2017年湖南省邵陽市新邵縣部分事業(yè)單位招聘120人公告(2)
2、面試
面試根據(jù)職位情況分別采取實際操作考試(筆答方式)，電視臺的記者、播音主持及新媒體中心的新聞采編人員面試方式為實地采訪編輯(時間另行通知)，教師崗位采取試教形式(時間另行通知)，其余職位采取結(jié)構(gòu)化面試的方式進行(時間另行通知)，面試方式見招聘計劃與職位條件表。面試滿分為100分，占綜合成績的40%。
(1)實際操作考試采取筆答的方式，與筆試同日進行。
實際操作(筆答方式)考試時間:
2017年11月4日上午10：50—11：50
(2)電視臺、新媒體中心崗位，教師類崗位及其余采取結(jié)構(gòu)化面試的按招聘職位以筆試成績從高分到低分按1:2的比例確定面試對象。如最后1名面試入圍人員筆試成績相同，則一并進入面試;如面試人員與招聘職數(shù)為1:1的比例時，則筆試成績必須達(dá)到該次公開招聘考試參加面試人員筆試成績的平均分?jǐn)?shù)方可進入面試;如實際參加面試人員與招聘職數(shù)為1:1的比例時，則面試成績須達(dá)到60分以上方可進入體檢。結(jié)構(gòu)化面試時間、地點另行通知。
3、成績合成
綜合成績=筆試成績*60%+面試成績*40%。
(四)體檢
根據(jù)招聘職位按綜合成績從高分到低分等額確定體檢對象(綜合成績相同的，筆試成績高的優(yōu)先;筆試成績相同的，學(xué)歷高的優(yōu)先;學(xué)歷相同的，年齡大的優(yōu)先)。體檢標(biāo)準(zhǔn)參照人力資源和社會保障部、衛(wèi)生部《關(guān)于修訂〈公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)及公務(wù)員錄用體檢操作手冊(試行)〉有關(guān)內(nèi)容的通知》(人社部【2016】140號)和人社部關(guān)于《關(guān)于進一步做好公務(wù)員考試錄用體檢工作的通知》(人社部【2012】65號)組織實施。
對心率、視力、聽力、血壓等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的應(yīng)當(dāng)日復(fù)檢;對邊緣性心臟雜音、病理性心電圖、病理性雜音、頻發(fā)早搏(心電圖證實)等項目達(dá)不到體檢合格標(biāo)準(zhǔn)的，應(yīng)當(dāng)場復(fù)檢。當(dāng)日復(fù)檢和當(dāng)場復(fù)檢的醫(yī)院為初次體檢醫(yī)院。復(fù)檢時間不超過當(dāng)日17:30?？忌鷮Ψ钱?dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢的體檢項目結(jié)果有疑問時，可以在接到體檢結(jié)論通知之日起3日內(nèi)向縣人社局提交復(fù)檢申請。當(dāng)日復(fù)檢、當(dāng)場復(fù)檢及非當(dāng)日、非當(dāng)場復(fù)檢都只能進行一次，復(fù)檢內(nèi)容為對體檢結(jié)論有影響的項目，體檢結(jié)論以復(fù)檢結(jié)論為準(zhǔn)。體檢時間另行通知。
不按規(guī)定要求進行體檢的，視為放棄體檢。體檢人員在體檢過程中弄虛作假或者故意隱瞞真實情況的，按有關(guān)規(guī)定處理。
(五)考察
體檢合格人員列為考察對象，考察參照《國家公務(wù)員政審考核標(biāo)準(zhǔn)》，按照德才兼?zhèn)涞臉?biāo)準(zhǔn)，根據(jù)擬聘職位要求，采取多種形式，全面了解被考察對象的政治思想、道德品質(zhì)、遵紀(jì)守法、自律意識、能力素質(zhì)、工作態(tài)度、學(xué)習(xí)和工作表現(xiàn)等情況，并寫出考察意見。
體檢、考察過程中出現(xiàn)職位空缺，不予遞補。
(六)公示
經(jīng)體檢、考察合格的擬聘用人員在新邵縣政府門戶網(wǎng)站上公示7個工作日，接受社會各界監(jiān)督。公示期間如實名舉報有不符合招聘資格條件或考察條件的，經(jīng)查證屬實，取消聘用資格，出現(xiàn)職位空缺不予遞補。
(七)填寫單位志愿
報考鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院的工作人員，同一職位人員根據(jù)綜合成績從高分到低分依序自愿選擇報名時公布的招聘單位，每人只能填寫一個單位志愿。
(八)聘用
1、經(jīng)考試、體檢、考察、公示無異議或經(jīng)查實后無異議的擬聘用人員，按有關(guān)規(guī)定辦理進人和聘用手續(xù)，簽訂聘用合同。
2、擬聘用人員中自動放棄聘用資格而出現(xiàn)的職位空缺不予遞補。
3、聘用人員試用期按有關(guān)政策規(guī)定執(zhí)行，試用期滿經(jīng)考察合格者，辦理轉(zhuǎn)正手續(xù)，不能勝任本職工作者，予以解除聘用合同。
4、本次公開招聘的工作人員在招聘單位工作未滿3年的不得調(diào)動(考上公務(wù)員的除外)。
三、紀(jì)律要求
(一)要求嚴(yán)格遵守《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員試行辦法》和《邵陽市事業(yè)單位公開招聘工作人員細(xì)則》的規(guī)定，堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則，提高工作的透明度。
(二)自覺接受紀(jì)檢、監(jiān)察機關(guān)及社會各界的監(jiān)督，堅決杜絕弄虛作假、徇私舞弊現(xiàn)象發(fā)生，確保招聘工作的公正公平。
新邵縣人力資源和社會保障局 中共新邵縣委黨校
新邵縣交通局 新邵縣林業(yè)局
新邵縣廣播電視臺 新邵縣新媒體中心
新邵縣安監(jiān)局 新邵縣城市投資管理辦公室
新邵縣教育局 新邵縣衛(wèi)生和計生局
新邵縣食品藥品工商質(zhì)量監(jiān)督管理局
2017年10月16 日