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2019年湖南省永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)遴選10人公告

2019-12-25 13:18  |  永州人事考試網(wǎng)  |  責編:黎倩 點擊收藏

  2019年湖南省永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)遴選10人公告已經(jīng)公布,報名時間為2019年12月24日至31日。具體的考試要求以及其他注意事項請查看以下文章。更多公選遴選資訊請關(guān)注華圖在線招考資訊。

  為進一步拓寬選人用人渠道,加強干部隊伍建設(shè),根據(jù)《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》(中組發(fā)〔2013〕3號)、《湖南省公務(wù)員公開遴選實施辦法(試行)》(湘人社發(fā)〔2016〕14號)等文件規(guī)定,永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開遴選10名公務(wù)員

  一、遴選計劃

  本次公開遴選公務(wù)員計劃10名,其中黨委工作部門7名,管委工作部門3名。

  二、報名范圍與條件

  (一)報名范圍

  面向全市已進行公務(wù)員登記或參公管理人員登記、在編在崗的公務(wù)員。

  (二)報名條件

  1.具有良好的政治、業(yè)務(wù)素質(zhì),品行端正;

  2.本科及以上學歷,專業(yè)不限,具有2年以上基層工作經(jīng)驗;2年以上公務(wù)員或者參照公務(wù)員法管理工作經(jīng)歷(含試用期),在現(xiàn)單位工作1年以上,新提拔的應(yīng)在現(xiàn)職崗位任滿1年;報考黨委工作部門的需中共黨員(含預備黨員);

  3.擔任科級領(lǐng)導及以下職務(wù)和一級主任科員以下相當職級層次(不含一級主任科員);

  4.年齡在35周歲以下;

  5.除試用期不定等次外,年度考核均為稱職以上等次;

  6.身體健康;

  7.法律、法規(guī)規(guī)定的其他條件。

  有下列情形之一的人員,不得報名參加公開遴選:

  1.涉嫌違紀違法正在接受有關(guān)專門機關(guān)審查尚未作出結(jié)論的;

  2.受到誡勉、組織處理或者黨紀政務(wù)處分等影響期未滿或者期滿影響使用的;

  3.進入公務(wù)員隊伍或現(xiàn)單位時有服務(wù)期限定,未滿服務(wù)年限或?qū)D(zhuǎn)任有其他限制性規(guī)定的;

  4.尚在新錄用公務(wù)員試用期的;

  5.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

  6.法律、法規(guī)及有關(guān)政策規(guī)定的其他情形。

  報考人員不得報考轉(zhuǎn)任后即構(gòu)成回避關(guān)系的職位。

  以上年齡、基層工作經(jīng)歷、公務(wù)員工作經(jīng)歷、服務(wù)期限等時間均計算到本公告發(fā)布之日止。

  三、報名程序

  (一)報名

  1.報名時間:2019年12月24日--12月31日。

  2.報名地點:永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨委組織部辦公室(總部經(jīng)濟大廈14樓1411室)(電話:0746-8222289)。

  3.報名材料:

  (1)符合條件的報考人員經(jīng)所在單位同意后,填寫《永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開遴選公務(wù)員報名登記表》(見附件1,一式兩份,正反兩面打印,須貼照片),并由所在單位黨委(黨組)簽署推薦意見;

  (2)身份證原件和復印件,畢業(yè)證、學位證原件及復印件;

  (3)公務(wù)員登記表復印件或參照公務(wù)員登記表復印件1份(加蓋組織人事部門或檔案室公章);

  (4)黨組織關(guān)系所在單位黨委(黨支部)出具的中共黨員(含預備黨員)身份證明;

  (5)加蓋現(xiàn)工作單位公章的個人相關(guān)工作經(jīng)歷的證明材料,如有能體現(xiàn)自己專業(yè)能力的資格證書或文稿作品等可作為參考資料提供。

  (二)資格審查

  永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)嚴格按照遴選條件對報名人選進行資格審查。報考總?cè)藬?shù)與職位公開遴選計劃數(shù)比例不低于5:1,若達不到開考比例的,經(jīng)公務(wù)員主管部門同意,可適當降低開考比例,但報考總?cè)藬?shù)與職位公開遴選計劃數(shù)比例不低于3:1。

  (三)準考證發(fā)放

  報考人員于2020年1月3 日9︰00至1月4日17︰00到永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)組織部辦公室領(lǐng)取準考證,并按照準考證上指定的時間、地點參加考試。

