2015年江蘇省宿遷市沭陽縣教師招聘290名公告(2)

　　四、招聘程序和方法

　?、鍒?bào)名時(shí)間、地點(diǎn)和方式

　　1.報(bào)名時(shí)間：2015年1月6日—2月16日(節(jié)假日不接受報(bào)名)。

　　2.報(bào)名方式及地點(diǎn)：

　　(1)現(xiàn)場報(bào)名：沭陽如東中學(xué)、省沭中、沭陽中專在本校設(shè)立報(bào)名點(diǎn)報(bào)名，報(bào)考其他學(xué)校報(bào)名地點(diǎn)設(shè)在沭陽縣教育局一樓會(huì)議室。

　　(2)沭陽如東中學(xué)、省沭中、華沖中學(xué)和沭陽中專同步在縣統(tǒng)一報(bào)名時(shí)間結(jié)束前到各有關(guān)高?，F(xiàn)場和參加省級(jí)以上組織的大型畢業(yè)生招聘會(huì)宣傳、報(bào)名。

　　本次報(bào)名不接受網(wǎng)絡(luò)報(bào)名。

　　3.報(bào)名辦法：①應(yīng)聘人員現(xiàn)場交驗(yàn)從網(wǎng)上下載并填寫好的《2015年沭陽縣公辦中小學(xué)招聘教師報(bào)名表》，報(bào)名表上需貼2寸免冠照片一張;②報(bào)名時(shí)提供畢業(yè)證書(應(yīng)屆生可先提供就業(yè)推薦表)、從學(xué)信網(wǎng)查詢并打印“學(xué)歷證書電子注冊(cè)備案表”、身份證、教師資格證原件和復(fù)印件;③報(bào)名費(fèi)100元。未繳費(fèi)的考生視為報(bào)名不通過。

　　4.領(lǐng)取《準(zhǔn)考證》。資格審核合格人員領(lǐng)證時(shí)間及地點(diǎn)在“沭陽縣教育局”網(wǎng)站(http://www.shuyang.gov.cn/shuyangjyj/)通知，逾期不領(lǐng)取的，按自動(dòng)放棄處理。

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　　考試采用筆試和面試相結(jié)合形式，筆試和面試工作由縣教育局會(huì)同縣人社局共同組織。具體考試時(shí)間、地點(diǎn)見準(zhǔn)考證。

　　1.筆試：

　　筆試開考比例為1:3，如未達(dá)到開考比例的，相應(yīng)核減或取消招聘職位。筆試分值100分。筆試內(nèi)容主要為教育學(xué)與教育心理學(xué)、報(bào)考學(xué)科專業(yè)知識(shí)及其相關(guān)通識(shí)知識(shí)等。

　　筆試不指定輔導(dǎo)用書，不舉辦任何形式輔導(dǎo)班，請(qǐng)考生不要上當(dāng)受騙。

　　2.資格復(fù)審和面試：

　　根據(jù)筆試成績從高分到低分，在報(bào)考同一崗位(分類分學(xué)科)按1:3確定面試人選，末位出現(xiàn)并列時(shí)，并列人員同時(shí)進(jìn)入面試。參加面試人員數(shù)與招聘計(jì)劃數(shù)不足3:1的，按照實(shí)際進(jìn)入人數(shù)組織面試。

　　對(duì)擬參加面試人選進(jìn)行資格復(fù)審，凡是不按時(shí)參加資格復(fù)審的、提供虛假信息或復(fù)審不合格的、放棄資格復(fù)審的，取消其面試資格，并在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分(分類分學(xué)科)中按照筆試成績從高分到低分進(jìn)行一次性遞補(bǔ)面試人選。資格復(fù)審合格進(jìn)入面試人員需繳納面試費(fèi)用100元。

　　面試內(nèi)容為演課，面試分值100分，成績當(dāng)場公布。面試時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試成績不設(shè)合格線，但形不成競爭職位的，面試成績達(dá)到60分為合格。

　　面試結(jié)束后，根據(jù)總成績(筆試分值×30%+面試分值×70%)，在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分(分類分學(xué)科)，按照招聘計(jì)劃1:1比例確定體檢人員(如出現(xiàn)考生總成績相同的，以考生面試成績從高分到低分確定，如面試成績?nèi)韵嗤?，則需加試確定)。

　?、珞w檢

　　體檢工作由縣教育局會(huì)同縣人社局共同組織，體檢標(biāo)準(zhǔn)參照《公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)(試行)》執(zhí)行。體檢不合格出現(xiàn)空缺的，在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分(分類分學(xué)科)進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。

　　(四)考核、公示

　　體檢合格人員參照《江蘇省錄用國家公務(wù)員考核實(shí)施細(xì)則》組織考核?？己撕细瘢淮_定為擬聘用人員的在《花鄉(xiāng)沭陽》網(wǎng)站(www.shuyang.gov.cn)上進(jìn)行公示，公示時(shí)間為7天。

　　在考核、公示期間出現(xiàn)缺額的，在報(bào)考同一崗位的考生中從高分到低分(分類分學(xué)科)進(jìn)行一次性遞補(bǔ)。聘用審批開始時(shí)，因放棄或其他原因出現(xiàn)缺額的，不再進(jìn)行遞補(bǔ)。

　　五、人員待遇和編制手續(xù)辦理

　　經(jīng)公示無異議擬聘用人員，報(bào)縣委、縣政府批準(zhǔn)后辦理相關(guān)手續(xù)。

　　從縣委、縣政府批準(zhǔn)之日起，招聘單位應(yīng)填寫《沭陽縣事業(yè)單位聘用工作人員審批表》(一式三份)，報(bào)縣人社局審批，辦理相關(guān)關(guān)系接轉(zhuǎn)手續(xù)。聘用審批時(shí)間為20個(gè)工作日。逾期不按要求辦理的視作自動(dòng)放棄，不再進(jìn)行審批。

　　聘用人員最低服務(wù)期為5年，試用期為一年，試用期內(nèi)享受國家規(guī)定的事業(yè)單位同類人員待遇。試用期滿后，經(jīng)聘用學(xué)?？己撕细竦膱?bào)縣編辦辦理入編手續(xù)，試用不合格的，解除聘用合同。

　　被聘用的在職人員與原單位簽有勞動(dòng)(聘用)等各種合同或協(xié)議的，由其本人自行負(fù)責(zé)處理。