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2015年內(nèi)蒙古騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘人民警察輔助人員簡(jiǎn)章

A+ A- 2015-06-03 13:05  |  內(nèi)蒙古人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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2015年內(nèi)蒙古騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘人民警察輔助人員簡(jiǎn)章

  為加強(qiáng)開發(fā)區(qū)公安基層基礎(chǔ)工作,解決警力不足問題,經(jīng)2015年開發(fā)區(qū)黨工委會(huì)議研究同意(阿騰黨字[2015]4號(hào)),2015年阿拉善盟公安局騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)(示范區(qū))公安分局(以下簡(jiǎn)稱公安分局)將采取公開考試、嚴(yán)格考察、平等競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)錄取的辦法,面向社會(huì)公開招聘人民警察輔助人員。為做好開發(fā)區(qū)2015年公開招聘人民警察輔助人員工作,特制定本簡(jiǎn)章。
  一、招聘原則
  堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),貫徹公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,實(shí)行統(tǒng)一規(guī)范、分類指導(dǎo)、分級(jí)管理。
  二、招考對(duì)象及條件
  1.具有阿拉善盟戶籍,年齡在18周歲以上(1997年6月1日以前出生)、35周歲以下(1980年6月1日以后出生)的男性人員(因人民警察職業(yè)特殊性)。
  2.具有大專以上文化程度,曾經(jīng)從事公、檢、法、司工作兩年以上的復(fù)轉(zhuǎn)軍人、警校畢業(yè)生或曾經(jīng)從事公、檢、法、司工作四年以上的人員。
  3.擁護(hù)中華人民共和國(guó)憲法,維護(hù)祖國(guó)統(tǒng)一,反對(duì)民族分裂和非法宗教活動(dòng);
  4.具有符合崗位要求的工作能力,有責(zé)任心,且能夠適應(yīng)基層公安工作,吃苦耐勞,能夠履行正常工作職責(zé);
  5.具有良好的品行;
  6.身體健康(體形端正,無(wú)殘疾,無(wú)口吃,無(wú)重聽,無(wú)色盲),裸眼視力在4.8[0.6]以上,身高在1.70米以上;
  三、招聘人數(shù)
  本次計(jì)劃公開招考聘用人民警察輔助人員4名。
  四、招聘程序
  (一)公安分局根據(jù)工作需要提出用人需求,經(jīng)開發(fā)區(qū)黨工委核準(zhǔn)用人限額,與開發(fā)區(qū)人社局共同組織實(shí)施招聘人民警察輔助人員工作。
  (二)開發(fā)區(qū)公安分局將于2015年6月在開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站發(fā)布招聘信息、招聘辦法和登記表。
  (三)開發(fā)區(qū)人社局、公安分局協(xié)調(diào)相關(guān)部門統(tǒng)籌做好筆試試卷的命題、閱卷及面試考試等工作。
  五、組織機(jī)構(gòu)
  為有條不紊地完成此次公開招聘工作,嚴(yán)肅工作紀(jì)律,經(jīng)研究,成立招聘工作領(lǐng)導(dǎo)小組。成員如下:
  組長(zhǎng):周懷軍開發(fā)區(qū)黨工委委員、管委會(huì)副主任
  副組長(zhǎng):王榮喜開發(fā)區(qū)公安分局局長(zhǎng)
  李有余開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局局長(zhǎng)
  連世在開發(fā)區(qū)公安分局政委
  成員:陳寶勇開發(fā)區(qū)公安分局副政委
  魏晶開發(fā)區(qū)人社局公務(wù)員與人事科科長(zhǎng)
  招聘領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室(設(shè)在公安分局),辦公室主任由連世在兼任。辦公室具體負(fù)責(zé)招聘相關(guān)組織協(xié)調(diào)和審核把關(guān)事宜。具體工作人員為南巔罕(公安分局綜合辦主任)、賽花兒(政工秘書)、魏晶(人社局公務(wù)員與人事科科長(zhǎng))。
  六、報(bào)名和資格審查
  報(bào)名地點(diǎn):公安分局綜合辦公室(219室)。
  報(bào)名時(shí)間:2015年6月2日至6月10日(周末除外)。
  報(bào)考人員需攜帶報(bào)名表一份、本人戶口、二代身份證、畢業(yè)證、學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表(以上證件均需提供原件及復(fù)印件,戶口復(fù)印件需將戶口首頁(yè)與本人頁(yè)印至一張A4紙上)、所在單位工作證明,近期免冠二寸彩色照片2張。最終考錄后擬入圍人員名單,由開發(fā)區(qū)公安分局、人社局進(jìn)行資格復(fù)審后確認(rèn)。報(bào)考者須對(duì)所填報(bào)信息的真實(shí)性和完整性負(fù)責(zé),填報(bào)虛假信息或隱瞞重要信息的報(bào)考人員,一經(jīng)查實(shí),給予取消考試或聘用資格處理。
  請(qǐng)考生攜帶本人二代身份證到報(bào)名地點(diǎn)領(lǐng)取準(zhǔn)考證。未按時(shí)領(lǐng)取準(zhǔn)考證的考生,視為自動(dòng)放棄。領(lǐng)取準(zhǔn)考證時(shí)間、考試成績(jī)查詢及后續(xù)相關(guān)事宜均在騰格里經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)門戶網(wǎng)站公開發(fā)布,請(qǐng)考生及時(shí)關(guān)注網(wǎng)站(網(wǎng)址:wwwljt.gov.cn)。后續(xù)事宜均不進(jìn)行電話通知。
  在報(bào)名過程中,如遇報(bào)名資格條件等其他未盡事宜,由此次招聘實(shí)施領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室(以下簡(jiǎn)稱招聘辦)具體情況研究決定。
  七、筆試
  (一)筆試開考比例
  筆試開考比例不低于1:3(聘用人數(shù)與考生人數(shù)之比,下同)。
  (二)筆試內(nèi)容

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