2021年浙江省臺(tái)州市仙居縣行政事業(yè)單位招聘編外人員153名公告
浙江省事業(yè)單位招聘_2021上半年臺(tái)州市仙居縣行政事業(yè)單位招聘編外人員153名公告已經(jīng)公布,網(wǎng)上預(yù)報(bào)名時(shí)間為2021年5月13日至18日。具體的考試要求以及其他注意事項(xiàng)請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
因工作需要,我縣擬向社會(huì)公開招聘行政事業(yè)單位編外人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘計(jì)劃
2021年仙居縣行政事業(yè)單位計(jì)劃公開招聘編外人員153名。具體招聘單位、職位、人數(shù)、條件等情況,見附件1—《仙居縣行政事業(yè)單位編外人員招聘計(jì)劃職位表》。
上述招聘信息均可登錄仙居縣人民政府網(wǎng)站(http://www.zjxj.gov.cn/col/col1566997/index.html)政務(wù)公開欄查詢,該網(wǎng)站為發(fā)布招聘相關(guān)信息的指定平臺(tái)。
二、招聘對象和條件
報(bào)考人員除應(yīng)具有與招聘職位要求相適應(yīng)的年齡、學(xué)歷、專業(yè)等資格條件外,還應(yīng)符合以下要求:
1、遵守中華人民共和國憲法、法律、法規(guī)。具備良好的品行和適應(yīng)崗位要求的身體條件。
2、報(bào)考縣公安局警務(wù)輔助職位的人員,要求單側(cè)矯正視力不低于5.0,身高男性不低于1.68米,女性不低于1.58米。
3、年齡30周歲及以下是指(1990年5月13日后出生);
年齡32周歲及以下是指(1988年5月13日后出生);
年齡35周歲及以下是指(1985年5月13日后出生);
年齡40周歲及以下是指(1980年5月13日后出生);
年齡45周歲及以下是指(1975年5月13日后出生),但是所有職位報(bào)考人員的最小年齡均不得小于18周歲(2003年5月12日前出生)
4、根據(jù)中共浙江省委辦公廳、浙江省人民政府辦公廳印發(fā)《關(guān)于實(shí)施新時(shí)代浙江工匠培育工程的意見》的通知(浙委辦發(fā)[2020]36號(hào)),技工院校高級(jí)工班、技師學(xué)院技師班畢業(yè)生享受大專、本科學(xué)歷同等待遇。技工院校高級(jí)工班、技師學(xué)院技師班畢業(yè)生分別按照大專、本科學(xué)歷,可以報(bào)考符合條件的職位。
5、在2021年5月13日前取得學(xué)歷證書的報(bào)考人員,方可報(bào)名。
三、招考程序
本次考試采用網(wǎng)絡(luò)報(bào)名、網(wǎng)上資格初審方式進(jìn)行。
(一)報(bào)名資格初審
報(bào)名時(shí)間:2021年5月13日9時(shí)— 5月18日17時(shí)。
資格初審時(shí)間:2021年5月13日9時(shí)— 5月19日17時(shí)。
報(bào)名系統(tǒng)網(wǎng)址:http://qssy.zjks.com(浙江省通用招聘網(wǎng)報(bào)平臺(tái))
報(bào)考人員要仔細(xì)閱讀誠信承諾書,按職位要求和網(wǎng)上報(bào)名系統(tǒng)提示,如實(shí)、準(zhǔn)確、完整地填寫有關(guān)信息,上傳使用官方網(wǎng)站提供的“照片審核處理工具”處理后的本人近期照片。
報(bào)考人員網(wǎng)上注冊個(gè)人信息后,選擇職位報(bào)名,逾期不再受理注冊及報(bào)名。每人限報(bào)一個(gè)職位。僅注冊不報(bào)職位,報(bào)名無效。
主管部門(或招聘單位)對報(bào)考人員最后選定的職位進(jìn)行網(wǎng)上資格初審。對初審未通過的人員將說明理由。涉及填報(bào)材料不全、不明確的,可注明需要補(bǔ)充的內(nèi)容。請報(bào)考人員補(bǔ)充完整后再報(bào)名選崗。
本次報(bào)名與資格初審?fù)竭M(jìn)行,通過初審的不能再報(bào)考其他職位;未通過的可在報(bào)名時(shí)間內(nèi)再次報(bào)名并接受資格初審。
報(bào)考人員報(bào)名并確認(rèn)提交后,到報(bào)名截止時(shí)間前,必須及時(shí)關(guān)注是否審核通過,因各種事項(xiàng)要求審核不通過的,報(bào)考人員可以修改個(gè)人報(bào)名相關(guān)信息進(jìn)行改報(bào)。請報(bào)考人員務(wù)必慎重對待,如實(shí)填報(bào),盡量提前報(bào)名。
