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2015年廣東東莞市政府物業(yè)管理中心、東莞市財(cái)政局信息中心事業(yè)單位招聘公告

A+ A- 2015-06-09 11:29  |  廣東人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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2015年廣東東莞市政府物業(yè)管理中心、東莞市財(cái)政局信息中心事業(yè)單位招聘公告

  東莞市政府物業(yè)管理中心、東莞市財(cái)政局信息中心均是正科級(jí)事業(yè)單位?,F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,決定公開(kāi)招聘3名工作人員,其中市政府物業(yè)管理中心招聘1名,市財(cái)政局信息中心招聘2名?,F(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:

  一、指導(dǎo)思想和目的

  以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。

  二、招聘崗位和要求

  本次招聘崗位為管理崗位,共招聘3人,具體崗位情況和要求見(jiàn)附件1。

  三、薪酬待遇

  按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。

  四、招聘程序

  (一)報(bào)名

  1、報(bào)名基本條件

  (1)招聘崗位要求(見(jiàn)附件1)。

  (2)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。

  (3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作。

  (4)有志于從事政府物業(yè)管理、信息管理事業(yè),具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。

  (5)無(wú)違反計(jì)劃生育紀(jì)錄。

  (6)涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報(bào)名。

  (7)年齡35周歲以下。

  2、報(bào)名方法

  采用現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名方式。填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(黑鋼筆填寫(xiě)或打印)一份,并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。

  報(bào)名提交的資料:

  (1)身份證原件及復(fù)印件;

  (2)戶口簿原件及復(fù)印件;

  (3)單位出具工作證明;

  (4)學(xué)歷學(xué)位證書(shū)及學(xué)歷學(xué)位驗(yàn)證證明原件、復(fù)印件一份;

  (5)近三個(gè)月內(nèi)由鎮(zhèn)級(jí)以上計(jì)生部門(mén)出具的計(jì)劃生育證明;

  (6)近期一寸免冠正面照片3張。

  3、報(bào)名時(shí)間:2015年6月23日至25日。

  4、報(bào)名地點(diǎn):東莞市財(cái)政局人事科(東莞市南城區(qū)鴻福路99號(hào)市行政辦事中心主樓12樓39室)。

  (二)資格審查

  根據(jù)招聘條件,由東莞市財(cái)政局人事科負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核,并向通過(guò)資格審查的報(bào)考者現(xiàn)場(chǎng)發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。

  (三)考試

  采用筆試加面試的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。筆試和面試成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。報(bào)名人數(shù)與崗位招聘人數(shù)比例達(dá)不到5:1,該崗位遞減招聘人數(shù)或取消招聘以符合招聘比例。

  1、筆試

  時(shí)間:2015年7月4日上午9:00~11:00。

  考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。筆試時(shí)間為2小時(shí)。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?,從高分到低分依次排序,按崗位招考人?shù)的1:5的比例進(jìn)入面試,如面試人員達(dá)不到1:5,按實(shí)際符合面試條件的人數(shù)進(jìn)行。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市財(cái)政局網(wǎng)站進(jìn)行公布。

  2、面試

  面試主要測(cè)試面試人員的綜合分析等能力,成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。

  3、考試成績(jī)計(jì)算

  考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%考試結(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。

  (四)體檢

  組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。

  (五)考察

  按《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》對(duì)體檢合格考生進(jìn)行考察。

  (六)確定擬聘人員、公示

  體檢、考察合格者確定為擬聘用人員,同時(shí)在東莞市人力資源局政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市財(cái)政局網(wǎng)站公示。

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