2020年重慶市巫溪縣考核招聘教育事業(yè)單位工作人員公告（244人）
附件：1.巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位情況一覽表
2.巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員報(bào)名表
3.現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名資格審查所需材料
6.重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)
巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員簡(jiǎn)章
為加強(qiáng)事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍建設(shè)，規(guī)范進(jìn)人行為，根據(jù)《事業(yè)單位人事管理?xiàng)l例》(國(guó)務(wù)院令第652號(hào))、《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員實(shí)施辦法》(渝人發(fā)〔2006〕44號(hào))和《關(guān)于進(jìn)一步規(guī)范事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作的通知》(渝人社發(fā)〔2011〕326號(hào))等規(guī)定，經(jīng)市人力社保局核準(zhǔn)，現(xiàn)面向相關(guān)定向培養(yǎng)的公費(fèi)師范畢業(yè)生、2020年服務(wù)期滿且考核合格的農(nóng)村“特崗教師”考核招聘教育事業(yè)單位工作人員。
一、招聘原則
堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)方針，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，采取考核的方式進(jìn)行。
二、招聘對(duì)象、單位及人數(shù)
本次擬招聘人數(shù)共244人，具體招聘單位及崗位詳見(jiàn)《巫溪縣2020年三季度考核招聘教育事業(yè)單位工作人員崗位一覽表》(附件1，以下簡(jiǎn)稱《一覽表》)，招聘對(duì)象：
(一)2020年應(yīng)屆畢業(yè)教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生(巫溪籍)1人;
(二)2020年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)教育(全科教師)公費(fèi)師范生(定向巫溪)86人;
(三)2020年應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)前教育公費(fèi)師范生(定向巫溪)16人;
(四)巫溪縣2020年服務(wù)期滿且考核合格“農(nóng)村特崗”教師141人。
三、招聘范圍和對(duì)象
(一)基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行;
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件;
5.符合崗位所需的其他條件;
6.具備國(guó)家規(guī)定的該崗位所需的必要條件。
(二)以下人員不納入本次招聘范圍
曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或曾被開(kāi)除公職的人員;刑罰尚未執(zhí)行完畢或?qū)儆谛淌掳讣桓嫒?、犯罪嫌疑人，司法機(jī)關(guān)尚未撤銷案件、檢察機(jī)關(guān)尚未作出不起訴決定或人民法院尚未宣告無(wú)罪的人員;尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分或正在接受紀(jì)律審查的人員;因違反法律法規(guī)或單位人事紀(jì)律等被單位辭退或解聘未滿5年的原機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員;因違反機(jī)關(guān)事業(yè)單位工作人員招錄(聘)紀(jì)律而處于禁考期的人員;最高人民法院公布的失信被執(zhí)行人;國(guó)家有關(guān)部委聯(lián)合簽署備忘錄明確的失信情形人員。
法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其他情形人員。
(三)年齡計(jì)算
本簡(jiǎn)章所要求的年齡計(jì)算截止時(shí)間為2020年7月26日，如“35周歲以下”，指未滿36周歲，在1984年7月27日及以后出生，依次類推。
(四)畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)
報(bào)考人員應(yīng)按相關(guān)定向培養(yǎng)協(xié)議約定取得的畢業(yè)(學(xué)位)證書及專業(yè)報(bào)考。2020年高校應(yīng)屆畢業(yè)生須在2020年7月31日前取得相應(yīng)畢業(yè)(學(xué)位)證書。
