2015年6月江蘇宿遷市宿城區(qū)事業(yè)單位招聘簡章(2)
(三)筆試
筆試由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施，筆試內容為公共基礎知識和行政職業(yè)能力測試。筆試采取閉卷考試形式，不指定復習用書和考試范圍。
筆試地點：詳見筆試準考證。
筆試時間：2015年6月22日9:00—11:00。
考生筆試成績以百分制的形式計算、合成、公布，不低于考試卷面總分50%的為合格，否則，取消進入下一階段程序的資格。
(四)資格復審和面試
筆試結束后，根據(jù)考生筆試成績，從高分到低分按崗位招聘計劃數(shù)3倍的比例確定參加面試人選。參加面試人數(shù)與招聘計劃數(shù)之比不足3:1的，按實際進入人數(shù)組織面試。
面試前，區(qū)人社局組織對面試人選進行資格復審(資格復審具體時間、地點另行通知，請考生注意關注宿城區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公告)，屆時考生須提供符合報考條件要求的所有有效證件和材料：2015年普通高等學校應屆畢業(yè)生需提供身份證、學生證、所在學校出具的《畢業(yè)生雙向選擇就業(yè)推薦表》或《普通高等學校畢業(yè)生就業(yè)協(xié)議書》，委培、定向、聯(lián)辦的畢業(yè)生還需提供委培、定向、聯(lián)辦單位出具的同意報考的證明，并經所在院校同意;社會人員(含在職人員) 需提供身份證、戶口簿、學歷證書、學位證書，無工作單位的人員還需提供本人人事檔案代理機構出具的未就業(yè)證明材料，留學歸國人員還需提供國家教育行政部門認證的學歷證明、我國駐外使領館的證明材料，軍隊轉業(yè)干部、復員退伍軍人還需提供安置地的戶籍證明或身份證;以及本簡章、《崗位簡介表》等要求的其他所有證件和材料(要求具有工作經歷的，須提供勞動合同或聘用合同;要求具有各種證件的，須提供各種證件)原件和復印件。經審查，對不能按上述要求按時提供所有有效證件材料原件的、考生在規(guī)定時間內不參加資格復審的(因考生本人原因導致無法通知、聯(lián)系到考生的，責任和后果由考生個人承擔)、網(wǎng)上提供虛假信息的或資格復審不合格、考生放棄資格復審的，取消其面試資格，并在報考同一崗位的考生中從高分到低分依次遞補面試人選(為防止資格復審無限期遞補，屆時將規(guī)定遞補截止時間，具體時間另行公布)。資格復審通過的考生需現(xiàn)場繳納面試費用100元/人。
面試由區(qū)人社局統(tǒng)一組織實施，面試時間、地點另行通知(請考生注意關注宿城區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)公告)。面試采取結構化面試形式，分值為 100分，結果保留2位小數(shù)。面試時，對于形不成競爭的崗位，面試成績須達到60分(即面試總分的60%)為合格。面試成績當場告知考生。
面試結束后，按筆試成績占50%、面試成績占50%的比例采用百分制計算考生總成績，結果保留2位小數(shù)。
(五)體檢
根據(jù)考生總成績(總成績相同的，按面試成績;面試成績也相同的，另行組織考試確定)從高分到低分，按崗位招聘計劃數(shù)1:1的比例確定體檢人選。同等條件下在宿城區(qū)服務且服務期滿考核合格的“三支一扶”計劃、“蘇北計劃”志愿者、大學生村官優(yōu)先。體檢人選名單將在宿城區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公布。
體檢工作由區(qū)人社局統(tǒng)一組織，體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》執(zhí)行。體檢費用由考生自理。
體檢人員中的在職人員在體檢前須提供原單位同意報考的證明，否則取消其體檢資格。
(六)考察
體檢合格人員由組織人社部門和招聘單位主管部門組織考察?？疾旖Y束前，考生須提供戶籍所在地公安機關出具的無違法犯罪記錄證明;考生為社會在職人員的，須提供原單位出具的無經濟問題證明;考生為已婚人員的，須提供縣(區(qū))級及以上計劃生育主管部門出具的計劃生育證明。未按時提供上述所有證明材料的，視為考察不合格。
(七)公示和聘用審批
考察結束后，根據(jù)筆試、面試、體檢、考察結果確定擬聘用人員。擬聘用人員名單將在宿城區(qū)人力資源和社會保障網(wǎng)上公示7天。公示結束后，對公示合格人員辦理聘用手續(xù)，試用期按國家規(guī)定執(zhí)行。
被聘用的社會在職人員與原工作單位簽有勞動(聘用)合同或各種協(xié)議的，由本人自行負責處理。
在體檢、考察、公示、聘用審批階段，因各種原因(如體檢、考察結果不合格，考生不符合政策規(guī)定被取消體檢、考察、聘用資格，或考生主動放棄體檢、考察、聘用資格等)出現(xiàn)缺額的，在本崗位面試考生中按考生總成績從高分到低分依次遞補(同一崗位遞補次數(shù)最多為兩次)。聘用審批后，因各種原因再出現(xiàn)缺額的不再遞補。