2015年山西金融職業(yè)學(xué)院招聘教師公告
備考推薦：2015年山西省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班
2015年山西金融職業(yè)學(xué)院招聘教師公告
為進(jìn)一步加強(qiáng)我校教師隊(duì)伍建設(shè)，切實(shí)吸引一批學(xué)歷層次高、專業(yè)知識(shí)強(qiáng)的優(yōu)秀緊缺人才充實(shí)教師隊(duì)伍，有效改善我校教師隊(duì)伍學(xué)緣結(jié)構(gòu)，不斷提高教師隊(duì)伍的整體素質(zhì)，根據(jù)《山西省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員暫行辦法》(晉人字[2008]118號(hào))和《山西省教育廳管理高等學(xué)校和直屬事業(yè)單位2015年提前到部分高等學(xué)校、科研院所招聘優(yōu)秀、緊缺人才工作實(shí)施方案》等文件精神，結(jié)合我校實(shí)際，現(xiàn)將我校2015年提前到部分院校、科研院所招聘急需、緊缺人才有關(guān)事項(xiàng)公告如下：一、招聘原則
(一)堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t;
(二)堅(jiān)持公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則;
(三)堅(jiān)持政府宏觀管理與學(xué)校用人自主權(quán)相結(jié)合的原則;
(四)堅(jiān)持按需設(shè)崗、按崗招聘的原則;
(五)堅(jiān)持突出重點(diǎn)、突出高端、優(yōu)中選優(yōu)的原則。
二、招聘崗位、條件及對(duì)象
(一)具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，且年滿十八周歲;
(二)遵紀(jì)守法，品行端正，具有優(yōu)良的職業(yè)道德，熱愛(ài)教育事業(yè)，有優(yōu)良的團(tuán)隊(duì)合作精神和奉獻(xiàn)精神;
(三)適應(yīng)崗位要求的身體條件;
(四)招聘對(duì)象為2014年未就業(yè)畢業(yè)生和2015年應(yīng)屆畢業(yè)生，以及2014年、2015年經(jīng)國(guó)家教育部認(rèn)證的符合我校崗位要求的優(yōu)秀歸國(guó)留學(xué)人員。
(五)招聘崗位及要求如下：
教師招聘崗位及要求表
| 招聘崗位 | 用人計(jì)劃 | 招聘學(xué)科 | 學(xué)歷 | 備注 |
|
教師 |
2 |
計(jì)算機(jī)科學(xué)與技術(shù) | 碩士研究生 | 國(guó)家統(tǒng)招碩士，本科和研究生所學(xué)專業(yè)相近 |
(一)報(bào)名方法及時(shí)間
2015年3月12日-3月18日，應(yīng)聘者下載《山西金融職業(yè)學(xué)院2015年公開(kāi)招聘報(bào)名表》(見(jiàn)附件2)，如實(shí)填寫(xiě)后發(fā)送至學(xué)校郵箱sxjyrsc@126.com進(jìn)行報(bào)名。
(二)資格審查
1、學(xué)校招聘工作組赴相關(guān)院校、科研院所，根據(jù)招聘條件及崗位要求，對(duì)報(bào)名應(yīng)聘人員的基本信息、所提供的材料、應(yīng)聘資格和條件等進(jìn)行資格審查;
2、現(xiàn)場(chǎng)資格審查時(shí)需提供以下材料(留復(fù)印件)：
(1)個(gè)人簡(jiǎn)歷;
(2)身份證原件及復(fù)印件;
(3)畢業(yè)證書(shū)和學(xué)位證書(shū)原件(含全日制本科和碩士)及復(fù)印件，未畢業(yè)研究生須持學(xué)校證明;
(4)在校成績(jī)單原件及復(fù)印件;
(5)計(jì)算機(jī)等級(jí)證書(shū)原件及復(fù)印件;
(6)英語(yǔ)等級(jí)證書(shū)(或成績(jī)單);
(7)榮譽(yù)證等原件及復(fù)印件;
(8)三張一寸近期彩色免冠照(背面寫(xiě)清姓名、畢業(yè)院校及報(bào)考專業(yè))及電子版照片。
(三)初試