參照國(guó)家教育行政部門頒布的普通高校專業(yè)目錄和《重慶市考試錄用公務(wù)員專業(yè)參考目錄(2015年下半年修訂)》(附件7)進(jìn)行專業(yè)資格審核。
專業(yè)資格審核以畢業(yè)證書(不含輔修專業(yè)或輔修學(xué)位專業(yè)相關(guān)證書)載明的專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考人員報(bào)名時(shí)應(yīng)誠(chéng)信、準(zhǔn)確、規(guī)范填報(bào)畢業(yè)專業(yè)。
專業(yè)名稱與《專業(yè)參考目錄》中專業(yè)稱謂相似但不完全一致的，經(jīng)負(fù)責(zé)專業(yè)資格審核的單位認(rèn)定，可視為符合專業(yè)要求。
(五)特別說(shuō)明
本簡(jiǎn)章所要求的條件中，所指“以上”“以下”“以前”“以后”均包含本級(jí)(數(shù))，如35周歲以下，均含35周歲;如專技12級(jí)以上，均含專技12級(jí)，以此類推。
本簡(jiǎn)章所涉及的時(shí)間節(jié)點(diǎn)，除明確約定外，均以本簡(jiǎn)章發(fā)布之日計(jì)算。
本簡(jiǎn)章要求的教師資格條件，以證書原件為準(zhǔn)，且須在資格審查時(shí)提供。2020年畢業(yè)的應(yīng)屆高校畢業(yè)生暫不具備教師資格的，可以按照“先上崗、再考證”有關(guān)規(guī)定，報(bào)名應(yīng)聘相應(yīng)崗位。未取得相關(guān)教師資格的高校畢業(yè)生被用人單位聘用后，在取得教師資格之前主要從事輔助性工作;在與用人單位簽訂聘用合同時(shí)，按規(guī)定約定1年試用期，在試用期內(nèi)未取得相應(yīng)教師資格的，依法解除聘用合同。
所有報(bào)名的考生須認(rèn)真閱讀《新冠肺炎疫情防控告知書》并簽訂《考生承諾書》(見(jiàn)附件5)。
四、報(bào)名及資格初審
本次招聘采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名、現(xiàn)場(chǎng)資格審核的方式，不接受電話、傳真及網(wǎng)上報(bào)名。本人不能到現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的，可委托他人報(bào)名。委托他人報(bào)名須出示委托人的委托書原件及身份證復(fù)印件和被委托人的身份證原件。
1、報(bào)名時(shí)間：2020年7月27日(上午9:00—12:00時(shí)，下午14:30—17:00時(shí))，逾期不再受理報(bào)名。聯(lián)系人：劉老師、李老師，咨詢電話：023-51510972、023-51520450。
2、報(bào)名地點(diǎn)：巫溪縣教育委員會(huì)6樓會(huì)議室
3、資格審查及領(lǐng)取準(zhǔn)考證：采取現(xiàn)場(chǎng)審核的方式進(jìn)行資格審查，報(bào)名所需材料詳見(jiàn)《現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名所需材料》(附件3)?，F(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)應(yīng)聘人員提供的報(bào)名材料與報(bào)考資格的相符性。資格查審合格者，按規(guī)定繳納報(bào)名費(fèi)50元/人/科，并于報(bào)名當(dāng)日在報(bào)名處領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》，按《準(zhǔn)考證》上載明的時(shí)間、地點(diǎn)和其他相關(guān)要求，攜帶身份證原件和《準(zhǔn)考證》前往參加考試考核。
五、考試考核
(一)考試考核方式
分招聘崗位類別進(jìn)行考試考核。具體如下：
第一類：2020年應(yīng)屆畢業(yè)教育部直屬師范大學(xué)公費(fèi)師范生和巫溪縣2020年服務(wù)期滿且考核合格“農(nóng)村特崗”教師采用面試方式進(jìn)行。面試包括專業(yè)技能測(cè)試和綜合面試，面試中各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
其中：專業(yè)技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)科課堂授課水平,在報(bào)考學(xué)科教材中抽選一課(章節(jié))進(jìn)行備課并模擬講課。試講備課時(shí)間30分鐘，講課時(shí)間為8分鐘。綜合面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,面試時(shí)間為5分鐘。
第二類：2020年應(yīng)屆畢業(yè)小學(xué)教育(全科教師)公費(fèi)師范生和2020年應(yīng)屆畢業(yè)學(xué)前教育公費(fèi)師范生采用面試、考核量化評(píng)分和加分方式進(jìn)行。
