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2017年海南省??谑腥嗣襻t(yī)院事業(yè)單位招聘工作人員250名公告(2)

2017-06-14 15:55  |  ??谑腥嗣襻t(yī)院  |  責(zé)編:admin 點(diǎn)擊收藏

  2.考核

  (1)時(shí)間與地點(diǎn):在公布資格審查合格人員名單的公告上同時(shí)公布。

  (2)考核方法:

  公開考核招聘崗位,采取考核方式進(jìn)行選拔,由考核小組對(duì)應(yīng)聘人員的專業(yè)知識(shí)、業(yè)務(wù)能力等進(jìn)行考核,重點(diǎn)考核應(yīng)聘人員的業(yè)務(wù)能力和工作業(yè)績。主要通過現(xiàn)場(chǎng)審查應(yīng)聘人員個(gè)人資格和業(yè)績材料、聽?wèi)?yīng)聘人員做一堂小講課(病歷分析、科研課題匯報(bào)等)及專家提問等方式進(jìn)行綜合打分評(píng)價(jià)。

  考核項(xiàng)目及計(jì)分方法:

  考核項(xiàng)目   考核方式、內(nèi)容及評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)   考核結(jié)果及分值
   
  業(yè)務(wù)能力
 ?。?00分)
   
   
  講一堂與專業(yè)有關(guān)的業(yè)務(wù)課、接受考官提問。
   
 優(yōu)秀  良好  一般
 〉81  71-80  60-70
   
  科研論文
  (100分)
   
   
  1. 優(yōu)秀:①2篇以上核心論文②1項(xiàng)省部級(jí)科研。
  2. 良好:①1篇以上核心論文或兩篇統(tǒng)計(jì)源論文;②2項(xiàng)市局級(jí)科研。
  3. 一般:兩篇統(tǒng)計(jì)源論文。
 優(yōu)秀  良好  一般
 〉81  71-80  60-70
  考核總成績=業(yè)務(wù)能力考核成績×70%+科研論文評(píng)審成績×30%

  考核成績?cè)谑行l(wèi)生局網(wǎng)站及市人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

  (五)考察及體檢

  1.考察

  根據(jù)考試綜合成績從高分到低分,按擬招聘崗位1:1的比例確定考察人選,由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對(duì)擬錄人員的思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)、業(yè)務(wù)能力、工作實(shí)績、擬聘崗位所需資格條件以及是否需要實(shí)行回避原則等情況進(jìn)行考察,并對(duì)考察人選報(bào)名材料進(jìn)行復(fù)審。不符合聘用條件出現(xiàn)的職位空缺,按綜合成績從高分到低分依次遞補(bǔ)人選。

  2.體檢

  根據(jù)考察結(jié)果確定體檢人選,體檢由招聘領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室統(tǒng)一組織,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。體檢費(fèi)用由個(gè)人承擔(dān)。

  未按規(guī)定時(shí)間參加體檢者,視為自動(dòng)放棄。初次體檢不合格的,可在體檢結(jié)果公示之日起3個(gè)工作日內(nèi)經(jīng)本人申請(qǐng)復(fù)查一次,以復(fù)查結(jié)果為準(zhǔn)。競聘人員經(jīng)考核或體檢不符合要求的,不予聘用??杖钡膷徫幻~,按考試綜合成績排名由高至低依次遞補(bǔ)。

  考察和體檢人選及結(jié)果在市衛(wèi)生局網(wǎng)站及市人民醫(yī)院網(wǎng)站上公布。

  (六)確定擬聘人員并公示

  根據(jù)考試、考察和體檢結(jié)果,由領(lǐng)導(dǎo)小組確定擬聘用人員,并報(bào)市衛(wèi)生局黨組審核后,擬錄人員名單通過市衛(wèi)生局網(wǎng)站及市人民醫(yī)院網(wǎng)站向社會(huì)公示,公示期7個(gè)工作日。

  公示期間存在爭議的,由主管部門負(fù)責(zé)調(diào)查處理,并將處理結(jié)果及時(shí)報(bào)送市人社局。

  (七)擬錄用人選核準(zhǔn)

  公示期滿后,擬錄用人員無影響聘用問題的,按規(guī)定報(bào)市人社局核準(zhǔn)錄用人員名單。

  (八)辦理聘用手續(xù)

  我院人事部門憑市人社局出具的錄用核準(zhǔn)通知書向市編辦申領(lǐng)《空崗卡》,并辦理有關(guān)進(jìn)人和聘用手續(xù)。

  被聘用的工作人員實(shí)行試用期3個(gè)月(畢業(yè)生初次就業(yè)試用期1年),試用期滿考核合格的,予以正式聘用;考核不合格的,解除聘用。

  五、紀(jì)律要求

  公開招聘工作嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于??谑惺聵I(yè)單位公開招聘人員實(shí)施意見》(海府辦〔2011〕139號(hào))的各項(xiàng)紀(jì)律規(guī)定。

  本次招聘工作接受市人力資源和社會(huì)保障局和市紀(jì)律檢查委員會(huì)監(jiān)督指導(dǎo),自覺接受群眾監(jiān)督。

  六、聯(lián)系方式

  地址:海南省??谑腥嗣翊蟮篮?谑腥嗣襻t(yī)院人力資源處。

  郵編:570208

  聯(lián)系人:符老師、潘老師、鄭老師

  聯(lián)系電話:(0898)66189617

  監(jiān)督電話:(0898)66189606

  附表:1.海口市人民醫(yī)院2017年度公開招聘工作人員一覽表

  2.海口市人民醫(yī)院2017年度公開考核招聘工作人員一覽表

  3.??谑腥嗣襻t(yī)院公開招聘工作人員報(bào)名登記表

  海口市人民醫(yī)院

  2017年6月14日

  文章來源:http://www.haikoumh.com.cn/xyydt/yygg/201706/t20170614_1081769.html

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