2020年貴州省丹寨縣事業(yè)單位遴選工作人員6名公告
2020年貴州省丹寨縣事業(yè)單位遴選工作人員6名公告已經(jīng)公布，報名時間為2019年12月31日至2020年1月3日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多事業(yè)單位資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。
為認(rèn)真貫徹落實“健全鼓勵高校畢業(yè)生到基層工作的服務(wù)保障機制，提高公務(wù)員定向招錄和事業(yè)單位優(yōu)先招聘比例”，形成鼓勵人才在基層成長、行政事業(yè)單位人員從基層來的選人用人導(dǎo)向，堅持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則，堅持面向基層、德才兼?zhèn)?、人崗相適的選人標(biāo)準(zhǔn)，根據(jù)黔東南州人民政府《關(guān)于印發(fā)黔東南州行政、事業(yè)單位公開遴選(選調(diào))工作人員辦法(暫行)的通知》文件精神，結(jié)合我縣實際，制定《丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作實施方案》，具體實施方案如下：
一、公開遴選職位
公開遴選事業(yè)單位管理崗職位6個。
二、公開遴選對象和條件
(一)遴選對象
報考遴選縣事業(yè)單位管理崗位的人員必須是本縣鄉(xiāng)鎮(zhèn)在編在崗的工作人員(不含工勤、臨聘人員)。此次遴選對象不包含金泉街道、教育系統(tǒng)和衛(wèi)生系統(tǒng)在編在崗的工作人員。
(二)遴選條件
1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì)，品行端正，實績突出，群眾公認(rèn);
2.年齡在35歲以下(即在1984年11月30日以后出生);
3.具有3年以上工作經(jīng)歷，近3年年度考核均為稱職(合格)以上(試用期、見習(xí)期除外)。
4.具備公開遴選職位要求的相關(guān)資格條件;
5.具有正常履行職責(zé)的身體條件;
6.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。
(三)具有下列情形之一的，不得參加公開遴選
1.涉嫌違法違紀(jì)正在接受相關(guān)部門審查，尚未終結(jié)的;
2.受處分期間或者未滿影響期限的;
3.按照國家和省、州、縣有關(guān)規(guī)定，公開招聘到鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層事業(yè)單位工作未滿3年服務(wù)年限的;
4.近3年年度考核有不稱職(不合格)、基本稱職(基本合格)的;
5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。
三、公開遴選程序
(一)報名
本次事業(yè)單位公開遴選堅持個人意愿與組織推薦相結(jié)合的原則，統(tǒng)一采取現(xiàn)場報名的方式，每位報考人員限報一個職位，多報無效。
報名時間：2019年12月31日8:30至2020年1月3日17:00，逾期不予受理。
報名地點：丹寨縣行政中心七樓中共丹寨縣委組織部干部股。
報名時需提交下列材料，接受資格審查：
1.報考人員如實填寫《丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員報名信息表》(以下簡稱《報名信息表》)一式二份(見附件)，《報名信息表》按干部管理權(quán)限報鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委審核同意參加遴選并加蓋公章后，將審核蓋章后的《報名信息表》交到報名處。
2.本人有效《居民身份證》或有效《臨時居民身份證》、學(xué)歷學(xué)位證書(含全日制學(xué)歷和在職教育最高學(xué)歷)以及報考職位所需的相關(guān)證件原件及復(fù)印件1份。
3.近期一寸名免冠白底彩色照片2張(不含粘貼在報名信息表上的2張，背面寫上姓名);
4.本人參加工作文件、調(diào)動和任職文件復(fù)印件1份(《報名信息表》中體現(xiàn)的工作經(jīng)歷和任職經(jīng)歷印證材料);
5.本人近3年年度考核表復(fù)印件1份;
6.《2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員綜合政審表》(所在鄉(xiāng)鎮(zhèn)有關(guān)站所審核簽字蓋章)。
(二)資格審查。
報名時現(xiàn)場進行資格審查，中共丹寨縣委組織部、縣人力資源和社會保障局安排人員對報考人員提交的報名申請進行資格審查，審查報考人員是否符合報考資格條件，資格審查工作貫穿公開遴選全過程，發(fā)現(xiàn)資格不符的將立即取消遴選資格。