1、面試：面試包括專業(yè)技能測(cè)試和綜合面試，面試各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。其中：專業(yè)技能測(cè)試主要考核應(yīng)聘人員的學(xué)科課堂授課水平,在報(bào)考學(xué)科教材中抽選一課(章節(jié))進(jìn)行備課并模擬講課。試講準(zhǔn)備時(shí)間30分鐘，講課時(shí)間為8分鐘。綜合面試采用結(jié)構(gòu)化面試方式，主要對(duì)應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)、綜合分析、邏輯思維、團(tuán)隊(duì)意識(shí)、職業(yè)素養(yǎng)等方面進(jìn)行綜合考量,面試時(shí)間為5分鐘。
2、考核量化評(píng)分：考核項(xiàng)目包括學(xué)業(yè)考核和實(shí)習(xí)考核，各項(xiàng)目分值均為100分，保留到小數(shù)點(diǎn)后兩位。
(1)學(xué)業(yè)考核：以學(xué)生檔案中最終學(xué)業(yè)成績(jī)或畢業(yè)院校提供的畢業(yè)成績(jī)(需加蓋單位公章)為準(zhǔn)。
(2)實(shí)習(xí)考核：定向培養(yǎng)區(qū)縣對(duì)所培養(yǎng)的公費(fèi)師范畢業(yè)生在定向區(qū)縣實(shí)習(xí)期間的師德表現(xiàn)、學(xué)習(xí)態(tài)度、學(xué)習(xí)能力、專業(yè)知識(shí)、專業(yè)技能及實(shí)習(xí)任務(wù)完成情況等方面進(jìn)行考核。
3、加分：對(duì)在校期間獲得的表彰、獎(jiǎng)勵(lì)進(jìn)行計(jì)分，按每一個(gè)大類中的不同小類只計(jì)最高一次得分，不實(shí)行累加，每一個(gè)大類之間，可實(shí)行累加，但累加后的最高分不得超過(guò)10分。表彰、獎(jiǎng)勵(lì)以證書上的公章和時(shí)間為準(zhǔn)。具體加分辦法：
(1)表彰類：大學(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)表彰，計(jì)3分;獲得普通高校校級(jí)表彰或縣級(jí)教育行政部門、人力社保部門、工青婦組織表彰，計(jì)5分;獲得區(qū)縣級(jí)黨委、政府表彰或市級(jí)教育行政部門、人力社保部門、工青婦組織表彰，計(jì)7分;獲得市級(jí)黨委、政府表彰或部級(jí)及以上表彰，計(jì)10分。
(2)獲獎(jiǎng)?lì)悾捍髮W(xué)期間，獲得普通高校院(系)級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)3分，二等獎(jiǎng)計(jì)2分，三等獎(jiǎng)計(jì)1分;獲得普通高校校級(jí)獎(jiǎng)勵(lì)或區(qū)縣級(jí)教育行政部門、人力社保部門、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)5分，二等獎(jiǎng)計(jì)4分，三等獎(jiǎng)計(jì)3分;獲得區(qū)縣級(jí)黨委、政府獎(jiǎng)勵(lì)或市級(jí)教育行政部門、人力社保部門、工青婦組織獎(jiǎng)勵(lì)，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)7分，二等獎(jiǎng)計(jì)6分，三等獎(jiǎng)計(jì)5分;獲得市級(jí)黨委、政府或部級(jí)及以上獎(jiǎng)勵(lì)的，一等獎(jiǎng)及以上計(jì)10分，二等獎(jiǎng)計(jì)9分，三等獎(jiǎng)計(jì)8分。
(二)總成績(jī)計(jì)算
1、第一類：總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試×50%+綜合面試成績(jī)×50%;
2、第二類：總成績(jī)=專業(yè)技能測(cè)試×25%+綜合面試成績(jī)×25%+學(xué)業(yè)成績(jī)×25%+實(shí)習(xí)考核成績(jī)×25%+加分。
組織面試按照《重慶市事業(yè)單位公開(kāi)招聘工作人員面試辦法》(渝人社發(fā)〔2016〕281號(hào))等執(zhí)行。面試具體時(shí)間、地點(diǎn)及其他有關(guān)信息詳見(jiàn)準(zhǔn)考證。未按規(guī)定時(shí)間到指定地點(diǎn)參加面試的，取消本次面試資格。面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)公布并由考生簽字確認(rèn)，面試成績(jī)未達(dá)到60分者不得確定為體檢人選。
總成績(jī)采取百分制計(jì)算，四舍五入后精確到小數(shù)點(diǎn)后兩位數(shù)。根據(jù)總成績(jī)從高到低確定體檢人選。總成績(jī)未達(dá)到60分者，不得確定為體檢人選?？偝煽?jī)?cè)?ldquo;巫溪縣人民政府門戶網(wǎng)”( www.cqwx.gov.cn)公布。