通過資格初審的人數(shù)不足招聘計(jì)劃數(shù)3倍的職位,相應(yīng)核減或取消該職位招聘計(jì)劃。招聘計(jì)劃的調(diào)整情況將在指定網(wǎng)站上公布。
因通過資格初審人數(shù)達(dá)不到開考比例,而取消招聘計(jì)劃的報(bào)考人員,請?jiān)?021年5月20日(上午8:00-11:30,下午2:00-5:00),聯(lián)系仙居縣人力資源和社會(huì)保障局職建科(聯(lián)系電話:0576-89326581、87789100)進(jìn)行改報(bào),因報(bào)考人員自身原因,無法正常聯(lián)絡(luò)或接到通知后逾期未改報(bào)的視作放棄改報(bào)權(quán)。
(二)下載并打印準(zhǔn)考證
時(shí)間:2021年6月2日9時(shí)— 6月5日9時(shí)。
已通過資格初審的人員登陸網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng),下載并打印《準(zhǔn)考證》。
(三)筆試科目和時(shí)間
1.筆試科目:《綜合基礎(chǔ)知識(shí)》,滿分為100分。
2.筆試時(shí)間定于2021年6月5日(具體時(shí)間及地點(diǎn),詳見準(zhǔn)考證)。報(bào)考人員須同時(shí)攜帶《準(zhǔn)考證》和有效期內(nèi)的本人二代身份證(與網(wǎng)上報(bào)名時(shí)一致),按照《準(zhǔn)考證》上規(guī)定的時(shí)間和地點(diǎn)參加筆試。
(四)體能測試
報(bào)考縣公安局警務(wù)輔助職位的人員須參加體能測試。根據(jù)筆試成績從高到低排列,按1:5確定參加體能測試對象(招考人數(shù)6人及以上的職位,按照1:3確定),如果入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的,按照實(shí)際人數(shù)參加。具體標(biāo)準(zhǔn)如下:
一、報(bào)考“巡特警(看守)輔助A”職位體能測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
項(xiàng)目 | 3000米跑 | 100米跑 | 引體向上 |
標(biāo)準(zhǔn) | ≤13″45 | ≤15″2 | ≥12 |
二、報(bào)考“巡特警(看守)輔助A”以外職位體能測評(píng)標(biāo)準(zhǔn)
性別 | 項(xiàng)目 | 標(biāo)準(zhǔn) | |
30歲(含)以下 | 31歲(含)以上 | ||
男子 | 10米×4往返跑 | ≤13″1 | ≤13″4 |
1000米跑 | ≤4´25" | ≤4´35" | |
縱跳摸高 | ≥265厘米 | ||
女子 | 10米×4往返跑 | ≤14″1 | ≤14″4 |
800米跑 | ≤4´20" | ≤4´30" | |
縱跳摸高 | ≥230厘米 |
體能測試采取達(dá)標(biāo)制,不計(jì)入總成績,測試中有一項(xiàng)不達(dá)標(biāo)的,視為體能測試不合格。體能測試合格人員,方可參加面試。
體能測試工作,由縣公安局組織實(shí)施。測試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
在體能測試期間,因個(gè)人身體原因引起的意外,由報(bào)考人員自行負(fù)責(zé)。
(五)駕駛技能測試
報(bào)考駕駛員職位的,須進(jìn)行駕駛技能測試。根據(jù)筆試成績從高到低排列,按1:5確定參加駕駛技能測試對象,如果入圍人數(shù)不足規(guī)定比例的,按照實(shí)際人數(shù)參加。
測試內(nèi)容為道路駕駛技能(滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線60分,占駕駛技能成績的60%)和拆裝輪胎(滿分100分,合格分?jǐn)?shù)線60分,占駕駛技能成績的40%)兩項(xiàng)。只要有一項(xiàng)不合格的,則視為駕駛技能測試不合格,就不能進(jìn)入面試。測試時(shí)間地點(diǎn)另行通知。
(六)確定面試對象
1、駕駛員職位:根據(jù)駕駛員筆試成績和駕駛技能測試原始分總和(須駕駛技能測試合格),從高分到低分按照1:3比例確定面試對象(其中,招聘計(jì)劃3名及以上的職位,按1:2確定)。
2、其它職位:根據(jù)各招聘職位考生的筆試成績(報(bào)考縣公安輔警職位的須體能測試合格),從高分到低分按照1:3比例確定面試對象(其中,招聘計(jì)劃3名及以上的職位,按1:2確定)。
如遇筆試成績最后一名同分的,則一并列入面試對象。上述崗位中出現(xiàn)不足規(guī)定比例的,按實(shí)際人數(shù)確定。入圍面試的報(bào)考人員放棄面試的,一律不得替補(bǔ)。
