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2018年山西省運(yùn)城市垣曲縣事業(yè)單位招聘公告(28人)

2018-12-21 10:34  |  垣曲縣人民政府  |  責(zé)編:李會(huì) 點(diǎn)擊收藏

  導(dǎo)讀:2018年山西省運(yùn)城市垣曲縣事業(yè)單位招聘公告(28人)已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間為2019年元月2日9:00至元月4日17:00,華圖在線小編特別整理了公告相關(guān)信息,以下是公告詳情:

  為了充實(shí)我縣事業(yè)單位工作人員隊(duì)伍,解決人才緊缺問(wèn)題,按照市級(jí)下達(dá)的招聘計(jì)劃,經(jīng)縣委、縣政府批準(zhǔn)后,我縣事業(yè)單位面向社會(huì)公開(kāi)招聘工作人員28人,現(xiàn)將招聘事宜公告如下:

  一、組織領(lǐng)導(dǎo)和招聘原則

  事業(yè)單位招聘工作要在垣曲縣公開(kāi)招聘事業(yè)單位人員領(lǐng)導(dǎo)組的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下進(jìn)行,由縣人力資源和社會(huì)保障局組織實(shí)施。

  按照公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則和德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn),采取考試與考核相結(jié)合的辦法進(jìn)行。

  二、招聘計(jì)劃

  招聘普通事業(yè)單位工作人員28人。(招聘單位、崗位、人數(shù)及具體要求詳見(jiàn)《垣曲縣2018年公開(kāi)招聘事業(yè)單位工作人員崗位表》。)

  三、招聘條件

  1、應(yīng)聘人員應(yīng)具有下列基本條件:

  (1)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;

  (2)遵守憲法和法律;

  (3)品行端正,具備良好職業(yè)道德;

  (4)具有報(bào)考崗位要求的資格條件;

  (5)報(bào)考的年齡要求一律按周歲計(jì)算,以報(bào)名開(kāi)始時(shí)間為準(zhǔn)2019年1月2日;

  (6)符合崗位要求的其它條件;

  2、下列人員不得報(bào)考:

  曾因犯罪受過(guò)各類刑事處罰人員,有犯罪嫌疑尚未查清或正在接受紀(jì)律審查的人員,國(guó)家法律法規(guī)和有關(guān)政策規(guī)定不得聘用的其他人員,均不得報(bào)考。

  試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)和招聘到事業(yè)單位工作不滿1年的人員、現(xiàn)役軍人、在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生不得報(bào)考(其中,非2018年應(yīng)屆畢業(yè)的專升本、研究生不得以原取得的學(xué)歷、學(xué)位證書(shū)報(bào)考)。參加公開(kāi)招聘人員不得報(bào)考聘用后即構(gòu)成回避關(guān)系的崗位。

  應(yīng)聘者在報(bào)名后、聘用之前已成為試用期內(nèi)的公務(wù)員(參照管理單位工作人員)或試用期內(nèi)的事業(yè)單位工作人員的,不予聘用。

  3、“服務(wù)基層”的招聘對(duì)象為參加山西省“農(nóng)村義務(wù)教育階段學(xué)校教師特設(shè)崗位計(jì)劃”、“三支一扶”計(jì)劃、“大學(xué)生志愿服務(wù)西部計(jì)劃”(含晉西北計(jì)劃)到2018年服務(wù)期滿、考核合格及以上的人員,參加“選聘大學(xué)生村官工作”到2018年服務(wù)期滿、考核合格及以上(含到2018年服務(wù)滿兩年,考核合格及以上),服務(wù)地為山西省且現(xiàn)仍在職的人員。

  退役的全日制大學(xué)生士兵,特崗農(nóng)技人員,在職的村(社區(qū))黨組織書(shū)記、村(居)委會(huì)主任且任現(xiàn)職滿3年、考核合格人員,可按照服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位。

  省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員持有《政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位終止勞動(dòng)合同證明書(shū)》和《山西省政府購(gòu)買基層公共服務(wù)崗位人員考核合格證書(shū)》的,可按服務(wù)基層項(xiàng)目人員對(duì)待,報(bào)考服務(wù)基層項(xiàng)目專門(mén)崗位。

  按照中共山西省委辦公廳晉辦發(fā)〔2017〕62號(hào)《關(guān)于進(jìn)一步引導(dǎo)和鼓勵(lì)高校畢業(yè)生到基層工作的實(shí)施意見(jiàn)》的通知“服務(wù)基層項(xiàng)目人員被定向錄取(聘用)的,不得再享受定向考錄(聘用)優(yōu)惠政策。”

  4、崗位要求的專業(yè)及相近專業(yè),參照《山西公務(wù)員考試專業(yè)設(shè)置分類指導(dǎo)目錄》。報(bào)考崗位要求為具體專業(yè)的,只能以該專業(yè)報(bào)考;報(bào)考崗位專業(yè)要求為專業(yè)類的,符合該專業(yè)類的專業(yè)均可報(bào)考(如:報(bào)考要求為經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè),只有經(jīng)濟(jì)學(xué)可報(bào)考;報(bào)考專業(yè)為經(jīng)濟(jì)學(xué)類的,經(jīng)濟(jì)學(xué)、國(guó)際經(jīng)濟(jì)與貿(mào)易、貿(mào)易經(jīng)濟(jì)等均可報(bào)考)。報(bào)考崗位要求為本科及以上學(xué)歷的,以研究生學(xué)歷報(bào)考的,研究生所學(xué)專業(yè)與招聘崗位要求專業(yè)屬同一專業(yè)類。

  崗位要求專業(yè)名稱經(jīng)教育部修改過(guò)的,根據(jù)教育部頒發(fā)的《普通高等學(xué)校本科專業(yè)目錄新舊專業(yè)對(duì)照表》,所學(xué)專業(yè)為對(duì)應(yīng)專業(yè)的可報(bào)考該崗位。

  四、招聘方式

  考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行,采取百分制,個(gè)人總成績(jī)=筆試成績(jī)×60%+面試成績(jī)×40%。筆試、面試、總成績(jī)均保留小數(shù)點(diǎn)后兩位。考試由招聘領(lǐng)導(dǎo)組統(tǒng)一組織,統(tǒng)一命題、統(tǒng)一考試、統(tǒng)一評(píng)分,如違反相關(guān)考試紀(jì)律直接取消其聘用資格。

  總成績(jī)的合格線為60分,體檢、考察人員按各崗位招聘職數(shù)1:1的比例由高到低依次確定。總成績(jī)出現(xiàn)并列時(shí),依據(jù)面試成績(jī)從高到低依次確定。面試成績(jī)相同時(shí),再加試筆試一次。

  報(bào)考播音主持專業(yè)的先面試后筆試。根據(jù)面試成績(jī),由高分到低分依據(jù)招聘職數(shù)與筆試人數(shù)1:3的比例依次確定筆試人員。末位出現(xiàn)并列的全部進(jìn)入筆試。進(jìn)入筆試的人員名單經(jīng)縣公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組審定后,向社會(huì)公布。

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