知
學校根據新冠肺炎疫情防控總體要求,在招聘的報名、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)均會采取場所消毒、交通疏導、健康識別和保持“社交距離”等防疫措施??忌杂X服從招聘單位防疫工作安排,做好衛(wèi)生防疫工作。參加現場招聘活動的,要出具健康碼及相關必要證明。不從安排的,取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的,依法追究責任。
九、違紀違規(guī)處理
對考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理,按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)執(zhí)行。
十、信息發(fā)布及政策咨詢
湖北省人力資源和社會保障廳(http://rst.hubei.gov.cn/bmdt/ztzl/hbsszsydwgkzp/)和湖北大學主頁網站(http://www.hubu.edu.cn)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網站,湖北大學主頁網站(http://www.hubu.edu.cn)、湖北大學招聘網(http://zhaopin.hubu.edu.cn)為本次專項公開招聘筆試、面試、擬聘情況等相關信息發(fā)布網站,請考生注意查看相關信息。
政策咨詢電話:027-88663285(湖北大學人事處)
監(jiān)督舉報電話:027-88663907(湖北大學紀委辦公室)
附件:湖北大學2021年面向社會專項公開招聘專任教師崗位表.xls
湖北大學
2021年7月28日
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