2020寶雞麟游縣遴選副科級領(lǐng)導(dǎo)干部公告（20人）

　　(四)業(yè)績評估

　　業(yè)績評估：報(bào)考對象個(gè)人近5年受到國家、省、市、縣級黨委政府表彰獎(jiǎng)勵(lì)的，按照5分、3分、2分、1分進(jìn)行加分(同一性質(zhì)獲不同層級標(biāo)準(zhǔn)的，按最高級別加分，不累計(jì)加分);報(bào)考對象為脫貧攻堅(jiān)駐村“四支隊(duì)伍”成員的，年度考核為優(yōu)秀等次的每次加1分，駐村每滿一年的加0.5分。

　　考試總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%+業(yè)績評估成績

　　(五)考察

　　根據(jù)筆試、面試、業(yè)績評估綜合成績由高到低的順序，確定考察對象?？疾鞂ο笈c遴選職位的比例為2∶1。

　　考察由縣委組織部負(fù)責(zé)，抽調(diào)工作人員組成考察組，對考察對象的政治表現(xiàn)，德、能、勤、績、廉，“四風(fēng)”等情況進(jìn)行全面考察，突出政治標(biāo)準(zhǔn)，注重考察工作實(shí)績，強(qiáng)化專業(yè)素養(yǎng)考察，加強(qiáng)作風(fēng)和廉政情況考察。

　　(六)體檢

　　凡確定為擬任用人選的報(bào)考人員,須集中統(tǒng)一到指定的醫(yī)院進(jìn)行體檢，體檢按照《公務(wù)員錄用體檢標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行》。

　　因體檢與考察不合格或其他情形出現(xiàn)空缺的，根據(jù)考試綜合成績由高到低的順序依次等額遞補(bǔ)。

　　(七)決定任用

　　縣委組織部根據(jù)考察情況，提出擬任職人選意見，經(jīng)縣委研究同意后，在縣電視臺、麟游黨建網(wǎng)進(jìn)行公示，公示期為5個(gè)工作日。公示期滿，對沒有問題或反映問題經(jīng)調(diào)查核實(shí)不影響任用的，按照有關(guān)規(guī)定辦理任職手續(xù);對反映有問題并查有實(shí)據(jù)的，取消遴選資格，并按有關(guān)規(guī)定處理。

　　四、組織領(lǐng)導(dǎo)

　　為保證公開遴選工作順利進(jìn)行,成立公開遴選工作領(lǐng)導(dǎo)小組,縣委副書記馮志興任組長,縣委常委、紀(jì)委書記李力,縣委常委、縣政協(xié)黨組副書記、組織部長、統(tǒng)戰(zhàn)部長姚亮強(qiáng)任副組長;縣紀(jì)委(監(jiān)委)副書記(副主任)封輝、縣委組織部副部長崔宏生、縣委編辦主任施君、縣財(cái)政局局長吳海濤、縣人社局局長王宏興為成員。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室,辦公室設(shè)在縣委組織部,主任由姚亮強(qiáng)同志兼任，負(fù)責(zé)本次遴選工作的組織、協(xié)調(diào)和實(shí)施。同時(shí),成立公開遴選工作監(jiān)督檢查組，組長由李力同志兼任，成員由2名縣紀(jì)委監(jiān)委干部、1名縣黨代表、1名縣人大代表、1名縣政協(xié)委員組成，負(fù)責(zé)本次公開遴選工作的全程監(jiān)督。

　　五、注意事項(xiàng)

　　1.本次公開遴選工作所有程序及相關(guān)要求事項(xiàng)均在縣電視臺和麟游黨建網(wǎng)發(fā)布，請報(bào)考人員隨時(shí)關(guān)注相關(guān)信息。

　　2.本次公開遴選工作全程接受紀(jì)檢機(jī)關(guān)、社會(huì)各界和干部群眾的監(jiān)督，監(jiān)督電話：0917-7962163。

　　3.報(bào)名人員要嚴(yán)格遵守公開遴選紀(jì)律和政策規(guī)定，自覺維護(hù)公開遴選工作秩序，確保公開遴選工作公平、公正、有序進(jìn)行。對在公開遴選過程中出現(xiàn)的違紀(jì)違法行為，按照相關(guān)法律法規(guī)追究責(zé)任并嚴(yán)肅處理。

　　咨詢電話：0917-7963117。

　　附件：麟游縣公開遴選副科級領(lǐng)導(dǎo)干部報(bào)名表