報名資格審查結(jié)束，適時將資格審查合格人員在網(wǎng)上進行公示。考生須關(guān)注遴選相關(guān)信息，如因考生未及時查閱遴選相關(guān)信息或錯填聯(lián)系電話、電話關(guān)機、更改電話號碼等導(dǎo)致無法聯(lián)系的，視為自動放棄。報考人員報考時提供虛假材料，偽造虛假報考材料、證件等信息騙取報考資格，以及在遴選中進行非法組織活動的，一經(jīng)查實，立即取消其參加公開遴選資格。
(三)綜合考察
遴選主要采取綜合考察的形式進行，組建考察組深入通過資格審查的遴選對象所在單位，采取個別談話、調(diào)閱相關(guān)資料、征求相關(guān)部門意見、與遴選對象面談等方式，對考察對象的德、能、勤、績、廉及政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進行全面考察，注重考察“德”和“能”的真實情況、工作實績、政治品質(zhì)和道德品行?？疾旖M由用人單位和組織人社部門3名以上干部組成，用人單位派出人員擔(dān)任考察組組長?？疾旖M考察結(jié)束后，根據(jù)考察結(jié)果，按照人崗相適的原則，對所有參加遴選的人員進行綜合評價，研究提出遴選崗位擬遴選人員建議，形成考察綜合報告報丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組。丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組根據(jù)考察組呈報的考察情況和建議，會議研究確定擬遴選人員。
(四)公示與調(diào)動
丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組將會議研究確定的擬遴選人員名單，分別在丹寨縣人民政府網(wǎng)和擬遴選人員所在單位進行公示，公示時間為3天。公示期結(jié)束后，發(fā)函征求縣紀(jì)委監(jiān)委、縣政法委和縣衛(wèi)健局等部門意見，對沒有問題或者反映問題不影響公開遴選的，由中共丹寨縣委組織部、縣人力資源和社會保障局按照干部管理權(quán)限辦理調(diào)動手續(xù)。
四、紀(jì)律要求
遴選工作嚴(yán)格遵守公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，按照政策規(guī)定、條件標(biāo)準(zhǔn)和工作程序，嚴(yán)格把關(guān)，嚴(yán)守紀(jì)律，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊等不良現(xiàn)象，并主動接受有關(guān)部門及社會公眾監(jiān)督。對違反工作紀(jì)律的參考人員、工作人員和其他相關(guān)人員，按照相關(guān)規(guī)定嚴(yán)格追究責(zé)任。
五、組織領(lǐng)導(dǎo)
為保證公開遴選工作的順利進行，成立丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員工作領(lǐng)導(dǎo)小組(以下簡稱“領(lǐng)導(dǎo)小組”)，負(fù)責(zé)本次公開遴選工作的組織實施與監(jiān)督。
領(lǐng)導(dǎo)小組成員如下：
組 長：曾菲丹寨縣委常委、組織部部長、黨校校長
副組長：馬定江丹寨縣委組織部副部長、縣人力資源社會
保障局黨組書記、局長
趙建華中共丹寨縣委編辦主任
成 員：李文平 中共丹寨縣委組織部副部長
楊婧中共丹寨縣紀(jì)委常委
李杰中共丹寨縣委組織部部務(wù)委員
張艷玲丹寨縣人力資源和社會保障局副局長
潘皇洋中共丹寨縣委編辦副主任
領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室在縣委組織部，李杰同志任辦公室主任，張艷玲同志任辦公室副主任，馬洲和楊小亮同志負(fù)責(zé)日常工作事務(wù)，領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)公開遴選報名、資格審查、面試、考察等相關(guān)工作的組織實施。
本實施方案由丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：馬洲、楊小亮
聯(lián)系電話：0855-3695556、0855-3695062
監(jiān)督電話：0855-3611547
附件1：丹寨縣2019年事業(yè)單位公開遴選工作人員計劃表.xlsx
附件2：丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員報名信息表.xlsx
附件3：丹寨縣2019年公開遴選事業(yè)單位工作人員考核政審表.doc
中共丹寨縣委組織部中共丹寨縣委編辦
丹寨縣人力資源和社會保障局
2019年12月31日