2014山東臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘東夷文化博物館工作人員9人簡(jiǎn)章
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2014山東臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)招聘東夷文化博物館工作人員9人簡(jiǎn)章
事業(yè)單位招聘網(wǎng)2014年12月5日訊根據(jù)工作需要,臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)面向社會(huì)公開招聘東夷文化博物館工作人員,現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下:
一、招聘基本條件
1、擁護(hù)中國共產(chǎn)黨的領(lǐng)導(dǎo),遵紀(jì)守法,有良好的政治素質(zhì)和品行。
2、熱愛文博工作,具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、身體健康,適應(yīng)應(yīng)聘崗位的需要;
4、具備崗位所需的專業(yè)或技能等其他條件;
5、招聘崗位對(duì)工作經(jīng)歷有明確要求的,應(yīng)聘人員須提供相應(yīng)的工作經(jīng)歷證明。
特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬報(bào)名條件。
二、招聘崗位及計(jì)劃
本次共招聘工作人員9名,招聘崗位計(jì)劃及具體要求詳見《臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘東夷文化博物館工作人員計(jì)劃表》(附件1)。
三、招聘程序
1、報(bào)名
(1)報(bào)名時(shí)間:2014年12月4日至12月11日
(2)報(bào)名地點(diǎn):臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)人力資源和社會(huì)保障局(開發(fā)區(qū)投資創(chuàng)業(yè)服務(wù)中心八樓)。
(3)采取現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名的方式,報(bào)名者本人持畢業(yè)證、身份證、戶口簿、普通話等級(jí)證書、其他證書原件和整理成冊(cè)的所有資料復(fù)印件,以及近期一寸同底免冠彩色照片3張(背面注明姓名)報(bào)名。報(bào)名時(shí)要如實(shí)填寫《臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員報(bào)名登記表》(可登陸臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)網(wǎng)站http://www.leda.gov.cn下載)。
2、資格審查
對(duì)應(yīng)聘人員的資格審查工作貫穿招聘工作的全過程。由招聘工作組進(jìn)行資格初審,初審合格后進(jìn)入初試。
3、考試
(1)講解員:考試方式為面試,主要考察應(yīng)聘人員的形象氣質(zhì)、普通話水平、語言表達(dá)及溝通應(yīng)變能力。
(2)館藏陳展管理員和網(wǎng)絡(luò)管理員:分筆試和面試兩種形式。筆試內(nèi)容為相關(guān)專業(yè)知識(shí)。根據(jù)筆試成績,按考聘計(jì)劃1:3的比例由高分到低分確定進(jìn)入面試人員。面試結(jié)束后,按照筆試成績、面試成績各占50%的比例,百分制計(jì)算應(yīng)聘人員考試總成績。
(3)安保員:以面試方式進(jìn)行,主要考察應(yīng)聘者的綜合素質(zhì)。
(4)電工:以面試和實(shí)際操作考核的方式進(jìn)行。
考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
4、考察
根據(jù)考試總成績按招聘計(jì)劃1:1比例組織考察。考察內(nèi)容包括本人及家庭成員和主要社會(huì)關(guān)系現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)等情況。
5、體檢
由招聘單位統(tǒng)一組織到縣區(qū)級(jí)以上醫(yī)院進(jìn)行。因體檢不合格出現(xiàn)空缺時(shí),按照成績依次順延遞補(bǔ)。
報(bào)考人員在應(yīng)聘期間要保持所留聯(lián)系電話24小時(shí)通訊暢通,因本人原因影響考試錄用的,責(zé)任自負(fù)。
四、聘用及待遇
經(jīng)考試、體檢合格的,按成績由高分到低分確定擬聘用人員,試用期3個(gè)月,試用期滿后由用人單位進(jìn)行考核,合格者按照有關(guān)規(guī)定辦理聘用手續(xù),工資依照開發(fā)區(qū)事業(yè)單位人員對(duì)待。
聯(lián)系人:薛先生
聯(lián)系電話:0539-8800512,18669933968
附件1:臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員計(jì)劃表
附件2:臨沂經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)公開招聘工作人員登記表
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二〇一四年十二月三日
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