  四、考試

  考試分筆試和面試,總得分=筆試成績*50%+面試成績*50%。所有成績均按四舍五入保留小數(shù)點后兩位數(shù)。

  筆試成績采用百分制,采取閉卷方式進行,主要測試文字綜合和寫作等方面的能力。

  根據(jù)筆試成績從高分到低分按遴選計劃數(shù)1:2的比例進入面試,面試的時間、地點另行通知。如進入面試人員自愿放棄的,按筆試成績排名從高分到低分依次遞補。

  筆試成績、面試成績、綜合成績均按四舍五入保留到小數(shù)點后兩位數(shù)字。

  五、體檢與考察

  根據(jù)綜合成績由高分到低分的順序,等額確定體檢、考察對象。

  體檢由區(qū)黨委組織部負責組織,在指定的體檢機構(gòu)進行。體檢標準和有關(guān)要求參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》和《公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)》執(zhí)行。體檢后,由體檢醫(yī)院作出是否合格的結(jié)論。

  考察由區(qū)黨委組織部負責實施。派出考察組,對考察對象的資格條件進行核實,對德、能、勤、績、廉情況及其政治業(yè)務(wù)素質(zhì)與公開遴選職位的適應(yīng)程度進行全面考察,重點考察政治思想、工作實績和群眾公認程度。查閱干部(人事)檔案,核實考察對象“三齡兩歷一身份”以及其他需要核實的情況,如實寫出考察報告。嚴格落實中央關(guān)于從嚴管理干部檔案的有關(guān)要求,凡發(fā)現(xiàn)檔案涂改、材料和信息涉嫌造假的,一律取消本次遴選資格。

  體檢或考察出現(xiàn)不合格人選時,由區(qū)黨委決定是否遞補,并向市公務(wù)員主管部門備案。如果遞補,必須按綜合成績從高分到低分依次遞補。

  六、公示與轉(zhuǎn)任

  體檢、考察合格者,確定為擬遴選對象,名單在永州市人社局網(wǎng)站(http://rsj.yzcity.gov.cn/)和永州市經(jīng)開區(qū)網(wǎng)站(http://admin.yzcity.gov.cn/jkq/index.shtml)進行公示,公示期為5個工作日。

  公示期滿,對沒有問題或所反映問題不影響遴選結(jié)果的人員,正式確定為遴選對象。

  遴選對象按照干部管理權(quán)限和公務(wù)員轉(zhuǎn)任規(guī)定,報市公務(wù)員主管部門審批。對符合轉(zhuǎn)任條件的,辦理轉(zhuǎn)任手續(xù);不符合的,將所呈報的轉(zhuǎn)任材料退回原單位。對于遴選的科級領(lǐng)導干部,先按規(guī)定享受職級待遇。

  七、重要提示

  (一)本通知未盡事宜,由永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)黨委組織部負責解釋。

  (二)實行誠信考試。報考人員需按照公告要求,誠信參與遴選考試的各個環(huán)節(jié),不弄虛作假,不違紀違規(guī)違法,不隨意放棄。資格審查貫穿于工作全過程,報考人員填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的,責任自負;在任何環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)報考人員不符合報名條件或弄虛作假的,均取消遴選資格;對擾亂報名秩序或偽造學歷證明及其他有關(guān)材料騙取考試資格的,取消本次報考資格,并記入公務(wù)員考試錄用誠信檔案庫,記錄期五年;報考人員進入遴選考察環(huán)節(jié)后無故放棄遴選的,記入考生誠信記錄,兩年內(nèi)不得參加永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公務(wù)員遴選。

  (三)嚴肅考試紀律。對違反公開遴選紀律的報考人員,按照《公務(wù)員公開遴選辦法(試行)》、《公務(wù)員考試錄用違紀違規(guī)行為處理辦法》等有關(guān)規(guī)定進行處理,并將其違紀違規(guī)違法情況通報現(xiàn)用人單位及主管部門;構(gòu)成犯罪的,依法追究刑事責任。對公開遴選工作人員存在弄虛作假、徇私舞弊、玩忽職守等問題的,一經(jīng)查實,依紀依法追究責任。

  (四)最低服務(wù)期限五年(被提拔任職不受此限制)。

  (五)本次考試不指定、不出版發(fā)行任何考試教材或輔導用書。社會上舉辦的輔導班、開設(shè)的輔導網(wǎng)站或發(fā)行的出版物等,均與本次遴選組織者無關(guān),敬請廣大報考者提高警惕,切勿上當受騙。咨詢電話:0746-8222289

  附件:永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)公開遴選公務(wù)員報名登記表.doc

  中共永州經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)工作委員會組織部

  2019年12月24日

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