2015年浙江省金華海納人才開發(fā)有限公司招聘簡(jiǎn)章（11人）

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         金華海納人才開發(fā)有限公司因業(yè)務(wù)發(fā)展需要面向社會(huì)公開招聘派遣制警犬訓(xùn)導(dǎo)員11名(男性)，派往金華市公安局刑偵支隊(duì)工作。報(bào)名人數(shù)達(dá)不到計(jì)劃聘用人數(shù)一定比例的，視情核減聘用計(jì)劃數(shù)。

　　一、招聘條件

　　(一)有良好的政治思想素質(zhì)，擁護(hù)黨的路線、方針、政策，遵紀(jì)守法，熱愛本職工作。

　　(二)要求年滿18周歲至35周歲(1980年7月30日至1997年7月30日期間出生)，戶籍不限。

　　(三)大專(含)以上文化，熱愛警犬訓(xùn)導(dǎo)工作;具有從業(yè)訓(xùn)練警犬經(jīng)驗(yàn)者，學(xué)歷可適量放寬，警犬技術(shù)專業(yè)獲獎(jiǎng)?wù)邇?yōu)先聘用。

　　(四)身高1.70米(含)以上，身體健康。

　　(五)曾受到過刑事處罰或因違反規(guī)章制度被用人單位開除的人員不得報(bào)考。

　　二、招聘程序

　　(一)報(bào)名。

　　1、報(bào)名時(shí)間為8月14日—8月23日，每天8：30—17：00，報(bào)名截止時(shí)間為8月23日下午17：00,報(bào)名地點(diǎn)：金華市公安局警犬基地(浙江省金華市金東區(qū)多湖街道近宅)。

　　2、報(bào)名提供材料：

　　(1)身份證、戶口本、學(xué)歷畢業(yè)證書原件及復(fù)印件，以及提供參與警犬培訓(xùn)或從業(yè)的證書原件、復(fù)印件。

　　(2)近期免冠2寸照片2張。

　　(3)在職協(xié)輔警報(bào)名需提供所在單位同意報(bào)考材料。

　　(二)面試。滿分100分。面試合格分為60分(含)，達(dá)不到60分的，視為面試不合格，不合格者不列入體檢、考察。

　　(三)體檢。根據(jù)考生的面試成績(jī)，從高分到低分按招聘名額1:1.1確定體檢對(duì)象，體檢費(fèi)用個(gè)人自理。體檢標(biāo)準(zhǔn)按照《公務(wù)員錄用體檢特殊標(biāo)準(zhǔn)(試行)》(人社部【2010】82號(hào))執(zhí)行。體檢人員中有不合格的，按面試成績(jī)從高分到低分依次遞補(bǔ)體檢。

　　(四)政審。在體檢合格人員中從高分到低分按照1：1確定考察對(duì)象。政審考察按金華市公安局協(xié)輔警相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。有政審考察不合格的，在體檢合格人員中按面試成績(jī)從高分到低分遞補(bǔ)政審考察。

　　(五)試用期。由市局警犬基地組織對(duì)政審合格人員送公安部警犬基地參加警犬業(yè)務(wù)培訓(xùn)，為期3個(gè)月，培訓(xùn)結(jié)束后對(duì)所訓(xùn)警犬進(jìn)行考核，考核不合格者不予聘用。

　　(六)聘用。對(duì)試用期所訓(xùn)警犬考核合格的人員與金華海納人才開發(fā)有限公司簽訂勞動(dòng)合同。

　　三、其它事項(xiàng)

　　1、工資福利待遇。警犬訓(xùn)導(dǎo)員人均年收入約6萬元(含繳納的社會(huì)醫(yī)療保險(xiǎn)等)，提供免費(fèi)住宿。

　　2、工作性質(zhì)。警犬訓(xùn)導(dǎo)員實(shí)行準(zhǔn)軍事化管理，協(xié)助公安機(jī)關(guān)開展警犬訓(xùn)練，攜帶警犬參與警務(wù)實(shí)戰(zhàn)、突發(fā)性事件處置和大型活動(dòng)保衛(wèi)等。

　　3、符合條件的報(bào)考人員在報(bào)名現(xiàn)場(chǎng)領(lǐng)取面試通知書。面試時(shí)間、地點(diǎn)以書面通知為準(zhǔn)。不按規(guī)定時(shí)間參加面試、體檢的，視為放棄。

　　4、咨詢方式。聯(lián)系人:周警官，聯(lián)系電話：13586982696;唐警官，13605790305。

　　金華海納人才開發(fā)有限公司

　　2015年8月13日