2020年湖北省咸寧咸安區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育教師考試進(jìn)城調(diào)配公告（70人）
根據(jù)《省人民政府關(guān)于創(chuàng)新農(nóng)村中小學(xué)教師隊(duì)伍建設(shè)機(jī)制的意見》(鄂政發(fā)【2012]30號(hào))精神，為緩解城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校生源劇增后師資緊缺的矛盾，切實(shí)推進(jìn)城鄉(xiāng)義務(wù)教育學(xué)校教師交流輪崗，現(xiàn)就2020年咸安農(nóng)村義務(wù)教育教師考試進(jìn)城調(diào)配公告如下：
一、崗位調(diào)配原則
按需設(shè)崗，按崗遴選;公開透明，競(jìng)爭(zhēng)擇優(yōu)。
二、調(diào)配崗位職數(shù)
經(jīng)區(qū)教育局依據(jù)城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校新學(xué)期生源變化情況、學(xué)科教師需求情況及各校教師自然減員情況進(jìn)行初核，2020年城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配崗位數(shù)為70個(gè)。
詳細(xì)崗位情況見附件。
三、調(diào)配條件
1、具有良好的思想政治素質(zhì)，熱愛教育事業(yè)，遵紀(jì)守法;
2、身體健康，無心理疾病，能堅(jiān)持正常工作;
3、持有相應(yīng)學(xué)科教師資格證，從事初中學(xué)科教學(xué)的教師到小學(xué)任教不滿3年的不得報(bào)考小學(xué)崗位;
4、自正式參加工作以來在咸安區(qū)農(nóng)村義務(wù)教育學(xué)校(含村小、教學(xué)點(diǎn))累計(jì)工作滿5年(時(shí)間截至2020年8月31日);
5、經(jīng)區(qū)教育局組織的考核分達(dá)20分及以上。
凡有下列情況之一者，不得調(diào)配、交流：
(1)近五年在學(xué)校受過處分的;
(2)因違法違紀(jì)正被調(diào)查處理的;
(3)近三年因有償補(bǔ)課、推銷教輔資料、體罰和變相體罰學(xué)生等違反師德規(guī)定被查處或經(jīng)群眾舉報(bào)、查證屬實(shí)的;
(4)小學(xué)教師周教學(xué)工作量低于16節(jié)的，初中教師周教學(xué)工作量低于14節(jié)的;
(5)評(píng)聘高一級(jí)專業(yè)技術(shù)職務(wù)未滿2年的。
四、調(diào)配程序
1、考核(8月19日—20日)
由各鄉(xiāng)鎮(zhèn)教育總支負(fù)責(zé)接受初步報(bào)名和考核，主要考核教師近年來主講公開課、教學(xué)工作量、業(yè)務(wù)培訓(xùn)、業(yè)績(jī)考核等方面情況?？己丝偡?0分，考核分低于20分的，取消調(diào)配考試資格(考核方案詳見附件3)：
(1)個(gè)人主講公開課或在國家“一師一優(yōu)課”平臺(tái)曬課情況(5分)。
(2)教學(xué)工作量(15分)。
(3)參加業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況(5分)。
(4)教師獲綜合表彰情況(5分)。
2、報(bào)名和資格審查
報(bào)名和資格審查工作由區(qū)教育局負(fù)責(zé)組織，報(bào)名人員按規(guī)定攜帶報(bào)名表、考核材料原件及復(fù)印件到人事股現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名，并接受資格審查，每人只能報(bào)考一個(gè)崗位，學(xué)校行政人員原則上不允許報(bào)考。報(bào)名和資格審查結(jié)束后，將考核成績(jī)?cè)谙贪矃^(qū)人民政府網(wǎng)(http://www.xianan.gov.cn/)予以公示。
報(bào)名時(shí)間：2020年8月21日8：00—12:00,15:00—18:00
報(bào)名地點(diǎn)：咸安區(qū)教育局人事股
經(jīng)考核后，若某一崗位所有報(bào)考人員的考核分均低于20分，則該調(diào)配崗位將予取消?？己斯ぷ髫灤┱{(diào)配全過程，如發(fā)現(xiàn)弄虛作假的，一律取消調(diào)配資格，且三年內(nèi)不得再調(diào)動(dòng)。
3、筆試
筆試考試由區(qū)教育局組織，區(qū)紀(jì)委全程監(jiān)督。
筆試內(nèi)容為區(qū)教育局配發(fā)的教師繼續(xù)教育讀本(《中國好教師》、《中國好課堂》)，各占50%。
筆試時(shí)間：2020年8月25日上午8:00—10:00
筆試地點(diǎn)：咸安區(qū)外國語實(shí)驗(yàn)小學(xué)
4、公示