學(xué)校招聘學(xué)者組對(duì)資格審查合格人員進(jìn)行考核。崗位報(bào)名比例達(dá)3：1的需組織筆試，筆試成績(jī)占總成績(jī)的60%，筆試合格最低控制分?jǐn)?shù)線為70分; 如崗位報(bào)名比例不達(dá)3：1的，直接進(jìn)行面試，合格后可直接進(jìn)行復(fù)試。對(duì)于未形成競(jìng)爭(zhēng)的崗位，可采取面試與考核的辦法。參加面試人員做自我介紹，時(shí)間不超過(guò) 3分鐘，招聘學(xué)者組進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)提問(wèn)。面試成績(jī)按平均法計(jì)分，排列名次。面試成績(jī)不滿70分者不能進(jìn)入復(fù)試。
(四)復(fù)試
1、復(fù)試內(nèi)容：復(fù)試采取試講的形式進(jìn)行，主要考察應(yīng)聘者專業(yè)素質(zhì)、業(yè)務(wù)知識(shí)和教育教學(xué)實(shí)力試講，時(shí)間20分鐘，答辯時(shí)間10分鐘。
2、根據(jù)復(fù)試成績(jī)進(jìn)行專業(yè)排名，提出擬錄用人選。
(五)開(kāi)具政審證明
擬錄用人選需到學(xué)校開(kāi)據(jù)相關(guān)政審證明，主要審查是否違背四項(xiàng)基本原則，有無(wú)參加“法輪功”等違法行為。
(六)體檢
體檢按照《山西省申請(qǐng)教師資格人員體檢標(biāo)準(zhǔn)及辦法(修訂)》標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。對(duì)體檢不合格者，取消擬聘用資格。
(七)確定擬錄用人員
將擬錄用人選名單報(bào)學(xué)校黨委研究，由黨委確定擬錄用人員，進(jìn)行網(wǎng)上公示，并通知本人。
本次招聘體檢、考核等不合格人員一律不再遞補(bǔ)。
(八)公示、上報(bào)招聘錄用結(jié)果
由我校人事處將擬錄用人員名單在校內(nèi)公告欄和校園網(wǎng)公示，公示期為7天。并報(bào)教育廳、省人力資源與社會(huì)保障廳，在省教育廳、省人力資源與社會(huì)保障廳網(wǎng)站公示。擬錄用人員在公示期間有異議者，由紀(jì)檢部門(mén)負(fù)責(zé)調(diào)查核實(shí)，若不符合錄用條件，取消其錄用資格。
(九)擬聘用人員到崗實(shí)習(xí)
擬聘用人員在公示期間無(wú)異議者，通知本人到崗實(shí)習(xí)，時(shí)間為2個(gè)月。
(十)辦理聘用手續(xù)
試用期滿，對(duì)試用合格且各種證件齊全的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)，對(duì)試用不合格或證件不齊全的，不予辦理聘用手續(xù)。
(十一)紀(jì)律與監(jiān)督
1.招聘工作在山西省省直事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員工作領(lǐng)導(dǎo)組的領(lǐng)導(dǎo)下，在省人社廳、省教育廳的指導(dǎo)、監(jiān)督下，由學(xué)校公開(kāi)招聘領(lǐng)導(dǎo)組組織實(shí)施;
2.學(xué)校公開(kāi)招聘嚴(yán)格執(zhí)行事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員的有關(guān)規(guī)定，堅(jiān)持原則、規(guī)范操作、嚴(yán)肅工作紀(jì)律、嚴(yán)格實(shí)行回避制度，對(duì)違反規(guī)定者，視情節(jié)輕重追究相關(guān)人員責(zé)任;
3.應(yīng)聘人員以非法手段獲取應(yīng)聘資格者，如偽造、涂改證件、證明等，或在初試、復(fù)試過(guò)程中出現(xiàn)作弊行為者，取消其應(yīng)聘資格;
4.招聘工作由省人社廳、教育廳和學(xué)校紀(jì)檢監(jiān)察室全程監(jiān)督。
(十二)聯(lián)系人及聯(lián)系方法：
地址：太原市迎新街南巷10號(hào)，山西金融職業(yè)學(xué)院人事處
聯(lián)系人：賈老師 高老師
聯(lián)系電話：0351-3059220 15934143955 13403417632
郵箱： sxjyrsc@126.com
附件：1、山西金融職業(yè)學(xué)院簡(jiǎn)介
2、山西金融職業(yè)學(xué)院2015年公開(kāi)招聘報(bào)名表
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