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2015年廣東惠州市惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室公開(kāi)招聘高層次人才公告

A+ A- 2015-03-10 19:29  |  廣東人事考試網(wǎng)  |  責(zé)編:葉小潔 評(píng)論 點(diǎn)擊收藏
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  備考推薦:2015年廣東省事業(yè)單位考試名師網(wǎng)絡(luò)課程班


2015年廣東惠州市惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室公開(kāi)招聘高層次人才公告

  因工作需要,惠城區(qū)民政局屬下事業(yè)單位惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室需招聘一名具有碩士研究生或以上學(xué)歷學(xué)位的人員。根據(jù)《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員辦法》(粵府令第139號(hào))的相關(guān)規(guī)定,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
  一、招聘單位簡(jiǎn)介
  惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室為我局屬下財(cái)政全額撥款事業(yè)單位。主要職責(zé):負(fù)責(zé)指導(dǎo)惠城區(qū)轄區(qū)內(nèi)社區(qū)工作站的工作;指導(dǎo)社區(qū)居民委員會(huì)組織建設(shè)和社區(qū)服務(wù),協(xié)調(diào)解決社區(qū)建設(shè)中的重大問(wèn)題,提升社區(qū)的建設(shè)、管理、服務(wù)水平。
  二、招聘崗位、數(shù)量及條件
  (一)招聘崗位、數(shù)量

