2015年廣東東莞市城鄉(xiāng)規(guī)劃局下屬事業(yè)單位招聘公告
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2015年廣東東莞市城鄉(xiāng)規(guī)劃局下屬事業(yè)單位招聘公告
東莞市規(guī)劃展覽館和東莞市水鄉(xiāng)規(guī)劃中心是市城鄉(xiāng)規(guī)劃局局下屬公益一類事業(yè)單位?,F(xiàn)根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》等有關(guān)文件規(guī)定,決定公開(kāi)招聘6名工作人員。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn),遵循公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則,采用公開(kāi)考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)人員,確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和要求
本次招聘管理崗位2人,專業(yè)技術(shù)崗位4人,具體崗位情況和要求見(jiàn)附件1。
三、薪酬待遇
按照國(guó)家、省政策規(guī)定的事業(yè)單位人員薪酬標(biāo)準(zhǔn)提供待遇。
四、招聘程序
(一)報(bào)名
1、報(bào)名基本條件
(1)招聘崗位要求(見(jiàn)附件1)。
(2)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,思想政治素質(zhì)好,遵紀(jì)守法,作風(fēng)正派,具有良好的職業(yè)道德,團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)強(qiáng)。
(3)身體健康,能勝任應(yīng)聘崗位的工作。
(4)有志于從事規(guī)劃事業(yè),具有扎實(shí)專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí),較強(qiáng)的專業(yè)技能水平及語(yǔ)言表達(dá)能力。
(5)符合計(jì)劃生育政策規(guī)定(無(wú)違反計(jì)劃生育記錄)。
(6)涉嫌違法違紀(jì),正在接受審查尚未作出結(jié)論的,或其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受其報(bào)名。
2、報(bào)名方法
考生本人現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名。填寫(xiě)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員報(bào)名表》(黑鋼筆填寫(xiě)或打印)一份,并附上個(gè)人簡(jiǎn)歷。每位應(yīng)聘者只能報(bào)考一個(gè)崗位。
報(bào)名提交的資料:
(1)身份證原件及復(fù)印件;
(2)戶口簿原件及復(fù)印件;
(3)學(xué)歷、學(xué)位證和學(xué)歷、學(xué)位證驗(yàn)證證明原件及復(fù)印件;
(4)職稱證書(shū)原件及復(fù)印件;
(5)工作經(jīng)驗(yàn)證明,勞動(dòng)合同或社保繳費(fèi)證明;
(6)計(jì)劃生育證明;
(7)近期一寸免冠正面照片3張。
3、報(bào)名時(shí)間:2015年5月26日至28日。
4、報(bào)名地點(diǎn):東莞市東城中路東莞市城鄉(xiāng)規(guī)劃局辦公室。
(二)資格審查
資格審查時(shí)間:2015年5月29日
根據(jù)招聘條件,由市城鄉(xiāng)規(guī)劃局負(fù)責(zé)報(bào)考資格審核,并向通過(guò)資格審查的報(bào)考者發(fā)放準(zhǔn)考證,通知具體考試時(shí)間、地點(diǎn)。(筆試準(zhǔn)考證請(qǐng)妥善保管,遺失不予補(bǔ)辦。)
(三)考試
采用“筆試+面試”的方式進(jìn)行。筆試、面試成績(jī)均采用百分制。筆試和面試成績(jī)均設(shè)定60分入圍分?jǐn)?shù)線,60分及以上者入圍。管理崗位報(bào)考人數(shù)與擬招聘人數(shù)達(dá)不到5:1,該崗位取消招聘;專業(yè)技術(shù)崗位按實(shí)際報(bào)考人數(shù)開(kāi)考。
1、筆試
時(shí)間:2015年5月31日下午2:30~4:30。
考生攜帶準(zhǔn)考證和身份證參加筆試。在筆試成績(jī)?nèi)雵咧?,從高分到低分依次排序,按崗位招聘人?shù)的1:5的比例進(jìn)入面試。如面試人員達(dá)不到 1:5,按實(shí)際入圍面試人數(shù)進(jìn)入面試。筆試成績(jī)和面試名單于筆試結(jié)束后10個(gè)工作日內(nèi)在東莞市人力資源政務(wù)信息網(wǎng)、東莞市城鄉(xiāng)規(guī)劃局網(wǎng)站進(jìn)行公布。
2、面試
招聘單位通知進(jìn)入面試的考生于指定時(shí)間領(lǐng)取面試通知書(shū),未按期領(lǐng)取面試通知書(shū)的考生視為放棄面試資格??忌鷶y帶面試通知書(shū)和身份證參加面試。面試根據(jù)崗位要求采用不同方式,管理崗位(講解員崗位)面試采用講解和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式,專業(yè)技術(shù)崗位采用專業(yè)技能考核和結(jié)構(gòu)化面試相結(jié)合的方式,主要測(cè)試面試人員的專業(yè)知識(shí)、臨場(chǎng)應(yīng)變和綜合分析等能力,面試成績(jī)當(dāng)場(chǎng)宣布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
3、考試成績(jī)計(jì)算
考試總成績(jī)=筆試成績(jī)×40%+面試成績(jī)×60%??荚嚱Y(jié)束后,根據(jù)考生考試總成績(jī)從高分到低分進(jìn)行排序,按崗位擬招聘人數(shù)確定等額的體檢人選。
(四)體檢
組織體檢人選按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》進(jìn)行體檢。
(五)考察
發(fā)表評(píng)論