2018年江蘇省連云港市東?？h事業(yè)單位招聘20人公告(2)

　　四、考試

　　(一)考試方式

　　考試采取筆試和面試相結(jié)合的方式進(jìn)行(其中：崗位代碼A01、A02崗位招聘的高層次人才，采取直接面試的方式擇優(yōu)聘用)，由東?？h人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織實施。

　　(二)筆試

　　1.筆試科目：綜合知識與能力素質(zhì)，考試不指定輔導(dǎo)用書。

　　2.采取閉卷答題形式進(jìn)行，筆試滿分100分，成績合格線為50分。

　　3.本次筆試為全程封閉考試，考試期間考生不得提前交卷、退場。

　　4.應(yīng)聘人員憑報名時的收費憑證、領(lǐng)取準(zhǔn)考證憑條和本人身份證于2018年6月22日(上午：9:00～11:30，下午：3:00～5:30)到東?？h人事考試管理辦公室領(lǐng)取準(zhǔn)考證(未及時領(lǐng)取準(zhǔn)考證的考生視為主動放棄參加筆試資格)。

　　5.筆試時間和地點詳見準(zhǔn)考證。

　　6.筆試成績將于筆試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東海政府網(wǎng)“新聞頻道”欄目公布。

　　(三)資格復(fù)審

　　筆試結(jié)束后，在筆試合格人員中，根據(jù)筆試成績從高分到低分的順序和各招聘崗位擬聘用的人數(shù)，按3:1的比例確定資格復(fù)審人選。請進(jìn)入資格復(fù)審范圍內(nèi)的應(yīng)聘人員，以及其他排名較前的人員，在成績公布后保持報名時填報的聯(lián)系方式暢通，以便招聘單位通知資格復(fù)審或遞補，聯(lián)系不到者視為自動放棄。

　　復(fù)審合格人員進(jìn)入面試，資格復(fù)審不合格的，取消面試資格，并在應(yīng)聘同一崗位的筆試合格人員中，按筆試成績從高分到低分依次遞補。被取消面試資格的人員如對資格復(fù)審有異議，可在收到通知后3個工作日內(nèi)向負(fù)責(zé)資格復(fù)審的部門陳述申辯。通過資格復(fù)審進(jìn)入面試的人員名單將在東海政府網(wǎng)“新聞頻道”欄目公布。

　　(四)面試

　　1.面試形式和內(nèi)容

　　面試采用結(jié)構(gòu)化面試或結(jié)構(gòu)化分組面試等形式進(jìn)行，主要內(nèi)容：考察應(yīng)聘人員的綜合知識、業(yè)務(wù)能力、溝通能力、語言表達(dá)能力、儀容儀表等。

　　2.面試成績

　　面試總分為100分，面試成績由現(xiàn)場工作人員通知應(yīng)聘人員。面試沒有形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為60分;面試已經(jīng)形成競爭的崗位，面試合格分?jǐn)?shù)線為50分。

　　3.面試時間和地點：見面試通知書。

　　(五)總成績計算及公布

　　A01、A02崗位的總成績=面試成績×100%。

　　A03-A19崗位的總成績=筆試成績×50%+面試成績×50%。

　　采用百分制計算總成績，按四舍五入法保留兩位小數(shù)。

　　面試成績、總成績及排名，在面試結(jié)束后5個工作日內(nèi)在東海政府網(wǎng)公布。

　　五、體檢和考察

　　考試結(jié)束后，在面試合格人員中，根據(jù)總成績從高分到低分的順序，按照招聘崗位擬招聘人數(shù)，按1:1的比例確定參加體檢人員。

　　體檢由東海縣人力資源和社會保障局統(tǒng)一組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《國家公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。入圍人員不按規(guī)定的時間、地點參加體檢，視作放棄體檢資格。對體檢合格人員由東?？h人力資源和社會保障局會同主管部門按照《連云港市事業(yè)單位公開招聘人員考察實施辦法(試行)》規(guī)定組織實施考察。