單位 崗位名稱 人數(shù) 崗位代碼 專業(yè) 學(xué)歷
惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室 管理崗位 1 A01 社會(huì)學(xué)或社會(huì)福利學(xué) 全日制碩士研究生或以上學(xué)歷
  有意應(yīng)聘人員要求年齡在30周歲以下(年齡計(jì)算截至報(bào)名開(kāi)始日)。
  (二)應(yīng)聘資格條件
  (1)擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,品行端正,具有較高的政治思想覺(jué)悟和良好的職業(yè)道德;
  (2)無(wú)違紀(jì)違法記錄。沒(méi)有違反計(jì)劃生育政策;
  (3)具有招聘崗位所需要的學(xué)歷、專業(yè)知識(shí)、實(shí)踐技能、年齡及其他條件;
  (4)港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)歸來(lái)人員報(bào)名者須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū),并有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的證明材料。
  (5)曾因犯罪受過(guò)刑事處罰或刑事處罰期限未滿的人員;涉嫌違法違紀(jì)正在接受審計(jì)、紀(jì)律審查,或涉嫌犯罪,司法程序尚未終結(jié)的人員;受行政開(kāi)除處分未滿5年或其他行政處分正在處分期的人員;近兩年內(nèi)在廣東省機(jī)關(guān)、事業(yè)單位招錄(聘)考試、體檢、或考察中存在違紀(jì)行為的人員;現(xiàn)役軍人,以及其它不符合事業(yè)單位招聘條件的人員,不接受報(bào)名。
  三、工資福利待遇:被聘用的人員使用事業(yè)單位編制。福利待遇與用人單位同等條件的工作人員福利待遇相同(除按國(guó)家實(shí)行的相關(guān)事業(yè)單位工資、生活福利待遇標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行外,同時(shí)享受我區(qū)事業(yè)單位全日制碩博士研究生津補(bǔ)貼、學(xué)歷津貼和一次性安家補(bǔ)貼)。實(shí)行聘用制,按規(guī)定簽訂聘用合同。
  四、報(bào)名方式
  本次招聘采取網(wǎng)絡(luò)報(bào)名方式。符合報(bào)考條件且有意到我單位工作的考生,可自行下載并填寫(xiě)好報(bào)名表,連同相關(guān)證件的掃描件以電子郵件附件的方式發(fā)送到以下電子郵箱:mzj_333@126.com(報(bào)名表按A4格式;身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、學(xué)校證明或高等院校就業(yè)推薦通知書(shū)及其他證明材料的掃描件請(qǐng)注意像素大小)。電子郵件發(fā)出后,請(qǐng)?jiān)诠ぷ魅?星期六、日除外)上班時(shí)間(上午8:30-12:00,下午2:30-6:00)以電話的形式與我們聯(lián)系,以便確認(rèn)報(bào)名資料是否已經(jīng)查收。報(bào)名截止時(shí)間為2015年3月25日18:00(郵件收到并電話確認(rèn)時(shí)間),考生必須電話確認(rèn)郵件是否收到。(聯(lián)系人:李瑞,聯(lián)系電話:7809333。)
  五、錄聘程序
  (一)采取網(wǎng)絡(luò)視頻遴選和現(xiàn)場(chǎng)面試。
  1、網(wǎng)絡(luò)視頻遴選
  考生報(bào)名后,由用人單位組成網(wǎng)絡(luò)視頻遴選考核組,進(jìn)行初步的網(wǎng)絡(luò)視頻面試遴選。視頻遴選時(shí)間安排在2015年4月上旬,具體時(shí)間以用人單位通知為準(zhǔn)。用人單位網(wǎng)絡(luò)視頻考核主要測(cè)試報(bào)考者的專業(yè)業(yè)務(wù)知識(shí)、口頭表達(dá)能力、應(yīng)變能力、分析能力、回答問(wèn)題準(zhǔn)確性和舉止儀表等。經(jīng)用人單位網(wǎng)絡(luò)視頻遴選考核合格的人員,按1:2的比例結(jié)果,報(bào)區(qū)人社局審核后再組織進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試。
  2、現(xiàn)場(chǎng)面試
  網(wǎng)絡(luò)視頻遴選考核合格的人員,在接到現(xiàn)場(chǎng)面試的通知后,在現(xiàn)場(chǎng)面試前一天到達(dá)惠城區(qū),帶齊個(gè)人資料到面試點(diǎn)進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)面試資格審核(惠城區(qū)行政服務(wù)中心3樓339室),符合條件的人員發(fā)給 面試通知書(shū)?,F(xiàn)場(chǎng)面試主要是參照公務(wù)員結(jié)構(gòu)化面試辦法對(duì)考生進(jìn)行綜合分析能力、計(jì)劃組織協(xié)調(diào)能力、判斷和解決問(wèn)題能力、應(yīng)變能力、言語(yǔ)表達(dá)能力等方面的測(cè)評(píng)?,F(xiàn)場(chǎng)面試工作由惠城區(qū)民政局組織實(shí)施。
  (二)體檢和政審考察
  體檢和考察人選依現(xiàn)場(chǎng)面試成績(jī)高低順序,按招聘職位數(shù)1:1確定。
  體檢辦法及標(biāo)準(zhǔn)按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員體檢實(shí)施細(xì)則(試行)》執(zhí)行。