(七)資格復(fù)審確認(rèn)
面試前,主管部門(或招聘單位)在規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)負(fù)責(zé)對進(jìn)入面試的人員進(jìn)行現(xiàn)場資格復(fù)審并確認(rèn)。資格復(fù)審合格者,參加面試。資格復(fù)審確認(rèn)的時(shí)間、地點(diǎn)將在指定網(wǎng)站上公布。報(bào)考人員未按規(guī)定時(shí)間、地點(diǎn)參加資格復(fù)審或資格復(fù)審不合格的,不能參加面試。
參加資格復(fù)審人員應(yīng)攜帶《報(bào)名表》(在網(wǎng)絡(luò)報(bào)名系統(tǒng)中下載打印)參加資格復(fù)審,報(bào)考人員應(yīng)向主管部門(或招聘單位)提交真實(shí)、有效的有關(guān)材料。
報(bào)考人員應(yīng)提供本人身份證、戶口簿(首頁及印有本人戶口信息的戶口簿頁面)、畢業(yè)證書等以及其他報(bào)考職位所需的證件(證明)的原件及復(fù)印件。
報(bào)考人員所提供的證件(證明)不全或證件(證明)與報(bào)考資格條件個(gè)人網(wǎng)上注冊報(bào)名的內(nèi)容不相符者,視作不具備招聘資格條件,取消面試資格。
報(bào)考人員資格復(fù)審不合格,或報(bào)考人員確認(rèn)不參加資格復(fù)審的,由主管部門(或招聘單位)在該職位報(bào)考人員中按筆試總成績從高分到低分進(jìn)行遞補(bǔ),遞補(bǔ)一次;遞補(bǔ)人員資格復(fù)審方式方法同上。
(八)面試
采用結(jié)構(gòu)化面試,主要測試應(yīng)聘人員的綜合素質(zhì)和相關(guān)能力。面試成績滿分為100分,合格分為60分。面試不合格者,不列入體檢、考察對象。
(九)計(jì)分方法
1、駕駛員職位:按筆試成績占20%、駕駛技能成績占30%、面試成績占50%合成總成績??偝煽?筆試成績×20%+(道路駕駛技能×60%+拆裝輪胎×40%)×30%+面試成績×50%
2、其它職位:按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例合成總成績。總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%
總成績保留兩位小數(shù),尾數(shù)四舍五入。若考試總成績相同的,筆試成績高者排名在前。若筆試成績也相同的,則需另行面試復(fù)試,以復(fù)試成績高的排位在前。
(十)體檢與考察
根據(jù)考試總成績,從高分到低分,按招聘職位計(jì)劃數(shù)的1∶1比例確定體檢和考察對象。體檢費(fèi)用由報(bào)考人員自負(fù)。
報(bào)考縣公安局警務(wù)輔助職位的人員,體檢工作由縣公安局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部發(fā)〔2010〕82號(hào))人民警察職位對身體條件的要求。其中單側(cè)矯正視力不低于5.0;身高男性不低于1.68米,女性不低于1.58米。
報(bào)考其它職位的人員,體檢工作由縣人社局組織實(shí)施。體檢項(xiàng)目和標(biāo)準(zhǔn)參照現(xiàn)行的《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)》執(zhí)行。若有行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的,則按行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
報(bào)考人員不按規(guī)定的時(shí)間、地點(diǎn)參加體檢的,視作放棄體檢。
體檢合格者進(jìn)入考察??疾煊烧衅竼挝换蚱渲鞴懿块T組織實(shí)施,考察標(biāo)準(zhǔn):
1、報(bào)考公安局警務(wù)輔助職位的人員按照《公安機(jī)關(guān)錄用人民警察政治考察工作辦法》(公通字〔2020〕11號(hào))規(guī)定的人民警察錄用條件執(zhí)行。
2、報(bào)考其它職位的人員參照原國家公務(wù)員局《關(guān)于做好公務(wù)員錄用考察工作的通知》(國公發(fā)〔2013〕2號(hào))執(zhí)行。考察結(jié)果僅作為本次是否聘用的依據(jù)。
擬聘用人員公示前,因出現(xiàn)報(bào)考人員放棄體檢、考察或體檢不合格、考察不合格的,按該職位考試總成績,在面試合格人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)。
