2014年黑龍江寶泉嶺管理局高級中學招聘教師公告

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　　2014年黑龍江寶泉嶺管理局高級中學招聘教師公告

　　根據黑墾局辦文[2012]42號文件的相關規(guī)定，經寶泉嶺管理局同意，面向社會公開招聘高級中學教師，現將有關事項公告如下：

　　一、招聘計劃

　　詳見寶泉嶺管理局高級中學教師招聘計劃表(附件1)

　　二、招聘對象

　　一表本科畢業(yè)生、提前批次錄取的本科生(當年高考成績必須達到一表本科錄取分數段且為一表類院校)、研究生(當年高考錄取必須是二表本科A批次以上學生)。

　　三、招聘條件

　　1、遵紀守法，品學兼優(yōu)，忠誠黨的教育事業(yè);

　　2、所學專業(yè)與招聘崗位一致;

　　3、具有大學本科畢業(yè)證、與招聘崗位相應的高中教師資格證;

　　4、本科生年齡在26周歲以下(1987年11月10日以后出生);研究生可放寬到29周歲以下(1984年11月10日以后出生)。

　　5、五官端正，身體健康。

　　四、招聘辦法

　　(一)報名和資格審查

　　1、報名時間：自2014年10月30日至11月9日。

　　2、報名地點：寶泉嶺高級中學辦公室(1號教學樓5樓)

　　3、聯系方式

　　聯系人：韓文杰 電話：0468-3762740 手機：13359587731 QQ群：162258069

　　4、報名方式：

　　(1)現場報名。由本人填寫《寶泉嶺管理局公開招聘教師報名登記表》，提交本人2寸照片2張、身份證、畢業(yè)證、高中教師資格證、統分證明、預計畢業(yè)證明、高考成績單或普通高等學校新生錄取名冊三聯單等應聘材料的原件和裝訂成冊的復印件1份。

　　(2)網上報名?？忌螺d填寫《寶泉嶺管理局公開招聘教師報名登記表》，連同現場報名所需其他材料的原件掃描件發(fā)至郵箱hanwen957@126.com，并通過電話告知學校已網上報名。待領取準考證前，需到現場提交相應材料原件，進行復查。

　　5、資格審查。管理局人社局、教育局對應聘人員進行資格審查，確定符合條件人員。應聘同一崗位，招聘人數與報名人數原則上不低于1：3，如達不到規(guī)定報名比例，將縮減招聘人數或取消招聘崗位。對于急需緊缺的專業(yè)崗位，經管理局招聘考試領導小組研究報總局人社局批準，可適當降低比例。

　　6、發(fā)放準考證。如資格審查通過的應聘人員達到崗位開考比例，將通知本人領取準考證。

　　(二)考試

　　考試采取筆試與面試相結合的辦法，先筆試后面試。

　　1、筆試

　　筆試采取閉卷的形式進行，筆試時間：2014年11月10日。筆試內容為本學科專業(yè)知識，滿分為100分，60分以上(含60分)為合格，成績不合格者不得進入面試。

　　2、面試

　　筆試成績合格人員，按招聘崗位1：3的比例，由高分到低分確定面試人選，不足面試開考比例的崗位，縮減招聘人數或取消該招聘崗位。對于急需緊缺的專業(yè)崗位，經管理局招聘考試領導小組研究報總局人社局批準，可適當降低比例。面試以試講為主，面試時間另行通知。試講內容為高中相應學科內容，試講評分標準按照《中小學教師教育教學水平能力測試評分標準》和面試要求進行。試講總分為100分，試講得分在60分以上(含60分)為合格，不合格者不予聘用。其中應聘體育教師的，面試分試講和技能考核兩部分，每部分各50分。

　　(三)體檢

　　筆試成績加面試成績?yōu)榭荚嚦煽?，按招聘崗?：1比例以考試成績從高分到低分等額確定進入體檢人員，體檢標準參照《公務員錄用體檢標準(試行)》執(zhí)行;若總成績出現并列時，則以面試成績高者優(yōu)先。

　　(四)考核

　　對體檢合格人員進行考核，由管理局人社局、教育局及高級中學組織實施,考核的主要內容包括思想政治表現、業(yè)務學識水平、工作作風、工作實績、自我要求等方面。凡考核不符合要求的擬聘人員，取消錄用資格，再按高分到低分排序依次順延。

　　(五)備案及公示

　　按照考試成績和體檢、考核結果擇優(yōu)確定擬聘人員后，填報《墾區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員公示表》，上報總局人社局，在總局人社局網站公示7個工作日，應屆畢業(yè)生必須畢業(yè)當年取得畢業(yè)證和高中教師資格證后進行公示。

　　(六)聘用

　　1、公示結束后，由總局人社局出具《墾區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》，憑《墾區(qū)事業(yè)單位公開招聘人員聘用通知書》辦理落編、調動和聘用等相關手續(xù)。

　　2、被聘用人員實行試用期制度，應屆畢業(yè)生試用期為12個月，其他人員試用期為6個月。試用期間執(zhí)行事業(yè)單位工資待遇和社會保險。試用期滿經單位考核合格的，予以正式聘用，單位考核不合格的，取消聘用。

　　五、其他事項

　　1、管理局成立招聘工作領導小組，由管理局人社局、教育局和編委辦負責組織招聘工作和編制、人事關系辦理。

　　2、招聘工作實行監(jiān)督制度，管理局紀檢部門負責全程跟蹤監(jiān)督。舉報電話： 0468-3762126。

　　3、招聘工作實行回避制度，凡與應聘人員有直系親屬關系的工作人員要主動提出回避。

　　4、嚴肅招聘紀律，對招聘過程中違紀的應聘人員，取消考試或聘用資格;對違紀的工作人員，按照有關規(guī)定追究責任。

　　5、報考人員的體檢費、路費、食宿費用均由個人自理。

　　附：1、《寶泉嶺管理局高級中學招聘教師需求計劃表》

　　2、《寶泉嶺管理局高級中學公開招聘教師報名登記表》

　　下載附件.rar

　　寶泉嶺管理局公開招聘教師工作領導小組辦公室

　　2014年10月30日