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2017年江西省尋烏縣面向社會(huì)招聘事業(yè)單位工作人員105人公告(2)

2017-07-18 14:59  |  尋烏人民政府網(wǎng)  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  (六)其他要求

  機(jī)關(guān)事業(yè)單位在編人員及國企正式人員報(bào)考,應(yīng)出具單位及主管部門同意報(bào)考的證明(有工作經(jīng)歷要求的崗位需注明參加工作時(shí)間,下同);縣(區(qū))黨委、政府或組織、人社部門對在編在崗人員調(diào)動(dòng)有相應(yīng)規(guī)定以及副科級以上人員報(bào)考的,還需出具所在地組織(人社)部門同意報(bào)考的證明;未轉(zhuǎn)編大學(xué)生村官、“三支一扶”人員、特崗教師等有服務(wù)期要求的人員報(bào)考,需出具相關(guān)單位及主管部門同意報(bào)考的證明,否則,資格審查不予通過。與企業(yè)或其他用人單位建立勞動(dòng)關(guān)系的人員,如擬被事業(yè)單位聘用,須與用人單位解除勞動(dòng)關(guān)系。

  本縣在編機(jī)關(guān)、事業(yè)人員不得報(bào)考本次事業(yè)人員招聘。

  二、招聘原則及方法

  堅(jiān)持“公開、平等、競爭、擇優(yōu)”的原則。因在報(bào)考時(shí)已對招聘崗位作了專業(yè)限制,此次招聘考試,只進(jìn)行綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試及面試,不進(jìn)行專業(yè)科目筆試。公開招聘總成績?yōu)?00分,其中綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試、面試分?jǐn)?shù)各為100分??忌偝煽冇?jì)算方法為:一般崗位綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試成績占總成績60%,結(jié)構(gòu)化面試成績占總成績40%;公告中注明的特殊崗位綜合基礎(chǔ)知識(shí)筆試成績占總成績30%,面試(采取專業(yè)技能測試方式)成績占總成績70%。

  三、招聘崗位

  共招聘105名事業(yè)人員,具體崗位、數(shù)量、招聘條件見附件《尋烏縣2017年面向社會(huì)公開招聘事業(yè)單位工作人員崗位計(jì)劃一覽表》

  四、招聘程序

  (一)發(fā)布招聘信息

  2017年7月17日-7月25日,在尋烏縣人民政府網(wǎng)(www.xunwu.gov.cn)公告公示欄、尋烏電視臺(tái)游字公告、尋烏縣手機(jī)報(bào)發(fā)布本招聘公告。

  (二)現(xiàn)場報(bào)名

  報(bào)名方式為現(xiàn)場報(bào)名,不接受電話、信函和網(wǎng)上報(bào)名。

  現(xiàn)場報(bào)名時(shí)間為2017年7月28日-7月30日 ,報(bào)名地點(diǎn)為尋烏縣人社局人事考試中心(尋烏縣城北新區(qū)東江源大道行政中心402室),每人限報(bào)一個(gè)崗位,報(bào)多個(gè)崗位的,所有報(bào)名信息無效??紕?wù)費(fèi)按贛發(fā)改收費(fèi)〔2017〕340號文件規(guī)定收取,每人200元。

  報(bào)名時(shí)須攜帶材料:《報(bào)名表》、本人身份證(報(bào)考有戶籍限制崗位的還須提供戶口簿)、畢業(yè)證(學(xué)位證)、招聘崗位要求的資格證和其他證件(證明)原件和復(fù)印件一份、本人近期與報(bào)名表同底2寸彩照3張。下列人員還需提供如下材料:崗位要求具有全日制普通高(中)等學(xué)校學(xué)習(xí)經(jīng)歷的,報(bào)考人員須出具報(bào)到證或人事檔案存放部門的證明〔須注明是否為全日制普通高(中)等院校畢業(yè)生〕;崗位要求具有專業(yè)工作經(jīng)歷的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。機(jī)關(guān)事業(yè)單位及國企正式人員須提供所在單位及主管部門出具的同意報(bào)考證明。已婚報(bào)考者須提交縣級衛(wèi)計(jì)部門出具的無違反計(jì)劃生育政策的證明。

  (三)資格審查

  資格審查由縣人社局人事考試中心負(fù)責(zé)。資格審查工作貫穿于公開招聘全過程(含聘用后的試用期內(nèi)),對應(yīng)聘人員提供的信息、材料與所報(bào)崗位條件不符的,經(jīng)核實(shí),取消聘用資格。

  經(jīng)資格初審合格的報(bào)考人員與崗位招聘計(jì)劃數(shù)的開考比例為3:1 ,達(dá)不到比例的則相應(yīng)核減或取消崗位招聘計(jì)劃數(shù)并在尋烏縣人民政府網(wǎng)予以公布。報(bào)考取消招聘計(jì)劃崗位的考生允許改報(bào)一個(gè)符合報(bào)考條件的崗位。

  (四)特殊崗位面試

  1、特殊崗位界定:鑒于部分崗位的特殊性,根據(jù)有關(guān)規(guī)定,以下崗位作為先面試、后筆試的特殊崗位:①尋烏縣廣播電影電視新聞中心播音主持(專技崗);②尋烏縣革命歷史紀(jì)念館講解員(專技崗);③尋烏縣文化館劇團(tuán)演員(專技崗)限女性;④尋烏縣文化館劇團(tuán)演員(專技崗)限男性。

  2、面試方式:特殊崗位面試采取專業(yè)技能測試方式進(jìn)行。面試成績滿分100分,按70%的比例計(jì)入總成績。

  3、面試組織:特殊崗位面試由縣人事考試中心會(huì)同招聘單位主管部門聘請有關(guān)專家命題并組織。

  4、領(lǐng)特殊崗位面試準(zhǔn)考證時(shí)間地點(diǎn):2017年8月4日,行政中心411室(“特殊崗位面試須知”領(lǐng)證時(shí)一并發(fā)放)。

  5、特殊崗位面試時(shí)間地點(diǎn):詳見面試準(zhǔn)考證。

  6、其他事項(xiàng):如資格審查合格的報(bào)考特殊崗位人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足3:1的,取消或相應(yīng)核減招聘計(jì)劃。特殊崗位面試后,按1:3比例確定入闈筆試人員。因面試缺考(含未領(lǐng)面試準(zhǔn)考證人員)、作弊取消資格致招聘計(jì)劃數(shù)與實(shí)際參加筆試有效人數(shù)達(dá)不到1:3的,如筆試人數(shù)與崗位最終招聘計(jì)劃數(shù)形成競爭關(guān)系的,按面試及筆試總分高低擇優(yōu)確定入闈體檢、考核人選;不能形成競爭關(guān)系的(即筆試人數(shù)少于等于招聘計(jì)劃數(shù)),筆試成績不低于特殊崗位筆試成績合格線(根據(jù)特殊崗位筆試情況由縣人社局公布)的人員,方可進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。入闈筆試人員已達(dá)到1:3或能形成競爭關(guān)系,但因筆試缺考致筆試人數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不能達(dá)到1:3或不能形成競爭關(guān)系的崗位,仍按總分高低確定入闈體檢、考核人員。僅參加了面試的考生,不計(jì)算考試總成績,不進(jìn)入體檢、考核環(huán)節(jié)。

  8月11日,在尋烏縣人民政府網(wǎng)站上公示特殊崗位入闈筆試人員名單。

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