  政審考察按照《廣東省事業(yè)單位公開(kāi)招聘人員考察工作實(shí)施細(xì)則(試行)》的要求,由用人單位對(duì)確定為考核人選的進(jìn)行考察。考察不符合要求的,取消應(yīng)聘資格。
  因考察或體檢不合格出現(xiàn)錄用空額的,由招聘機(jī)關(guān)和用人單位研究決定是否替補(bǔ)。
  (三)聘用:通過(guò)招聘程序擬聘用的人員,在公示7個(gè)工作日后無(wú)異議的,正式確定為聘用人選。正式聘用人員應(yīng)在2個(gè)月內(nèi)辦理完成調(diào)動(dòng)手續(xù),逾期作棄權(quán)處理。
  六、注意事項(xiàng)
  1、考生必須如實(shí)填寫(xiě)《報(bào)名表》,如發(fā)現(xiàn)報(bào)考者不符合報(bào)考范圍及資格條件或有弄虛作假、瞞報(bào)個(gè)人真實(shí)情況的,一經(jīng)查實(shí),尚未聘用的,取消聘用資格; 已聘用的,依法解除聘用合同,必要時(shí)追究相關(guān)人員責(zé)任??忌氄\(chéng)信報(bào)考、誠(chéng)信考試??荚?、考核和體檢參照《公務(wù)員錄用考試違紀(jì)違規(guī)行為處理辦法(試行)》的規(guī)定執(zhí)行。
  2、對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查,貫穿招聘工作的全過(guò)程,資格初審結(jié)果不作為確定符合應(yīng)聘條件的最終依據(jù)。凡在后續(xù)工作中發(fā)現(xiàn)初審?fù)ㄟ^(guò)人員不符合應(yīng)聘資格或弄虛作假等問(wèn)題的,一經(jīng)查實(shí),取消考試、聘用等資格。
  3、所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考職位的專業(yè)要求,學(xué)位種類不等同于報(bào)考專業(yè)。報(bào)名必須使用有效期內(nèi)的二代身份證。報(bào)名與考試時(shí)使用的身份證必須一致。報(bào)考人員提交的報(bào)考申請(qǐng)材料應(yīng)當(dāng)真實(shí)、準(zhǔn)確。
  4、面試通知書(shū)是考生參加現(xiàn)場(chǎng)面試、體檢、考察、辦理聘用手續(xù)等各環(huán)節(jié)的重要證件,請(qǐng)妥善保管,遺失不補(bǔ)??忌鷧⒓用嬖嚂r(shí),必須同時(shí)攜帶面試通知書(shū)和身份證。證件不齊者,不得參加面試和體檢。
  國(guó)有單位正式員工報(bào)考,須征得工作單位同意,并出具書(shū)面證明。入學(xué)前與單位簽訂了定向、委培合同,或已與單位簽訂就業(yè)協(xié)議的畢業(yè)生,須經(jīng)原接收單位同意并出具證明后方可參加面試。港澳學(xué)習(xí)、國(guó)外留學(xué)人員報(bào)考,須取得教育部中國(guó)留學(xué)服務(wù)中心境外學(xué)歷、學(xué)位認(rèn)證書(shū),并有我駐外使領(lǐng)館開(kāi)具的證明材料 (2015年畢業(yè)生以境外就讀學(xué)校開(kāi)具的學(xué)習(xí)證明報(bào)考)。
  5、考生報(bào)名時(shí)必須在《報(bào)名表》留下手機(jī)號(hào)碼、QQ號(hào)碼,并準(zhǔn)備好電腦、視頻儀等硬件設(shè)備,以備網(wǎng)絡(luò)視頻遴選考核時(shí)使用。因考生自身硬件設(shè)備未完善導(dǎo)致網(wǎng)絡(luò)遴選考核無(wú)法進(jìn)行的,作自動(dòng)放棄考試資格處理。
  6、進(jìn)入現(xiàn)場(chǎng)面試的人員,請(qǐng)?zhí)崆耙惶斓竭_(dá)惠城區(qū),攜帶個(gè)人簡(jiǎn)歷、身份證、學(xué)歷學(xué)位證書(shū)、職稱證書(shū)、執(zhí)業(yè)證書(shū)、學(xué)校推薦證明(2015年應(yīng)屆畢業(yè)生必須持高等院校就業(yè)推薦通知書(shū))及其他證明材料等與崗位條件相關(guān)的證件原件及復(fù)印件2份、近期一寸照2張到面試點(diǎn)進(jìn)行資格審核。
  7、考生以電子郵件報(bào)名后,網(wǎng)絡(luò)視頻遴選考核、現(xiàn)場(chǎng)面試時(shí)間等將由工作人員另行通知,考生在招聘期內(nèi)必須保持通訊工具的暢通。
  惠城區(qū)民政局
  2015年3月9日
  惠城區(qū)社區(qū)工作管理辦公室公開(kāi)招聘高層次人才網(wǎng)絡(luò)報(bào)名表

姓 名

 
身份
證號(hào)

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 
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民族
 
性別
 
政治
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是否
服從調(diào)配

 
畢業(yè)
時(shí)間

 
專業(yè)技
術(shù)職稱

 
執(zhí)業(yè)資格類別
 
聯(lián)系
地址

 
固定電話
 
移動(dòng)電話
 
E-mail
及QQ

 
學(xué)歷/學(xué)位
 
畢業(yè)院校
 
所學(xué)專業(yè)
 
個(gè)



簡(jiǎn)


 






 
本人聲明:上述填寫(xiě)內(nèi)容真實(shí)完整。如有不實(shí),本人愿承擔(dān)一切責(zé)任。

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