(十一)公示及聘用
1、對考察合格的,確定為擬聘用對象,在仙居縣人民政府網(wǎng)站進(jìn)行公示,公示期為7天。
2、公示無異議的,擬聘用行政事業(yè)單位編外人員與勞務(wù)派遣公司簽訂勞動(dòng)合同,用人單位與勞務(wù)派遣公司簽訂勞務(wù)派遣協(xié)議。
擬聘用人員無正當(dāng)理由逾期不報(bào)到的,或在辦理聘用手續(xù)前提出放棄的,則取消聘用資格。
四、注意事項(xiàng)
1、本次招聘所涉及的年齡、工作經(jīng)歷計(jì)算統(tǒng)一截止至2021年5月 13日。出生日期以公安機(jī)關(guān)發(fā)放的身份證為準(zhǔn)。
2、戶籍。憑戶口簿或戶籍證明,以2021年5月13日的戶口所在地為準(zhǔn)。截止2021年5月13日戶口尚在遷移中的人員,不得報(bào)考有戶籍限制的職位。
3、外國學(xué)歷(學(xué)位)需取得教育部留學(xué)服務(wù)中心出具的《國外學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證證書》。
4、報(bào)考人員報(bào)名前須先進(jìn)行注冊,完成后登錄系統(tǒng)進(jìn)行報(bào)名。報(bào)考人員須用第二代身份證號(hào)碼注冊報(bào)名。參加考試時(shí),報(bào)考人員必須同時(shí)攜帶準(zhǔn)考證和本人有效身份證件。
5、資格審查工作由招錄機(jī)關(guān)負(fù)責(zé)。報(bào)名期間,招錄機(jī)關(guān)根據(jù)報(bào)考資格條件對報(bào)考申請進(jìn)行集中審查,確認(rèn)報(bào)考者是否具有報(bào)考資格。資格審查貫穿錄用工作全過程,在各環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報(bào)考者存在不得報(bào)考的情形或不符合報(bào)考資格條件的,招錄機(jī)關(guān)均可以取消其報(bào)考資格或錄用資格。
6、報(bào)考人員在初審、復(fù)審中提交的所有注冊信息和材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確、有效。凡提供虛假信息和材料獲取報(bào)考資格的,或有意隱瞞本人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考或錄用資格。
7、報(bào)考職位所學(xué)專業(yè)按類別(如計(jì)算機(jī)類)設(shè)置的,只要符合《全日制普通高校本科專業(yè)設(shè)置目錄》、《普通高等學(xué)校高職高專(???專業(yè)目錄》、《2019年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)目錄》、《2020年浙江省考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄》、《2021年浙江省公務(wù)員錄用考試專業(yè)參考目錄》中任何一個(gè)目錄的專業(yè),均可報(bào)名。
8、考試違紀(jì)違規(guī)行為的認(rèn)定和處理,按照中組部、人社部、國家公務(wù)員局關(guān)于印發(fā)《公務(wù)員考試錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法》(人社部發(fā)〔2016〕85號(hào))和省有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。
9、凡本次編外用工招聘中,各招聘崗位進(jìn)入面試人員且面試成績達(dá)60分以上的,均統(tǒng)一納入行政事業(yè)單位編外考試合格人員名錄庫。從納入考試合格人員名錄庫之日起到下次全縣行政事業(yè)單位編外人員招聘公告發(fā)布之日止,同一招聘崗位再次招聘編外人員的,可按綜合成績高低排序,直接從相對應(yīng)崗位的考試合格人員中按規(guī)定程序聘用。
10、本公告由仙居縣人力資源和社會(huì)保障局負(fù)責(zé)解釋,涉及職位類別、學(xué)歷、專業(yè)等報(bào)考條件設(shè)置等事項(xiàng)由主管部門(或招聘單位)負(fù)責(zé)解釋。
咨詢電話:縣人社局職建科:0576-89326581、縣公安局政治處0576-89373518
附件1:2021年仙居縣行政事業(yè)單位編外人員招聘計(jì)劃職位表.xlsx
附件2:考生防疫須知.docx
附件3:工作經(jīng)歷證明.doc
仙居縣人力資源和社會(huì)保障局
2021年4月16日