2019年海南省瓊海市考核招聘中小學(xué)教師公告(17人)
?。ㄈ┯嘘P(guān)要求
1、本次招聘實行誠信報名制度。報考人員要仔細(xì)閱讀《瓊海市2019年下半年考核招聘中小學(xué)教師1號公告》、招聘職位表等,根據(jù)個人情況報考符合條件的職位,并按要求真實、全面、準(zhǔn)確填寫相關(guān)信息和如實提交有關(guān)報名材料。提供虛假報考材料的,一經(jīng)查實,視情節(jié)輕重,即取消應(yīng)聘或聘用資格。對偽造、涂改(變造)證件、材料、信息,騙取考試資格的,將按照事業(yè)單位公開招聘違紀(jì)違規(guī)行為處理規(guī)定處理。
2、市考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才工作領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室將通過海南省瓊海市人民政府網(wǎng)(http://qionghai.hainan.gov.cn)公告招聘工作進(jìn)展情況,請報考人員報名后務(wù)必隨時關(guān)注相關(guān)公告,并保持報名時登記的聯(lián)系方式暢通。
3、資格審查貫穿于考核招聘工作的全過程,在考核招聘任何階段(包括試用期)發(fā)現(xiàn)應(yīng)聘人員與招聘資格條件不符、弄虛作假或違反回避制度的一律取消應(yīng)聘或聘用資格。
六、體檢。組織擬聘用人員體檢。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。
應(yīng)聘人員對體檢結(jié)果有異議的,可自收到體檢結(jié)果之日起3天內(nèi)申請復(fù)檢,并到同級別的另外一家醫(yī)療機(jī)構(gòu)重新檢查一次,體檢結(jié)果以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。
七、考察。根據(jù)答辯、體檢結(jié)果等額確定考察人選。主要對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實績以及遵紀(jì)守法等情況進(jìn)行調(diào)查了解。
八、實習(xí)。鼓勵擬聘用人員到用人單位開展實習(xí)活動1-3個月,實習(xí)活動往返路費(fèi)由市人才發(fā)展局按上限封頂原則給予支持(往返路費(fèi)補(bǔ)助上限封頂2000元,少于2000元的按實際產(chǎn)生費(fèi)用實報實銷),實習(xí)活動期間住宿費(fèi)用由用人單位提供支持負(fù)責(zé)解決。
九、公示與聘用。由領(lǐng)導(dǎo)小組成員集體研究,根據(jù)答辯、體檢、考察、公示結(jié)果,確定擬聘用人員。
對擬聘用人員進(jìn)行公示,傾聽群眾意見,接受社會監(jiān)督,公示期限為7天。公示期滿,無異議后,將擬聘用人員呈報市委、市政府審批。
應(yīng)聘人員放棄體檢或因體檢不合格的;放棄考察或因考察不合格的;公示期間,如有自愿放棄的或公示有異議經(jīng)查實被取消擬聘資格的,以上情況出現(xiàn)的崗位空缺,原則上不再進(jìn)行遞補(bǔ)。確有需要,須報經(jīng)市招聘領(lǐng)導(dǎo)小組同意,可在應(yīng)聘相同崗位的人員中擇優(yōu)遞補(bǔ)。
十、辦理聘用手續(xù)。由市人力資源和社會保障局、市編辦、市財政局、市教育局以及招聘單位按照有關(guān)規(guī)定,辦理擬聘人員聘用手續(xù)。
十一、聯(lián)系方式
張曉盼:18976900039
0898—62835439(瓊海市教育局人事股)
附:1.瓊海市2019年下半年考核招聘中小學(xué)教師職位表.xls
2.海南省瓊海市2019年下半年考核招聘中小學(xué)教師報名表.docx
瓊海市考核招聘事業(yè)單位專業(yè)技術(shù)人才領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室
2019年11月23日
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