各學(xué)校、各崗位根據(jù)綜合成績(jī)(考核成績(jī)+筆試成績(jī)*70%)從高到低原則，按調(diào)配崗位數(shù)1:1的比例確定擬選調(diào)人員，若遇成績(jī)并列，則以考核成績(jī)高者優(yōu)先，若考核成績(jī)相同以在農(nóng)村教齡長(zhǎng)者優(yōu)先。擬選調(diào)人員名單在咸安區(qū)人民政府網(wǎng)上予以公示，公示時(shí)間為3天。遇有棄權(quán)的按綜合成績(jī)從高到低依次遞補(bǔ)。
5、調(diào)動(dòng)
公示期滿，區(qū)教育局按規(guī)定程序?yàn)閿M選調(diào)人員辦理編制、工資和行政關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。此外，擬調(diào)配人員到城區(qū)義務(wù)教育學(xué)校工作的時(shí)間為省招教師到崗2周后，由教育局統(tǒng)一通知。對(duì)于超編學(xué)校因解決學(xué)科結(jié)構(gòu)性缺編或教師年齡老化等問題而補(bǔ)充教師的，按照“總量控制，動(dòng)態(tài)調(diào)整”的原則，從調(diào)出學(xué)校連人帶編整體劃入。所有教師調(diào)入城區(qū)新工作崗位后必須工作滿三年，方可再次申請(qǐng)調(diào)動(dòng)。
附件3
2020年咸安農(nóng)村義務(wù)教育教師考試進(jìn)城的考核方案
根據(jù)《咸安區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教師調(diào)配補(bǔ)充實(shí)施方案》要求，現(xiàn)將2020年咸安農(nóng)村義務(wù)教育教師考試進(jìn)城的考核方案制定如下：
1、2018年9月至2020年7月主講公開課、曬課獲獎(jiǎng)情況(取最高一次獎(jiǎng)項(xiàng)，5分)
(1)國家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：5分;
(2)省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：4分;
(3)市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：3分;
(4)區(qū)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：2分;
(5)鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：1分。
說明：“一師一優(yōu)課”、區(qū)教研片活動(dòng)均納入此范圍。
2、2019年9月至2020年7月教學(xué)工作量(15分)
小學(xué)教師每周實(shí)際教學(xué)課程滿20節(jié)及以上的15分;滿18節(jié)及以上的13分;滿16節(jié)及以上的12分;低于16節(jié)以下的，不計(jì)分。中學(xué)教師每周實(shí)際教學(xué)課程滿18節(jié)及以上的15分;滿16節(jié)及以上的13分;滿14節(jié)及以上的12分;低于14節(jié)以下的，不計(jì)分。
行政人員、班主任的教學(xué)管理工作量折算不超過5節(jié)，鄉(xiāng)鎮(zhèn)寄宿制學(xué)校的早、晚自習(xí)課3節(jié)折算教學(xué)課1節(jié)。
3、業(yè)務(wù)培訓(xùn)情況(5分)
(1)近五年(2016年1月1日—2020年7月30日)，積極參加國家、省、市、區(qū)、鄉(xiāng)各級(jí)各類培訓(xùn)，完成規(guī)定學(xué)時(shí)的計(jì)5分。其個(gè)人得分為：(國家、省、市、區(qū)、鄉(xiāng)集中培訓(xùn)學(xué)時(shí)÷360學(xué)時(shí))×5分。(以集中培訓(xùn)結(jié)業(yè)證書為準(zhǔn))
(2)對(duì)未辦請(qǐng)假審批手續(xù)，隨意遲到、早退及無故不參加培訓(xùn)、不提交培訓(xùn)心得體會(huì)的，一次扣1分，可計(jì)負(fù)分。
4、綜合表彰獲獎(jiǎng)(5分)
參加調(diào)配人員近三年(2017年8月至2020年7月)因師德表現(xiàn)良好，教學(xué)能力突出等獲各級(jí)綜合表彰(通過教育行政部門組織)獎(jiǎng)勵(lì)情況，取最高獎(jiǎng)項(xiàng)一次。
(1)國家級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：5分;
(2)省級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：4分;
(3)市級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：3分;
(4)區(qū)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：2分;
(5)鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)獎(jiǎng)項(xiàng)：1分。
附件：咸安農(nóng)村義務(wù)教育教師進(jìn)城考試崗位調(diào)配申請(qǐng)表
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