2015年新疆自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委所屬自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院招聘公告
2015年新疆自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委所屬自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院招聘公告已經(jīng)發(fā)布,報(bào)名時(shí)間:2015年 12月30日至2016年1月5日,華圖網(wǎng)校為您更新事業(yè)單位招聘具體公告內(nèi)容。
2015年新疆自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委所屬自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院招聘公告
經(jīng)自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳批準(zhǔn),自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委所屬自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院面向社會(huì)公開招聘工作人員共4名,具體事宜如下:
一、單位簡(jiǎn)介:
自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院(原新疆煤礦總醫(yī)院),三級(jí)乙等綜合醫(yī)院,國(guó)家愛嬰醫(yī)院、國(guó)家礦山醫(yī)療救護(hù)烏魯木齊分中心、中國(guó)煤礦塵肺病治療基金會(huì)定點(diǎn)醫(yī)院、中華醫(yī)院管理協(xié)會(huì)常務(wù)理事單位;是自治區(qū)職業(yè)中毒應(yīng)急處置專業(yè)隊(duì)、自治區(qū)工傷康復(fù)醫(yī)療定點(diǎn)機(jī)構(gòu)、自治區(qū)級(jí)城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、新型農(nóng)牧民合作定點(diǎn)醫(yī)療機(jī)構(gòu);烏魯木齊市城鎮(zhèn)職工醫(yī)療保險(xiǎn)定點(diǎn)醫(yī)院、烏魯木齊市急救中心120急救分站、自治區(qū)文明單位、烏魯木齊市醫(yī)療救助定點(diǎn)濟(jì)困醫(yī)療機(jī)構(gòu)、11家保險(xiǎn)公司商保定點(diǎn)醫(yī)院;是自治區(qū)衛(wèi)生計(jì)生委、教育廳聯(lián)合授予的臨床實(shí)習(xí)醫(yī)院、新疆農(nóng)業(yè)大學(xué)藥學(xué)院實(shí)習(xí)基地,是沙依巴克區(qū)八一街道社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心,是集醫(yī)療、教學(xué)、科研、預(yù)防、保健、康復(fù)為一體的三級(jí)綜合醫(yī)院。
醫(yī)院開放床位650張,全院職工共計(jì)750余人,其中衛(wèi)生技術(shù)人員580余人,享有國(guó)務(wù)院津貼專家6人,高級(jí)職稱96人、中級(jí)職稱173人。
二、招聘崗位(見附件一)
自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院公開招聘工作人員4名,具體崗位見附件一。
三、招聘范圍:符合崗位條件的應(yīng)聘者均可報(bào)名應(yīng)聘。
四、發(fā)布招聘信息:自治區(qū)人力資源和社會(huì)保障廳網(wǎng)(http://www.xjrs.gov.cn)、自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院網(wǎng)(http://www.xjzybyy.com)上發(fā)布招聘信息,信息發(fā)布時(shí)間為2015年12月29日至2016年1月5日。
五、應(yīng)聘人員基本條件
(一)、具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍;
(二)、尊重憲法和法律;
(三)、具有良好的品行;
(四)、崗位所需的專業(yè)知識(shí)、職業(yè)資格及工作能力;
(五)、適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(六)、45歲以下是指1970年2月1日以后出生,40歲以下是指1975年2月1日以后出生;
六、報(bào)名
(一)報(bào)名時(shí)間:2015年 12月30日至2016年1月5日
(二)報(bào)名方式:現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名
(三)報(bào)名地點(diǎn):自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院人事科(烏魯木齊市南昌路168號(hào))
(四)報(bào)名聯(lián)系人及電話:張欣 聯(lián)系電話:0991-4535017
(五)報(bào)名須帶材料:應(yīng)聘人員須持本人相關(guān)證明材料到自治區(qū)職業(yè)病醫(yī)院人事科報(bào)名,材料主要包括:《應(yīng)聘人員資格審查表》(見附件二)、本人有效身份證、畢業(yè)證、學(xué)位證、個(gè)人簡(jiǎn)歷、工作經(jīng)歷證明及其他等原件及復(fù)印件各三份。屬在職人員的需提交單位同意報(bào)名的證明;另交三張近期同底一寸免冠照片。
(六)應(yīng)聘同一崗位,應(yīng)聘人員與招聘人數(shù)之比應(yīng)不低于3:1。達(dá)不到開考比例要求的,調(diào)整或取消該崗位的招聘計(jì)劃。
(七)報(bào)考人員所填寫信息與本人真實(shí)信息不符的,后果由報(bào)考人員自負(fù)。凡提供虛假報(bào)告申請(qǐng)資料的,一經(jīng)查實(shí),即取消報(bào)考及聘用資格。
(八)每位考生只允許報(bào)考一個(gè)崗位。
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